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践行三新理念心得体会精选(精选8篇)

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践行三新理念心得体会精选(精选8篇)
2023-11-18 05:42:33    小编:ZTFB

心得体会是一种对自己经历的总结和回顾,它可以帮助我们更好地审视自己的成长轨迹。写心得体会时,要注意语言简练、条理清晰,便于读者理解和吸收。以下是小编为大家整理的一些感人肺腑的心得体会范文,让我们一起感受人生的真谛。

践行三新理念心得体会精选篇一

第一段:引言(200字)。

如今,随着社会的发展和科技的飞速进步,办公室的工作方式也发生了翻天覆地的变化。新的理念开始悄悄渗透到办公室,推动着组织和员工朝着更加高效、协作和积极的方向迈进。在实践中,我们不断摸索、总结经验,我深深地感受到了办公室践行新理念所带来的积极影响。

第二段:理念的重要性(200字)。

办公室践行新理念对于整个办公室的运营来说至关重要。新的理念通过提高沟通和协作,促进员工的创新和发展。它强调团队合作和共享知识,在凝聚力和创造力方面发挥重要的作用。同时,新理念也能够提高员工的自主性和积极性,激发他们的工作热情和动力。因此,践行新理念成为了办公室的必然选择。

在我们的办公室,我们积极倡导团队合作和协作。我发现,通过分享经验和知识,我们能够更好地了解彼此的能力和特长,从而更好地分工合作。我们通过团队会议和工作坊等形式,促进团队成员之间的交流和合作,达到了事半功倍的效果。同时,我们也注重改进和创新,鼓励员工提出新的想法和建议,并给予相应的奖励和激励措施。这种开放和包容的环境激发了员工的创造力和积极性,使我们的团队在市场竞争中保持领先地位。

第四段:践行带来的好处(300字)。

办公室践行新理念的好处是显而易见的。首先,有效的沟通和协作能够减少误解和摩擦,提高工作效率和质量。团队合作和知识共享使得每个人的能力得到发挥,提高了整体的工作水平。其次,员工的自主性和积极性提高,工作热情和动力大大增强。他们愿意主动承担更多的责任和挑战,对工作充满热情和投入,进而提升组织的竞争力。此外,同时,践行新理念还能够促进员工的个人发展和成长,帮助他们在工作中获得更多的经验和技能。

第五段:总结(200字)。

办公室践行新理念对于提升工作效率和员工满意度具有重要作用。通过团队合作和知识共享,我们能够充分发挥每个人的优势,实现协同创新。同时,我深刻体会到了团队合作和自主性对于组织的竞争力的提升是非常重要的。办公室需要不断跟上时代的步伐,与社会发展保持同频。践行新理念将是未来办公室发展的必然趋势,我们应不断学习和实践,进一步改进和完善,为我们的工作和生活带来更大的价值和意义。

践行三新理念心得体会精选篇二

近年来,随着城市化进程的加速,城市更新成为迫切需要解决的问题。践行城市更新理念不仅能促进社会经济的发展,提升城市形象,更能改善人民的生活品质。在我所在的城市,我有幸参与了一次城市更新项目,并从中获得了一些宝贵的心得体会。下面我将围绕城市更新的重要性、可持续性、社区参与、文化保护和创新设计等五个方面展开,分享我的体会和思考。

首先,城市更新的重要性是不可忽视的。城市是人们生活的空间,它的品质直接影响着人们的生活质量。城市更新旨在通过更新城市的基础设施、改善环境和提升公共服务水平,使城市更适合人们居住和工作。我的城市曾经是工业城市,工业遗址和老旧的建筑成为城市面貌的突出问题。通过城市更新,这些遗址和建筑被重新改造利用,不仅让城市焕发了新的生机和活力,更为居民提供了优质的生活环境。

其次,城市更新必须具备可持续性。可持续发展是未来城市发展的重要方向,城市更新也需要顺应这一理念。在城市更新的过程中,应该优先考虑资源的合理利用和环境的保护,避免资源浪费和环境污染。在我所在的城市更新项目中,我们采用了低碳环保的建筑材料和技术,使得更新后的建筑能够更好地适应当地的气候,并且节能减排,实现了可持续发展的目标。

再次,城市更新需要引入社区参与。社区是城市的基本组织单位,只有充分尊重和发挥社区居民的主体性,才能让城市更新的效果更好地符合居民的需求。在城市更新的过程中,我们组织了居民座谈会,听取居民的意见和建议,并积极采纳他们的意见。通过这样的做法,保证了城市更新的项目既能满足居民的需求,又能够获得居民的支持和参与,实现了更新的可行性和社会效益的最大化。

此外,城市更新还应注重文化保护。城市是文化的传承和创新的重要场所,城市更新不仅仅是对城市形象的改变,更是对城市文化的传承和保护。在城市更新项目中,我们注重对传统建筑、历史街区和文化遗产的保护,充分发挥其在城市形象和文化价值中的作用。我们通过修缮和重建,使得这些文化遗产能够更好地融入到现代城市中,向人们展示城市的历史和文化。

最后,城市更新需要创新设计。城市更新不仅是对城市的改造,更是对未来的构想和规划。在城市更新项目中,我参与了一项创新设计的工作。我们采用了大数据和人工智能技术,结合居民的需求和城市的情况,提出了一套创新的城市规划方案。通过这样的设计,我们实现了城市的智能化和可持续发展,带动了城市经济的发展和居民的获得感。

总之,城市更新是当今社会发展的重要课题,践行城市更新理念是一个长期并需要不断努力的过程。通过这次参与城市更新项目的经历,我深刻体会到了城市更新的重要性、可持续性、社区参与、文化保护和创新设计等方面的重要性。未来,我将继续关注城市更新的发展,积极参与其中,为城市的发展和人民的福祉贡献自己的力量。

践行三新理念心得体会精选篇三

随着城市发展的不断推进,城市更新变得越来越重要。城市更新旨在提升城市的居住环境、改善公共设施、促进经济发展等。而在践行城市更新理念的过程中,我深感其中的重要性。在这篇文章中,我将分享我的一些体会和心得,以期能够帮助更多人认识并践行城市更新理念。

首先,城市更新需要广泛的参与和合作。作为一个复杂的社会系统,城市更新需要政府、企业、居民等多方面的积极参与。只有通过各方的共同努力,才能够真正实现全面的城市更新。作为居民,我们应该积极参与到城市更新的进程中,通过参与社区治理、提出建设性的意见和建议等方式,为城市更新贡献自己的力量。同时,政府和企业也应该更加主动地与居民进行沟通与合作,共同制定出更好的城市更新方案。

其次,城市更新需要注重保护历史文化遗产。城市作为历史文化传承的载体,其文化遗产是城市独特的魅力所在。在进行城市更新时,我们应该注重保护和传承城市的历史文化遗产。保留历史建筑、街道风貌等,不仅可以让人们在城市中感受到历史的厚重,也可以激发人们的创造力和自豪感。同时,我们也可以通过将历史文化融入到新的城市建设中,打造出更具活力和吸引力的城市。

第三,城市更新需要注重环境保护。现代社会对环境的破坏已经达到了一个严重的程度,城市更新不能仅仅追求经济发展,而忽视了对环境的保护。在城市更新的过程中,我们应该注重生态环境的建设和保护,倡导低碳、绿色、可持续的城市发展理念。例如,可以建设更多的绿化带、公园和自行车道,提供更多的绿色空间供市民享受;同时,也要加强对污染源的治理和排放的监管,减少环境污染。只有真正注重环境保护,才能够让城市变得更加美丽和宜居。

第四,城市更新需要注重科技和创新。随着科技的不断发展,城市更新也应该紧跟时代的步伐,注重科技的应用和创新的推动。例如,可以利用智能交通系统来提高交通效率和减少拥堵,利用大数据和人工智能技术来提升城市管理的水平,实现精细化管理。同时,也可以通过创新的方式来改善城市的公共设施和服务,提高城市居民的生活质量。只有将科技和创新融入到城市更新的各个方面,才能够实现城市的可持续发展。

最后,城市更新需要持续推进和践行。城市更新不是一蹴而就的事情,而是需要持续不断地推进和践行的过程。我们应该坚持不懈地推动城市更新的进程,不断解决城市发展中的问题和挑战。同时,我们也应该将城市更新理念融入到自己的日常生活中,通过改变自己的生活方式和行为习惯,为城市更新贡献自己的力量。只有持续推进和践行城市更新理念,才能真正实现城市的发展和进步。

总之,城市更新是一个复杂而长期的过程,需要多方面的参与和合作。在践行城市更新理念的过程中,我们应该注重保护历史文化遗产、环境保护,同时也要注重科技和创新的应用。只有持续不断地推进和践行,才能够实现城市的可持续发展和进步。希望通过这篇文章,能够引起更多人对城市更新的关注和思考,让我们共同努力,创造出更美好的城市。

践行三新理念心得体会精选篇四

第一段:引言办公室作为一个组织中心,承载着员工工作和协调的重要职责。如今,随着社会的进步和发展,办公室也需要跟进新的理念和方法,以适应不断变化的工作环境。近期,我们团队在办公室践行新理念方面进行了一系列的探索和实践,今天我将分享我的心得体会。

第二段:积极的沟通与合作首先,在办公室中践行新理念,必须注重积极的沟通与合作。传统的办公室往往强调上下级关系和单向指令,但现在我们更加强调开放的沟通环境,鼓励员工之间相互交流和协作。在这个过程中,我发现积极的沟通和合作能够增进团队的凝聚力,提高工作效率。我认为,只有在一个充满信任和相互尊重的环境中,员工才能够更好地发挥自己的才能,实现个人和团队的共同目标。

第三段:持续的学习和创新其次,践行新理念需要我们保持持续的学习和创新的态度。在以前的工作环境中,我们往往只关注完成任务,而忽视了自身的成长与进步。但是现在,我们要求员工不仅要完成工作,还要不断学习新知识和技能,保持敏锐的洞察力和创新意识。我在这个过程中体会到,持续学习和创新不仅能够提高员工的专业素养,还能够激发员工的工作热情和创造力,从而推动团队的发展和进步。

第四段:灵活的工作方式同时,践行新理念也要求我们采用更加灵活的工作方式。以往办公室往往以固定的工作时间和地点为基准进行管理,但是现在我们可以更加注重工作的结果和效果,而不仅仅是过程。这种灵活的工作方式不仅给员工提供了更大的自由度,还能够提高员工的工作效率和生产力。在我的团队中,我们尝试了远程办公和弹性工作时间等方式,发现员工们的工作积极性和主动性得到了大幅提升,团队的整体协作效果也变得更加灵活高效。

第五段:持之以恒的实践最后,践行新理念需要坚持持之以恒的实践。新的理念和方法需要时间去适应和消化,只有持之以恒的实践,才能逐渐形成一种新的工作习惯和价值观。在我的团队中,我们每周会进行一次小组讨论和分享,不仅可以互相学习和借鉴,也可以共同检视和改进我们的工作方式。通过这样的实践,我们逐渐形成了一种积极向上的工作态度和团队精神,使整个团队更加有效地运转。

总结:本文通过探讨办公室践行新理念的心得体会,从积极的沟通与合作、持续的学习和创新、灵活的工作方式以及持之以恒的实践等方面,阐述了在办公室中践行新理念的重要性和效果。办公室是一个重要的组织中心,通过践行新理念,我们可以打造一个充满活力和创造力的工作环境,提高整个团队的工作效率和竞争力。因此,我相信,只要我们不断学习和尝试,办公室践行新理念必将为团队带来更好的未来。

践行三新理念心得体会精选篇五

近年来,城市更新的概念在我国得到了广泛传播和应用。作为现代化城市建设的重要环节,城市更新对于改善城市居民的生活质量、优化城市功能和提升城市形象都起到了重要作用。在实践中,我深刻体会到了城市更新所带来的积极变化和挑战,以及践行城市更新理念的重要性。下面是我对践行城市更新理念的心得体会。

首先,城市更新是一项全局性的工程,需要政府、企业和市民共同努力。城市更新不仅仅是单一的建设项目,而是涉及城市的方方面面,包括政策的制定、规划的实施、土地的开发、建筑的改造等。因此,只有通过政府、企业和市民的共同努力,才能够顺利推进城市更新。政府应当加强政策制定和规划管理,企业应当积极参与城市更新项目的投资和建设,市民应当积极参与城市更新过程中的意见征询和决策。只有形成共建共享、风险共担的合作机制,城市更新才能够得到顺利推进。

其次,城市更新中的住房问题是一个重点和难点。在城市更新过程中,涉及到大量的住房改造和搬迁。这是一个复杂而敏感的问题,需要政府和企业做好沟通和协调工作,保障居民的基本权益。同时,也需要加强对新建住房的质量监督,确保住房的安全和舒适度。此外,还需要关注低收入家庭和社会弱势群体的住房问题,通过提供公共租赁住房等措施,帮助他们解决住房困难。

再次,城市更新要注重文化保护与创新。城市更新不仅仅是建设和改造,更是对城市历史和文化的传承和创新。在城市更新过程中,要注重保护历史建筑和文化遗产,保留城市的历史记忆。同时,也要注重文化创新,通过文化产业的发展和文化活动的举办,为城市注入新的活力和魅力。只有注重文化保护与创新,城市更新才能够实现可持续发展。

最后,城市更新需要注重社会公益和环境保护。城市更新不仅仅是单纯的经济建设,更是对社会公益和环境保护的关注和呵护。在城市更新过程中,要注重保护和改善居民的生活环境,提供良好的社会服务设施和公共空间。同时,也要注重生态环境的保护和改善,推动城市绿化和节能减排。只有通过注重社会公益和环境保护,城市更新才能够实现可持续发展。

总之,城市更新是一项重要的工程,对于改善城市居民的生活质量、优化城市功能和提升城市形象起到了重要作用。在践行城市更新理念的过程中,政府、企业和市民需要共同参与,才能够顺利推进。此外,注重住房问题、文化保护与创新、社会公益和环境保护也是城市更新的重要方面。只有在各个方面都做出努力,城市更新才能够取得良好的效果,实现可持续发展。

践行三新理念心得体会精选篇六

五大发展新理念内容是什么?坚持创新、协调、绿色、开放、共享这五大发展理念,是关系我国发展全局的一场深刻变革,具有重大现实意义和深远历史意义。下面是本站为大家带来的践行五大发展新理念。

心得体会。

希望可以帮助大家。

党的xx届五中全会提出坚持创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展,明确了“十三五”时期乃至更长时期我国经济社会发展的新理念。浅谈五大发展理念的心得论文以多维视角对五大发展理念进行认识和把握,有助于我们深刻理解其重大意义、增强贯彻落实的自觉性和坚定性。

党的xx届五中全会提出创新、协调、绿色、开放、共享“五大发展理念”,是关系我国发展全局的一场深刻变革,这场变革具有重大现实意义和深远历史意义。

“五大发展理念”创造性地回答了新形势下我们要实现什么样的发展、怎样实现发展的重大问题,是顺应时代潮流、发展优势的战略抉择,是我们党关于发展理论的重大升华。党员干部要紧密联系维护和用好我国发展重要战略机遇期,联系适应和引领经济发展新常态,联系协调推进“四个全面”战略布局,深刻认识“五大发展理念”的重大意义,增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。我们要从四个方面理解“五大发展理念”:

“五大发展理念”体现着党的思想路线的本质要求。党的思想路线是一切从实际出发,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理和发展真理。全党必须坚持这条思想路线,积极探索,大胆试验,开拓创新,创造性地开展工作,不断研究新情况,总结新经验,解决新问题,在实践中丰富和发展马克思主义,推进马克思主义中国化。党章规定,党的建设必须坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实。“五大发展理念”体现了党的思想路线的本质要求,贯彻落实“五大发展理念”,就必须坚持解放思想、实事求是,树立与时代和实践发展相适应的思维方式,注重从实际出发、按客观规律办事,更好用新的发展理念引领新的发展实践。

“五大发展理念”贯穿着鲜明的问题导向。党的以来,发表系列重要讲话,深刻回答了新的历史条件下党和国家发展面临的一系列重大理论和现实问题,贯穿着强烈的问题意识、鲜明的问题导向,体现了共产党人求真务实的科学态度,展现了马克思主义者的坚定信仰和责任担当。在新形势下全面深化改革、开创事业发展新局面,党员干部必须有发现问题的敏锐、正视问题的清醒、解决问题的自觉。贯彻落实“五大发展理念”必须坚持以问题为牵引,着力解决发展动力、发展平衡、人与自然和谐、发展内外联动、社会公平正义等问题,全力做好补齐短板这篇大文章,在破解发展难题中提高发展质量和效益。

“五大发展理念”体现了人民至上的价值取向。中国共产党除了最广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益。党在任何时候都把群众利益放在第一位,同群众同甘共苦,保持最密切的联系,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,不允许任何党员脱离群众,凌驾于群众之上。党在自己的工作中实行群众路线,一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去,把党的正确主张变为群众的自觉行动。我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众,党同人民群众联系问题是关系党生死存亡的问题。贯彻落实“五大发展理念”必须坚持以人民为中心的发展思想,落实好推动共享发展的政策措施,让人民群众有更多获得感。

xx届五中全会强调,实现“十三五”时期发展目标,破解发展难题,厚植发展优势,必须牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。这五大发展理念是针对我国发展中的突出矛盾和问题提出来的,集中体现了今后五年乃至更长时期我国的发展思路、发展方向、发展着力点,深刻揭示了实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展的必由之路。

五大发展理念体现了我党立党为公、执政为民的根本宗旨。五大发展理念贯穿着鲜明的百姓导向、民生导向,要求我们必须始终坚持人民主体地位,坚持以人民为中心的发展思想,把实现人民幸福作为发展的目的和归宿,加大扶贫力度,解决人民关心的教育、社保、医疗、养老问题,使发展更具公平性、普惠性,让人民群众有更多获得感、幸福感。

五大发展理念是党的群众路线的深刻实践。贯彻五大发展理念,要坚持紧密联系群众,以问题为导向,充分解放思想,鼓励人民群众大胆创新,着力解决发展动力、发展平衡、人与自然和谐、发展内外联动、社会公平正义等问题,在破解发展难题中提高发展质量和效益。

五大发展理念要求党员干部自觉践行。五大发展理念是顺应时代潮流、厚植发展优势的战略抉择,是我们党关于发展理论的重大升华。党员干部要深入学习以同志为的党中央治国理政新理念新思想新战略,用党的理论创新成果武装头脑,增强把握大势大局大事、推动经济社会发展的素养和能力,认真贯彻“三严三实”要求,以“严”的精神改进工作作风,以“实”的干劲抓好发展任务,从思想上和行动上自觉践行,抓好发展。

发展是中国共产党执政兴国的第一要务,面对错综复杂的国际环境和艰巨繁重的国内改革发展稳定任务,我们党团结带领全国各族人民顽强拼搏、开拓创新,奋力开创了党和国家事业发展新局面,我国经济实力、科技实力、国防实力、国际影响力又上了一个大台阶。尤为重要的是,党的以来,以同志为的党中央毫不动摇坚持和发展中国特色社会主义,勇于实践、善于创新,深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,形成一系列治国理政新理念新思想新战略,为在新的历史条件下深化改革开放、加快推进社会主义现代化提供了科学理论指导和行动指南。

如果说三中全会聚焦深化改革,四中全会关注依法治国,那么五中全会则是着力全面规划,强调牢固树立并切实贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念。全会期间,在关于《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》(以下简称《建议》)的说明中指出,这五大发展理念,是“十三五”乃至更长时期我国发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现,也是改革开放30多年来我国发展经验的集中体现,反映出我们党对我国发展规律的新认识。

坚持创新、协调、绿色、开放、共享这五大发展理念,是关系我国发展全局的一场深刻变革,具有重大现实意义和深远历史意义。五大理念统一于发展之中,又各有侧重,形成了指导新一轮发展的相对完整的战略思想体系。

创新是驱动发展的强大动力,是推动一个国家和民族向前发展的重要力量。强调:“实施创新驱动发展战略决定着中华民族前途命运。全党全社会都要充分认识科技创新的巨大作用,敏锐把握世界科技创新发展趋势。”坚持创新发展,就是要把创新摆在国家发展全局的核心位置,不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新;就是要使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用,破除一切制约创新的思想障碍和制度藩篱;就是要营造大众创业、万众创新的政策和制度环境,不断激发全社会的创新活力和创造潜能。

协调是可持续发展的内在要求,着力于解决发展的不平衡性,增强发展的整体性。强调,“注重发展的统筹和协调。唯物辩证法认为,事物是普遍联系的,事物及事物各要素之间相互影响、相互制约,整个世界是相互联系的整体,也是相互作用的系统。它要求我们必须从客观事物的内在联系去把握事物,去认识问题,去处理问题。城乡联系、区域联系、经济与社会的联系、人与自然的联系、国内发展与对外开放的联系,都是客观存在的。如果我们违背联系的普遍性和客观性,不注意协调好它们之间的关系,就会顾此失彼,导致发展失衡。”坚持协调发展,必须综合处理各方面关系,做好补齐短板的大文章,规避“木桶效应”,增强“协同效应”。实现协调发展,要从区域协调发展、城乡协调发展、物质文明和精神文明协调发展、经济建设和国防建设融合发展四个方面推动。

绿色是进一步实现跨越发展的前提条件,是人民对美好生活追求的重要体现。坚持绿色发展,就是要建设环境友好型社会,循环发展、低碳发展、节约发展、清洁发展,降低能耗和物耗,保护和修复生态;就是要为人民提供更多优质生态产品,推动形成绿色发展方式和生活方式,促进人与自然和谐共生。指出,建设生态文明,关系人民福祉,关乎民族未来。生态环境保护是功在当代、利在千秋的事业。只有坚持绿色发展,我国经济社会的可持续发展才有依托,人民群众的健康生活才有保障。

开放是国家繁荣发展的必经之路,也是我国迈向民族复兴的必然选择。指出,不断扩大对外开放、提高对外开放水平,以开放促改革、促发展,是我国发展不断取得新成就的重要法宝。坚持开放发展,就是要坚持对外开放的基本国策,奉行互利共赢的开放战略,深化人文交流,完善对外开放区域布局、对外贸易布局、投资布局,以扩大开放带动创新、推动改革、促进发展。完善对外开放战略布局,形成对外开放新体制,推进“一带一路”建设,深化内地和港澳、大陆和中国台湾地区合作发展,积极参与全球经济治理,积极承担国际责任和义务,将进一步提升开放发展水平,形成深度融合的互利合作格局。

共享是发展的目的和归宿,是中国特色社会主义的本质要求。《建议》将共享列入五大发展理念当中,深刻表明中国的改革发展,始终没有忘记最广大群众的利益,始终把增进人民福祉、促进人的全面发展作为发展的出发点和落脚点。坚持共享发展,就必须坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。正如所说:“生活在我们伟大祖国和伟大时代的中国人民,共同享有人生出彩的机会,共同享有梦想成真的机会,共同享有同祖国和时代一起成长与进步的机会。”

可以说,创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展,这五大发展理念必将在战略层面对我国经济社会全面发展产生新的驱动力,是如期全面建成小康社会的重要保障,也将是实现“两个一百年”奋斗目标的强大引擎。

践行三新理念心得体会精选篇七

近年来,办公室工作方式的创新和变革已成为一个不可逆转的势头。从以前的传统办公模式,到如今的创新办公理念,这种变革不仅给企业带来了新的发展机遇,也对工作中的每一个人提出了新的要求。下面我将分享我在办公室践行新理念过程中的个人心得体会。

第二段:明确目标、加强沟通。

办公室践行新理念的第一步是明确目标。每个人都应该掌握自己的职责和岗位要求,并努力以最佳表现来完成工作。在这个过程中,加强沟通成为了关键。与同事之间建立和谐的关系,并及时反馈和沟通工作中的问题和困难,不仅可以提高工作的效率,还能够更好地凝聚团队的力量。

第三段:提升自身能力,追求卓越。

办公室践行新理念意味着不断提升自身能力,追求卓越。既要有技术能力,也要有创新思维和解决问题的能力。我个人通过参加培训课程、阅读相关书籍以及与同事的交流学习,不断拓宽自己的知识面和视野。同时,还要保持积极向上的心态,勇于挑战自我,在工作中追求卓越。这种积极的态度和能力的提升将为践行新理念打下坚实的基础。

第四段:注重团队合作,共同进步。

办公室践行新理念强调的是团队合作和协作的重要性。每个人都要意识到自己属于一个团队,要以团队的目标为导向,为团队的整体利益贡献自己的力量。在团队中,相互之间要有信任和尊重,要学会倾听和接纳不同意见,共同寻找解决问题的方法。只有团队合作才能发挥每个人的优势,实现共同进步。

第五段:持之以恒,推动改变。

办公室践行新理念需要持之以恒,才能推动改变和取得真正的效果。这是一个需要时间和精力投入的过程,需要每个人都有坚定的决心和毅力。我在践行新理念的过程中,遇到了各种困难和挑战,但始终坚信只要持之以恒,就一定能够取得进步。通过每天的努力和积累,我逐渐适应并融入到新的办公模式中,并为团队的改变和进步做出了自己的贡献。

总结:

在办公室践行新理念的过程中,明确目标、加强沟通、提升自身能力、注重团队合作和持之以恒都是非常关键的。只有通过团队的共同努力和个人的不断进步,才能够实现办公室工作方式的创新和变革。我相信,只要每个人都能够积极践行这些新理念,办公室将成为一个更加高效、创新和融洽的地方。

践行三新理念心得体会精选篇八

要适应新常态,践行新理念,切实发挥审计在推进依法治国、鼓励创新、推动改革等进程中的重要作用。下面是本站为大家准备的适应新常态践行新理念。

希望大家喜欢!

20xx年6月1日,阿尔山市审计局举行了“适应新常态,践行新理念”的学习会议,本次会议由总审计师带领大家一起学习。会议重点贯彻落实《审计署关于适应新常态践行新理念更好地履行审计监督职责的意见》精神,做好当前审计工作,紧密结合工作实际,应重点抓好以下四个方面:

一是把思想和行动统一到中央部署上来,在学深学透上下功夫。通过学习会、党课教育等形式,学习贯彻党的和xx届三中、四中、五中全会精神,学习贯彻系列重要讲话精神,领导班子成员带头学习,带动全局审计人员深入学、反复学、及时学、持续学,真正把思想和行动统一到中央重大决策部署上来。

二是以新理念把握引领新常态,在贯彻落实上下功夫。深刻理解认识新常态,按照对审计工作的重要指示,转变思想观念,转换思维方式,做到“四个坚持”,即坚持客观求实、坚持问题导向、坚持鼓励创新、坚持推动改革。

三是推动经济发展,在突出审计重点上下功夫。审计工作要突出大力推进政策落实、大力推进公共资金高效使用、大力推进风险防范、大力推进民生保障、大力推进资源节约集约循环利用和环境保护、大力推进依法行政、大力推进反腐倡廉、大力推进体制机制创新这八个重点。

四是提升审计能力,在务实求效上下功夫。力求在审计工作中,工作机制创新、加强工作谋划和统筹,加强审计资源整合、完善审计业务评价考核体系。坚持依法文明审计、讲究方法、严格程序,加强审计整改工作,更好地履行审计监督职责。从严管理审计队伍,转变作风,提高审计效率,使审计结论更公允,让审计人员更有公信力。

经济发展进入新常态是我们面临的最大实际。引领经济发展新常态是大逻辑,落实新发展理念是总遵循,推进供给侧结构性改革是发力点,共同构成了新时期我国经济治理的根本方略。这就要求我们深入学习在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神和赵克志书记在我省县级以上党政主要领导干部专题研讨班上的讲话精神,认真落实全市领导干部专题研讨班会议要求,更好地认识、适应和引领经济发展新常态,践行新理念,推进供给侧结构性改革。

关于经济发展新常态的重要论述,深刻揭示了我国经济发展的时代特征和演进规律,为做好新形势下经济工作指明了前进方向,提供了根本遵循。这是中央科学把握、正确引领我国经济发展的大思路,是适应国际竞争、开拓发展空间的大趋势,更是我市经济转型升级、实现跨越赶超的历史性机遇。面对新形势带来的新挑战新考验,以同志为的党中央提出了创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,集中反映了我们党对经济社会发展规律的精准把握,集中体现了我们今后五年乃至更长时期的发展思路、发展方向、发展着力点,不仅管全局、管根本,而且管方向、管长远。

认识新常态,适应和引领新常态,必须深刻认识经济发展新常态带来的趋势性变化,以更加积极和务实的态度认识和把握新变化、新要求,以更加自觉和主动的姿态谋划和做好新常态下的经济工作。要努力在经济发展新常态下实现新作为,具体把握好六个方面:一要突出质量效益,推动发展由追求速度、规模向追求质量、效益转变;二要摆脱“速度情结”、“换挡焦虑”,彻底抛弃靠过剩产能推动增长的不切实际的做法;三要培育发展的新动能、新动力;四要痛下决心转型升级,避免战略被动;五要把供给侧结构性改革作为重中之重,着力扩大有效供给;六要把握环境治理新常态,推动人与自然和谐发展。

发展理念是发展行动的先导。“五个发展”理念相互贯通、相互促进,是具有内在联系的集合体,反映出我们党对我国经济社会发展规律认识达到新高度。创新发展是经济增长的根本动力,必须充分激发。协调发展是补齐短板的主攻方向,必须集中攻坚。绿色发展是生态文明的应有之义,必须持续用力。开放发展是顺应潮流的客观需要,必须深入推进。共享发展是践行宗旨的根本要求,必须矢志不移。

供给侧结构性改革是问题倒逼、必经关口,更是政策窗口、重大机遇。推进供给侧结构性改革,是适应和引领经济发展新常态的重大创新,是化解当前经济发展主要问题的主动选择,是大势所趋、规律使然。推进供给侧结构性改革,必须正确把握内涵、精准施策发力,必须着力推动重点领域工作取得新突破,要以全面深化改革为先导,深入推进产业转型升级方面的改革,深入推进要素支撑体制方面的改革,深入推进社会保障体制方面的改革,深入推进城乡发展方面的改革,深入推进政府职能转变方面的改革,大力推进国有企业改革。

适应经济发展新常态、落实新发展理念、推动供给侧结构性改革,是对我们干部的能力和作风的一场考验。全市各级干部特别是领导干部,要以实干实政确保把新发展理念落到实处,更加自觉地践行新发展理念,更加自觉地把新理念体现在贯彻协同发展、转型升级、创新突破、跨越赶超的工作主基调上来,深学笃用,解放思想,敢于担当,实干实政,不断提升经济发展的质量和效益,决战“十三五”、打好翻身仗,把一个新的邢台展现在全省人民面前!

党的以来,以同志为的党中央不断深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,形成了一系列治国理政的新理念新思想新战略。各级审计机关和广大审计人员要深入学习贯彻系列重要讲话精神,紧紧围绕党和国家工作中心,站在全局的高度谋划审计工作,深刻认识审计是党和国家监督体系的一个重要组成部分,是实现国家治理体系和治理能力现代化的基石和重要保障。要适应新常态,践行新理念,切实发挥审计在推进依法治国、鼓励创新、推动改革等进程中的重要作用。

一、坚持依法审计、实事求是,维护和促进法治。

强调指出,法律是治国之重器,法治是国家治理体系和治理能力的重要依托。审计制度是中国特色社会主义法制体系的组成部分,审计监督职责是宪法确立的。审计的依据、程序和标准都是法定的,这就要求审计机关牢固树立法治理念和法治思维,严格依照法定权限、程序履行职责,做到依法审计、实事求是,为维护和促进法治发挥应有作用。

把握好依什么法的问题。指出,党的政策是国家法律的先导和指引,是立法的依据和执法司法的重要指导。党的政策和国家法律都是人民根本意志的反映,在本质上是一致的。当前,在经济发展新常态和全面深化改革的大背景下,党领导经济工作的观念、体制、方式方法与时俱进。一方面,我国经济社会形势发展变化很快;另一方面,有关法律法规的健全和完善往往需要一个过程。审计机关和审计人员一定要处理好严格依法与实事求是的关系,严格遵循宪法和基本法律法规,以是否符合党的政策、中央的决策部署和重大改革方向作为审计定性判断的标准,切不可拿着一些不适应改革发展要求的法规制度去机械比对、生搬硬套。对于行政法规、部门规章、地方性法规中的具体规定,审计人员要深入理解和把握其精神实质,符合党的xx届三中、四中、五中全会精神的,符合系列重要讲话精神的,要坚决依照执行。反之,要根据审计情况,积极提出意见建议,促进及时修改完善。

把握好怎么依法的问题。指出,要把厉行法治作为治本之策,把权力运行的规矩立起来、讲起来、守起来,真正做到谁把法律当儿戏,谁就必然要受到法律的惩罚。审计机关要坚持依法审计,围绕权力运行和责任落实两个重点,始终突出问题导向,对审计发现的问题,凡是严重损害国家和人民利益的,凡是重大违纪违法的,凡是有令不行、有禁不止、阳奉阴违、上有政策、下有对策等置党纪国法、国家和人民利益于不顾的,凡是不作为、慢作为、假作为等重大履职不到位的,凡是造成重大损失浪费的,凡是造成重大环境污染和资源毁损的,必须坚决揭露查处,大力推动整改问责;对以权谋私、假公济私、贪污腐败、行贿受贿、失职渎职、违反中央八项规定精神和国务院“约法三章”、违反廉洁从政和廉洁从业规定等问题,要始终坚持“零容忍”。

把握好怎么用法的问题。指出,要用好辩证法,对贯彻落实新发展理念进行科学设计和施工,坚持系统的观点,遵循对立统一规律、质量互变规律、否定之否定规律,坚持具体问题具体分析,善于把握发展的普遍性和特殊性、渐进性和飞跃性、前进性和曲折性,善于把握工作的时度效。按照这一要求,审计中要坚持具体问题具体分析,审慎作出结论和处理。要处理好几个关系:一是故意与过失的关系。对主观故意引致的问题,要毫不姑息、坚决查处;对工作过失造成的问题,应当具体问题具体分析,审慎处理。如果是上级规定不明确或制度过时、不符合实际,被审计单位不得已采取变通举措产生的问题,应当立足于重点揭示和反映这些制度规定中存在的问题。二是不会与不为的关系。比如,对贯彻落实中央重大政策措施中的不作为、慢作为问题,要分析是主观上消极松懈、不愿作为,还是认识和适应新常态有个过程不会作为,或者是受到不符合改革发展要求的制度规定等客观因素的限制、阻碍而不能作为,不能一概而论。三是个人与集体的关系。比如,对审计发现的重大违纪违法问题线索应当查深查透,同时要分析判断是个人问题还是集体违纪违法违规,不能因为一些个人的违纪违法问题就对一个单位全盘否定,更不能因此影响单位正常运转、企业正常生产经营等,要用法律的手段为经济社会健康发展提供有力保障。

二、坚持鼓励创新,促进培育发展新动力。

指出,要着力实施创新驱动发展战略,抓住了创新,就抓住了牵动经济社会发展全局的“牛鼻子”。抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。在审计工作中,坚持鼓励创新,是审计机关践行新发展理念、服务“四个全面”战略布局的重要抓手。对改革发展中的积极探索和创新举措,凡是有利于调结构、补短板、化解过剩产能的,凡是有利于降低企业成本、提质增效的,凡是有利于化解房地产库存的,凡是有利于扩大有效供给的,凡是有利于防范化解金融风险的,都要坚决促进总结完善,大力推进形成新的制度规范。

要有保护新生事物的强烈意识。指出,充分尊重群众的首创精神,着眼于解放和发展生产力,放手支持群众大胆实践,大胆探索,大胆创新,及时发现、总结和推广群众创造的成功经验,把群众的积极性和创业精神引导好、保护好。新生事物的出现,必然是对习惯做法、传统模式、现有制度的突破、超越甚至是颠覆。面对新生事物,一般有两种态度,一种是一句“不合规矩”,便不问青红皂白、一棍子打死;一种是细心观察、谨慎研判,对符合改革总体方向的,小心呵护其成长壮大。审计人员应当选择后者,切不可固守老思路、老办法,不能简单套用原有的制度规定来衡量判断新情况、处理新问题。

要有识别扶植创新的战略眼光。指出,新发展理念要落地生根、变成普遍实践,关键在各级领导干部的认识和行动。贯彻落实这一要求,在审计中应当多方考量。特别是面对很多处于实施或试行中的新举措、新办法,结果和效果尚未完全显现,怎么才知道其利弊呢?对此,审计人员要加强学习研究,创新思维方式,提高分析研判的能力。一方面,要加强对政治、经济、科技、文化等领域最新知识的学习,加快知识更新储备,提升专业素养;另一方面,更重要的是要深入学习研究中央重大政策措施的内容、背景和目的,深刻领会和把握改革方向,了解相关改革的最新进展,真正做到辨别并支持那些符合改革方向的创新举措。

要有包容创新试错的责任担当。指出,要把鼓励基层改革创新、大胆探索作为抓改革落地的重要方法。要积极营造创新文化(300336,股吧),既鼓励创新、表扬先进,也允许试错、宽容失败。审计中,我们要充分认识到,创新大多有一个探索尝试、厚积薄发的过程,可能会产生一些不可预知的风险乃至失败。对审计中发现的一些创新事项,要有包容精神,只要创新不违背改革的大原则、大方向,就应积极支持,推动其改进完善,并注意总结经验,推动形成合理的容错纠错机制,促进健全正向激励机制。

三、坚持推动改革,促进体制机制完善。

指出,推进国家治理体系和治理能力现代化,就是要适应时代变化,既改革不适应实践发展要求的体制机制、法律法规,又不断构建新的体制机制、法律法规,使各方面制度更加科学、更加完善。坚持推动改革,是审计机关践行新发展理念、服务“四个全面”战略布局的根本保障。在经济发展新常态下,审计机关要更加深刻地理解改革、把握改革,更加主动地适应改革、服务改革。对体制机制性问题,凡是制约和阻碍中央重大政策措施贯彻落实的,凡是制约和阻碍结构性改革推进的,凡是制约和阻碍创新创业、激发活力的,凡是制约和阻碍简政放权、政府职能转变的,凡是制约和阻碍转型升级、提高绩效的,都要坚决揭示反映,大力推动完善制度和深化改革。

增强改革的系统性、整体性、协同性。指出,我国改革已经进入攻坚期和深水区,进一步深化改革,必须坚定信心、凝聚共识、统筹谋划、协同推进。审计机关和审计人员要认真学习领会关于全面深化改革的重要讲话精神,深刻认识我国改革发展面临的新形势新挑战,弄清楚整体政策安排与某一具体政策的关系、系统政策链条与某一政策环节的关系、政策顶层设计与政策分层对接的关系、政策统一性与政策差异性的关系、长期性政策与阶段性政策的关系,及时更新理念、调整思路、摆脱思维定势,以五大发展理念为引领,为推进改革不断深化作出积极贡献。

围绕制度创新聚焦发力。指出,国家治理体系和治理能力是一个国家的制度和制度执行能力的集中体现,两者相辅相成。审计机关要把促进制度创新作为各项审计工作的重要内容和目标,着力关注体制机制跟不上形势发展变化需要的问题,及时揭示和反映不合时宜、制约发展、阻碍改革的制度规定。例如对有的地方、部门和单位以“打酱油的钱不能买醋”为由导致资金分散闲置的,不仅要坚决查处,而且要大力促进资金整合、有效使用;对一些部门和领域的具体制度规定没有及时修改完善从而影响改革进程的问题,积极提出审计建议,推动改革、改进和完善。

发挥审计工作优势为改革服好务。指出,深入研究各领域改革关联性和各项改革举措耦合性,深入论证改革举措可行性,把握好全面深化改革的重大关系,使各项改革举措在政策取向上相互配合、在实施过程中相互促进、在实际成效上相得益彰。审计机关要充分发挥审计工作地位超脱独立、涉及面广、专业性强的优势,依托审计项目开展研究型审计。要以中央重大政策措施落实情况跟踪审计为主线,加强对审计成果的综合利用和分析,密切关注改革的推进力度和效果,重点关注各领域改革措施不配套、不衔接甚至相互矛盾、抵消等问题,及时揭示制约发展、阻碍改革的重点环节和突出方面,深入分析影响改革推进的根本性和深层次原因,积极提出对策建议,推动各项改革相互促进、整体推进、形成合力。

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