2023年老师形势任务教育心得体会范本(优质9篇)

通过总结心得体会，我们可以更好地理清自己思路，提升自己的表达能力和思维深度。那么，如何写一篇较为完美的心得体会呢？首先，我们需要对这段时间所做的事情进行回顾和总结，梳理出自己的成果和不足；其次，我们应该客观地认识自己的优点和不足，在总结中要有真实性和客观性；另外，我们需要有自己的独立思考和观点，在心得体会中要有自己的见解和思考；还有，我们应该关注问题的本质和根源，并提出解决问题的方法和对策；最后，我们要注重语言表达的准确和简洁，避免空洞和浮夸的词句，真实传递自己的心得与感悟。以下是一些经典的心得体会范文，欢迎大家一起来欣赏和学习。

老师形势任务教育心得体会范本篇一

为使广大干部职工充分认清当前形势，准确判断当前任务，公司于10月28日召开了形势任务教育大会，并于近日下发了郭总和聂书记在公司形势任务教育动员大会上的讲话，通过对两位公司党政主要领导讲话的学习，广大干部职工认清了形势，明确了任务，统一了思想，坚定了信心。我在接到文件之后认真学习，深刻领会，更加清楚地了解了公司当前面临的形势，充分理解了公司在发展过程中遇到的新问题、新情况，并进一步明确了今后工作的任务和重心，在公司转型发展的关键时期，此次动员大会的召开无疑为每位哈飞人打上了一针强心剂，为顺利完成公司科研生产任务奠定了良好的基础，下面就谈谈学习文件之后我的几点体会：

一、适应形势--“适“时务者为俊杰。

当前，我们正处在不断变化的世界中，放眼外部，全球经济增速放缓，市场需求下跌，美欧债务困局，地缘政治不确定性成为主要的风险因素，国内市场成本刚性上升，通胀压力增大，金融市场动荡，信贷政策持续收紧。航空工业发展也面临着很大的困难，在这种复杂的形势下，我们能有这样饱满的任务，这样好的机遇，是十分难得的。这就要求我们不仅要认清当前的形势，更重要的是要适应当前形势的变化。态度决定思想，思想决定出路，我们要思考到底是什么制约了我们的发展，我们要思考解决问题的途径，我们也要思考我们自身如何改变才能适应新形势的需要。目前，从哈飞公司现阶段生产任务的完成情况以及产品交付质量可以看出，我们欠缺的还很多，各部门的协作能力和工作效率还有待提高，管理模式也有待改进，职工的整体素质同样需要加强，但欠缺的多不一定就是坏事，这就说明我们还有很大的提升空间，还有很大的潜力可以挖掘，只要公司全体职工统一思想，以积极的心态迎接新问题，以饱满的热情去对待新问题，以切实的行动去解决新问题，相信“有志者，事竟成“，我们一定能够打好这场“硬仗“。

二、迎接挑战--万难挡路“勇“为先。

态度决定高度。毫无疑问，面对新形势、新目标我们面临着很多严峻的挑战，时间紧、任务重、管理体制落后、人才短缺等等，这些都是我们不得不去面对的问题。但“长风破浪会有时“，作为肩负祖国航空重担的直升机人，我们既要有“黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还“的精神，也要有赶超世界先进水平的决心和勇气，同时更要有加快创新发展的方法和措施，要树立适应当前形势的新观念、采用提高工作效率的新方法、实行改善流程的新举措，与此同时，要加强企业文化建设，为公司各项工作的顺利进行提供强有力的精神支撑和保障;提高工作执行力，确保公司各项工作落到实处;注重产品质量，塑造品牌形象，全面提升企业的价值创造能力。

三、抓住机遇--“时“来天地皆同力。

在面临充满挑战的工作和困难时，我们也应该看到其中所蕴含的机遇，挑战与机遇并存，未来的中国直升机产业可谓是前景辉煌，随着未来国内低空领域的逐步开放，我们的产品将会面临广阔的市场和巨大的需求，因此我们就更要顺应形势与政策，全面发展自我，明确自身的发展目标，结合自身的发展优势，准确定位，并按照公司的发展战略制定切实可行的发展方案，提升士气、努力奋斗，抓住这难得的发展机遇，不断提升企业的核心竞争力。同样，身为哈飞朝气蓬勃的一代青年职工，作为公司未来持续发展壮大的中坚力量，我们更应该为这样机遇的到来而感到高兴，因为这不仅仅是哈飞的机遇，更是我们每个哈飞人的机遇。

老师形势任务教育心得体会范本篇二

本文将围绕着老师形势任务教育的主题，分别从几个不同的方面进行探讨和总结，旨在给读者带来一些启示和思考，与大家分享一些我在教育工作中的体会和感悟。

第一段：任务之重，责任之重。

老师作为教育者的角色，首先需要深刻地认识到自己所肩负的任务和责任之重。教育是一个复杂而严肃的过程，涉及到的不仅仅是知识传授的问题，更是人格塑造、思想引领等方面的工作，所以老师必须时刻保持对自己的高度要求和使命感。在老师形势任务教育中，我们需要不断提醒自己，强化任务意识，坚定责任担当，同时也要懂得科学规划、合理分配时间和精力，确保工作有序有效的完成。

第二段：形势教育，形成人格。

作为当代中国的一名教育者，我们也应该认识到时代背景和社会环境的变化对教育工作产生的影响。形势教育就是针对这种变化而产生的一种特殊形式，它更具有综合性和实践性，能够直接体现我们在日常工作中对于时代背景和社会环境的认知和思考。如何贯彻好形势教育？我认为需要从几个方面入手：一是不断拓宽自己的视野，关注时事热点，为孩子们创造更广阔的视野和认知空间；二是结合自身经历和亲身体验，引导学生明确自我定位，在成长中不断塑造自己的人格与情操；三是要以问题为导向，开放式地开展讨论和探究，引导学生从多个角度发掘事物的真实本质。

第三段：任务教育，促进学生成长。

任务教育是现代教育中的一种新型方式，它力求把培养学生的自我学习和自我发现能力贯穿于整个教育过程之中，促进学生成长。任务教育的重点在于让学生在主动性、实践性、创造性的环境中自我发展，充分发挥他们的潜能。在任务教育中，老师需要遵循任务教育的基本原则，合理设定任务和目标，让学生在任务完成的过程中不断探索、实践和总结。任务教育的核心在于师生之间的互动和合作，只有在体验和实践中才能更好地感受和巩固。

第四段：教育心得，不断反思。

在教育事业中，老师必须不断地反思和深耕，积极总结自己的教育心得，探究不同的教育方式和方法。有时候，仅仅依靠直觉或经验来判断教育问题是不够全面深入的。因此，老师需要时刻保持开放的态度，虚心听取和接受不同的意见和建议，从反思中不断提升自己的教育水平和影响力。而且，只要肯尝试，就会有不断的收获，不断发现新的灵感和启示。

第五段：希望之路，未来之光。

教育事业有其必然的前提和后果，任何一名教育者都应该明确自己所肩负的责任和任务，以实际行动迎接未来。作为21世纪的教育者，我们必须深刻认识到自己对未来的责任和使命。面对未来，我们需要积极拥抱新时代，努力探索新型教育的发展道路，用实际行动去诠释教育使命的重大意义。每个人都有自己的梦想，每个教育者也都有自己的理想和追求。希望之路，未来之光，只有不断拼搏，才能绽放人生最美的光芒。

老师形势任务教育心得体会范本篇三

3月29日，大庆油田“学习贯彻重要讲话精神，高举大庆红旗，坚持稳健发展”形势任务巡回报告会在矿区服务事业部会议中心举行。来自矿区服务事业部和技术监督中心共计280名干部员工聆听了首场报告。

当前，学习宣传贯彻重要讲话精神是油田上下首要的政治任务。油田党委举办此次形势任务巡回报告会，旨在进一步学习宣传贯彻重要讲话精神，深入落实集团公司2021年工作会议、油田公司四届四次职代会暨2021年工作会议安排部署，着力推进油田“十三五”规划部署和2021年各项工作任务，引导广大干部员工认清形势，正视低油价带来的压力和挑战，发扬大庆精神铁人精神，高举大庆红旗，努力开创2021年和“十三五”各项工作的新局面。报告会将在今年3月至4月持续进行，覆盖油田公司所属各二级单位。

首场报告会以重要讲话精神为指导，分别由油田公司政策研究室、开发部和企管法规部作题为《油田发展面临的形势及“十三五”规划部署》、《实现油气当量4000万吨的资源及开发潜力》和《狠抓关键稳健发展、齐心协力共克时艰》的报告。报告内容紧扣形势，立足实际，分别对油田当前面临的困难挑战、发展的机遇潜力、今后的目标任务，进行了深入分析。

作为此次报告会的报告人之一，油田公司开发部副主任梁文福深有感触，他说：“此次报告会是为让大家了解情况、感知压力，从而积极应对。我的主要任务就是向广大干部员工汇报油田的资源基础和开发潜力，让员工有压力的同时有信心。当前，油田勘探开发既要保持合理的产量规模，又要保持较高的经济效益，尽管压力很大，但油田开发的过程本身就是解决问题、克服困难的过程，重要讲话精神给予了我们高度肯定，我们应该充满自信，高举大庆红旗，推进油田持续有效发展。”

技术监督中心节能技术监测评价中心党支部书记刘克让在聆听报告后，非常激动，他说：“通过聆听报告，我了解了油田目前的发展形势、具备的技术优势和‘十三五’规划部署，更加坚定了发展信心。几年来，我们坚持依靠油田而不依赖油田的思想，积极实施‘走出去’战略，市场份额逐年增加。当前，我们要通过学习重要讲话精神，将鼓舞化为工作动力，坚守岗位，多做贡献，为油田发展添砖加瓦。”

矿区服务事业部物业管理二公司乘风物业一分公司党委书记彭艳秋说：“这场报告会开得非常及时，作为一名矿区服务系统的员工，我能够从报告中全面了解油田面临的形势，具备的优势和潜力，也更深刻地了解了油田有储量的潜力和先进的技术，而且油田员工队伍具有优秀的精神品质，这些让我们鼓足了干劲儿和信心。在油田需要克服困难的时期，无论身处前线还是后线，每一名员工都要坚守岗位，恪尽职守，油田才能顺利渡过难关，实现更大发展。”

老师形势任务教育心得体会范本篇四

为使广大干部职工充分认清当前形势，准确判断当前任务，公司于10月28日召开了形势任务教育大会，并于近日下发了郭总和聂书记在公司形势任务教育动员大会上的讲话，通过对两位公司党政主要领导讲话的学习，广大干部职工认清了形势，明确了任务，统一了思想，坚定了信心。我在接到文件之后认真学习，深刻领会，更加清楚地了解了公司当前面临的形势，充分理解了公司在发展过程中遇到的新问题、新情况，并进一步明确了今后工作的任务和重心，在公司转型发展的关键时期，此次动员大会的召开无疑为每位哈飞人打上了一针强心剂，为顺利完成公司科研生产任务奠定了良好的基础，下面就谈谈学习文件之后我的几点体会：

一、适应形势－－“适“时务者为俊杰。

当前，我们正处在不断变化的世界中，放眼外部，全球经济增速放缓，市场需求下跌，美欧债务困局，地缘政治不确定性成为主要的风险因素，国内市场成本刚性上升，通胀压力增大，金融市场动荡，信贷政策持续收紧。航空工业发展也面临着很大的困难，在这种复杂的形势下，我们能有这样饱满的任务，这样好的机遇，是十分难得的。这就要求我们不仅要认清当前的形势，更重要的是要适应当前形势的变化。态度决定思想，思想决定出路，我们要思考到底是什么制约了我们的发展，我们要思考解决问题的途径，我们也要思考我们自身如何改变才能适应新形势的需要。目前，从哈飞公司现阶段生产任务的完成情况以及产品交付质量可以看出，我们欠缺的还很多，各部门的协作能力和工作效率还有待提高，管理模式也有待改进，职工的整体素质同样需要加强，但欠缺的多不一定就是坏事，这就说明我们还有很大的提升空间，还有很大的潜力可以挖掘，只要公司全体职工统一思想，以积极的心态迎接新问题，以饱满的热情去对待新问题，以切实的行动去解决新问题，相信“有志者，事竟成“，我们一定能够打好这场“硬仗“。

二、迎接挑战－－万难挡路“勇“为先。

态度决定高度。毫无疑问，面对新形势、新目标我们面临着很多严峻的挑战，时间紧、任务重、管理体制落后、人才短缺等等，这些都是我们不得不去面对的问题。但“长风破浪会有时“，作为肩负祖国航空重担的直升机人，我们既要有“黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还“的精神，也要有赶超世界先进水平的决心和勇气，同时更要有加快创新发展的方法和措施，要树立适应当前形势的新观念、采用提高工作效率的新方法、实行改善流程的新举措，与此同时，要加强企业文化建设，为公司各项工作的顺利进行提供强有力的精神支撑和保障；提高工作执行力，确保公司各项工作落到实处；注重产品质量，塑造品牌形象，全面提升企业的价值创造能力。

三、抓住机遇－－“时“来天地皆同力。

在面临充满挑战的工作和困难时，我们也应该看到其中所蕴含的机遇，挑战与机遇并存，未来的中国直升机产业可谓是前景辉煌，随着未来国内低空领域的逐步开放，我们的产品将会面临广阔的市场和巨大的需求，因此我们就更要顺应形势与政策，全面发展自我，明确自身的发展目标，结合自身的发展优势，准确定位，并按照公司的发展战略制定切实可行的发展方案，提升士气、努力奋斗，抓住这难得的发展机遇，不断提升企业的核心竞争力。

四、共塑辉煌－－吹尽黄沙始到“金“。

发展的历史在告诉我们，只有艰苦的付出才能取得丰厚的回报，哈飞正在经历一场蜕变，蜕变的过程是痛苦的，是要付出代价的，能否实现公司“一年打基础，三年上水平，五年大跨越“的既定目标，能否迈好哈飞发展历史上这转折性的一步，关键在于我们每一名哈飞人的付出和努力，我们应该为能够经历这历史性的时期而感到自豪，面对前所未有的机遇和挑战，面对复杂的发展形势，作为国家重点军工企业，作为国家直升机队伍的主力军，我们要增强自身的责任感与使命感，提高工作质量和工作效率，团结一心，勇于担当，无私奉献，不辱使命，用我们的无悔的青春和热血去谱写哈飞更加辉煌灿烂的明天！

使命责任承诺快乐。

为青春的梦想插上翅膀，

在航空报国的天地间激情翱翔！

老师形势任务教育心得体会范本篇五

20xx年，是公司实现全面发展的关键一年。自己认真贯彻公司部署，积极投入到以“形势、任务、目标、责任”为内容的形势任务主题教育中。现将参加活动心得总结如下：

一、面临形势与挑战。

1、xxx公司经过多年的快速发展，速度规模与质量效益不同步的问题越来越突出。xxx利润已经进入一个下降的通道。

2、从xxx公司来看，近几年勘探开发没有大的突破，各项成本费用均箭头向上。20xx年xxx调整了团泊洼的业绩指标，调减补贴、调高利润，增量工资通过增效解决，想增加职工奖金收入，必须通过创效解决。另外，今后油区内部服务价格调整所增加的成本，各二级单位自行消化。

3、xxx公司产业规模还在拓展、市场营销体系还未健全、市场占有率不高、队伍素质还有待提高、设施设备严重老化等因素，严重制约着企业的发展和效益的提高。

4、开发公司年初给我xxx确定的利润任务指标，没有任何商量的余地，也没有任何的调整空间，薪酬水平和效益完成情况一定是硬挂钩。如果完不成利润指标(缺口数十万元)，就要降职工工资。

二、履行职责见行动。

作为一名石油工人和中共党员我认为：大家要正视面临的困难，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻落实党的十八届三中全会精神，坚定信心，振奋精神，打牢各项工作基础，应对挑战，积蓄发展后劲，稳步推进，实现新突破。心得：

各单位、部室要做好宣传教育，让全体职工了解当前中油集团、大港油田、团泊洼当前面临严峻形势，教育职工弘扬大庆精神铁人精神和艰苦奋斗的顽强作风，引导大家牢固树立过紧日子的思想，更重要的是引导职工立足本岗创收节支、挖潜增效，用紧日子换好日子。

2、转换经营机制，激发内部活力。

各单位、部室要加大员工动态管理力度，不断优化人力资源配置。要结合业务工作量、节支创效、任务完成质量等，进一步细化各岗考核要素，科学测算，合理拉开收入差距，调动职工积极性，促进本单位、部室完成全年经营目标。

3、夯实基础，狠抓安全。

三是要根据实际，不断完善交通、消防、应急等管理制度;。

四是各级安全管理部门和管理人员要做到“三勤”(腿勤、嘴勤、下现场勤)，保持hse监督检查工作的严管态势，加大违章行为的查处力度。

4、统筹安排，保障生产。要从经济效益出发，对本单位20xx年的生产任务进行统筹安排，科学谋划，合理安排生产进度，认真编制年度、季度生产计划，并严格落实，坚决杜绝决策性人力、物力、财力的浪费。

5、关心职工，促和谐。要在公司工会领导下，继续深化送温暖工程，积极开展帮扶助困活动，将企业的发展成果惠及职工群众，要继续抓好健康查体、金秋助学等工作，凝聚人心，理顺党群、干群关系，营造内部和谐氛围。

6、强化干部作风建设。

三要做好科级干部队伍作风建设，进一步强化思想作风、学风、纪律作风、工作作风、生活作风建设，有效增强科级干部的政治意识、大局意识、组织纪律意识、保密意识，创新意识、责任意识、执行意识。大兴求真务实之风、开拓进取之风、艰苦奋斗之风、密切联系群众之风，切实提高工作质量和效率。

7、加强报道，及时宣传。要做好宣传报道工作，及时向公司网站投稿，宣传好人好事、好典型，传递正能量，提振职工士气，展示形势任务教育成果。

8、在夯实各种基础管理同时，一定要不断完善基础资料，及时总结成绩，进一步提升综合管理水平。

总之，面对新形势新挑战，我们一定要保持清醒头脑和定力，要坚信：在公司党委、公司的正确带领下，我们一定能克服面临的一切困难，完成各种工作目标。

老师形势任务教育心得体会范本篇六

当前社会发展越来越快，国际形势也日趋复杂多变，为了更好地适应社会发展的需要，新形势下的教师要具备优秀的形势意识和应对能力，才能够更好地传递知识，育人成才。而老师形势任务教育就是培养师生适应新形势、掌握新知识、提高综合素质的关键一步。在教育实践中，我认识到老师形势任务教育的重要性，深刻理解到有效进行形势任务教育对于学生成长的促进和老师教学水平的提高有着不可替代的作用。

老师形势任务教育的实施需要采取多种策略和手段，包括开展形势任务教育讲座、组织学生集体观看形势任务宣传片以及开展实景式教学等。同时，教师还应该注重形势任务教育与当前学科教学内容的融合，以提高学生的学习兴趣，引导学生积极投身社会实践，增强学生实践能力。在实施中，老师可以通过讲述具有时代背景的故事、播放形势相关短片、组织学生走进企业等方式，提高学生的现实认知能力和创新意识，激发学生向上的进取心和奋斗精神，达到培养学生“有用之才”的目标。

老师形势任务教育具有重要的现实作用。它能够拓宽学生的眼界和视野，使他们能够更准确地把握时代脉搏，认真贯彻国家政策，切实了解国家安全形势和发展方向。同时，也能够加强学生的综合素质，提高他们的实际应用能力和创新精神，培养学生独立思考能力，促进学生的终身发展。对于教师而言，开展形势任务教育能够提升自己的综合知识和专业技能，提高教学水平，开拓职业发展道路。

第四段：教育者应该具备的品质。

要有效地开展老师形势任务教育，教师必须具备一定的品质和素质，这些品质包括时刻保持敏锐的洞察力，不断更新对国家形势任务的认知；具备扎实的专业知识和教育教学理论，为学生提供优质的教育服务；拥有高尚的师德、强烈的责任心和使命感，为学生的发展保驾护航；同时，他们还必须具备较强的领导力、组织力和沟通力，能够有效地组织和协调学校和社区资源，促进形势任务教育向纵深发展。

第五段：我的自我反思与展望。

在教育实践中，我时刻意识到自己的不足和不够，同时也在努力寻求突破和改进。在以后的教育教学实践中，我将一方面注重自身素质的提高，不断补充知识，深化认知；另一方面积极参与学校和社区的各项形势任务活动，加强对形势任务教育的研究和实践，不断发挥自己的专业优势，切实提高教育教学实效，努力将好的形势任务教育成果推广传播，为学生和社会做出更多的贡献。

老师形势任务教育心得体会范本篇七

作为一名教师，教育形势课是我们需要教授的重要课程。而形势任务则是教育形势课中的重要内容之一。我曾经在教学中多次感受到形势任务对学生的思想教育具有重要意义。在开展形势任务教育中，我深深体会到其重要性。

形势任务是指国家对一定时期内所面临的政治、经济、文化等方面的一系列重大工作任务和开展的各项重要活动的总称。它在教育中的作用，主要是通过让学生了解形势任务的重要性，增长对国家、民族、人民群众安危繁荣的认知，引导学生自觉地践行社会主义核心价值观，传承和发扬民族优秀文化传统，树立爱党爱国、敬业奉献的思想道德观念。

开展形势任务教育对学生的影响非常大。首先，形势任务教育可以让学生深刻地认识到国家安危繁荣、人民群众的福祉和自身发展的重要性。其次，形势任务教育可以引导学生了解我国发展过程中所面临的机遇和挑战，激发学生敢于担当、奋发向上的精神。再次，形势任务教育可以引导学生自觉践行社会主义核心价值观，增强学生的思想道德素质和观念。最后，形势任务教育可以培养学生的团队协作精神和实践能力。

作为一名形势任务教育教师，我感受到学生学习状态的改变，她们听课非常认真，思考问题也很积极。同时，我也注意到在教学中要注重学生的思维引导，建立阶段性目标以及相应的鼓励措施，让学生感受到自己的成长和进步。另外，在教学中，我也注重学生个性的发掘，鼓励学生根据自身特点和实际情况选择相应任务，并充分发挥自己的长处和特点。最后，我也会鼓励学生在形势任务教学中，积极参与公益活动，亲身感受自己行动的意义和目的，丰富自己的经验。

第五段：总结。

形势任务教育虽然在教育课程中只占一部分，但它对学生的思想教育、实践能力、道德素质等各方面的培养和提高具有非常重要的作用。在未来的教育中，我也会充分利用课堂教学，让学生获得更全面、更深入的认知和体验，为学生的综合素质提高和未来的发展打下坚实的基础。

老师形势任务教育心得体会范本篇八

xxxx水厂建成投产于20xx——20xx年11月，现有职工xx人，其中党员xx人，形势任务教育心得体会。这个水厂曾经是xx公司最大的水厂。20xx年以前，日供水量可达xx万方。但由于近几年供水市场严重萎缩，生产能力过剩和市场需求不足的矛盾日益突出。xx水厂的日供水量从20xx——20xx年前的xx万多方，下降到现在的xx万方左右，最低时只有x千多方。有水供不出去成了制约企业发展的最大难题。到去年年底，公司经营亏损的局面已展现在职工面前。面对这样的严峻形势，水厂的一些干部职工中出现了消极悲观情绪，等、靠、依赖和不思进取的思想等等，有的职工认为，我们是生产岗位，水供不出去是公司的事，是领导的事，与已无关的思想也或多或少地存在。这些问题解决不好，势必要影响经营管理工作。

今年x月以来，公司党委在全公司掀起开展形势任务教育活动，使我们基层水层的干部职工为之振奋，这正是我们所盼望的。虽然我们企业暂时遇到困难，但企业要发展生存下去，我们的精神不能低迷、不能垮，只有加倍努力工作，上下一心，才能扭转难关。活动开展后，我们厂以“振奋精神、坚定信心、转变观念、扭亏增盈”为主题，从班子到班组，积极展开形势任务教育。人换思想，精神振奋。x至x月份，供水量xx万方，成本控制比去年同期下降落20%。人心顺了，心更齐了，管理工作要求严格了，水厂的基层基础工作又上了一个新台阶。

我们的主要做法和体会是：

一、把握两个层面，工作做到有的放矢解决思想问题。

由于近几年的供水量连年下降，公司的生产运行方案也在进行适度的调整，xx水源因此从一个供水大户变成了调解水源。特别是从去年年底开始，面对生产经营的严峻形势，公司上下也面临着如何做好和面对进一步深化改革的问题。干部职工的思想比较活跃，也产生了一些消极想法。

从干部这个层面上讲，思想上的压力，感到这样下去水厂能存在吗。或多或少地有等、靠的思想，认为“公司下一步还不知如何调整”，缺乏长远打算。个别干部担心调整后没有自己的位置，有一些消极情绪，工作标准不高，甚至放松对自己的要求。从职工队伍这个层面上讲，思想也不够稳定，干起活来没精神，认为说不定哪天转岗待岗呢。普遍缺乏竞争的观念，对公司的发展信心不足，工作上认为“想得太远没用”、“干一天算一天”、“天塌有大家”。

有的职工缺乏责任感，认为“我们只是一个普通工人”，“干好我们的工作就行了”，“公司的发展是领导层的事”。甚至有的职工对公司过去在经营管理上出现的问题，认为“搞形势任务教育解决不了根本问题”，有一定的抵触情绪。针对干部职工这些思想上的问题，我们支部班子坐下来认真分析，认为不解决好干部职工思想上的问题，我们的生产经营工作和队伍管理工作势必会受到影响，因此，开展教育伊始，我们党政两位领导领导首先进行思想上的交流，认为，只要我们两位主要领导以大局意识、责任意识潜心抓工作，班子思想认识统一，班子成员心里没有活思想，坚定信心，为干部职工做好表率，就会带动全厂形势任务教育的开展，才能使形势任务教育见实效。常言道，“群众看党员，党员看干部”。

我们班子利用每周的学习时间专门学习和讨论开展形势任务教育活动的有问题。为统一干部骨干的思想，我们组织大家认真学习领会公司中层干部会议和田公司两位主要领导的讲话精神，对照学习找差距，分析干部思想状况，指出存在的问题。我们在坚持每周的干部学习的同时，还要求干部要在每周的生产会上汇报自己分管工作的完成情况，做到教育与实际工作的结合。

为了使形势任务教育深入职工群众，达到理想的效果，我们召开班组长以上人员的形势任务教育专题会议，进一步收集职工的想法，听取大家的意见，研究开展形势任务教育的方式方法。在此基础上，我们制定出了形势任务教育具体的实施方案，我们还召开党员大会，对党员提出要求，党员承包班组，在讨论上做好引导，在工作上做表率。对班子成员在教育中所承担的任务也作了明确分工。“五一”长假期间，班子成员保证24小时轮流值班，深入现场抓运行，保证了节日优质供水。

两个层面的把握，使我们在开展形势任务教育的工作中，思路更清晰，开展更得力。特别是首先解决好干部的思想和工作状态问题，为我们的形势任务教育的全面展开提供了强有力的保证。

二、方式方法多样，做到贴近职工。

要使形势教育真正见到实效，必须使教育贴近职工群众的思想，解决职工思想疑虑。贴近企业生产经营工作实际，使教育深入人心、落实到位。

老师形势任务教育心得体会范本篇九

今天，我作为综合服务处的一名基层员工有幸参与到了“20xx年形势，目标，任务，责任主题教育宣讲会”。20xx年1月21日—23日，中国石油集团20xx年工作会议在河北廊坊召开。会议的主要任务是：全面贯彻党的xx届五中全会及中央经济工作会议精神，落实国务院国资委部署要求，总结20xx年和“”工作，分析公司发展面临的形势，部署“十三五”和20xx年重点工作，动员全体干部员工认清严峻形势，坚持稳健发展，开创建设世界一流综合性国际能源公司新局面，为国家推动能源革命和全面建成小康社会作出新贡献。回顾过去、使命在肩，展望未来、任重道远。蓝图已经绘就，号角已经吹响，只要我们坚定信心，齐心协力，拼搏进取，就一定能够战胜一切困难，把油田发展事业不断推向前进，为开创百年油田建设新局面作出新贡献。

20xx年是充满挑战的一年。面对成品油资源供大于求，油价频繁调整等不利形势，企业干部员工克服困难，较好的完成了各项任务，推动油田的可持续发展。20xx年，将是提升发展之路的关键一年，也是内外部环境复杂，机遇与挑战并存的一年。

通过陈总的报道，我们还看到了“十三五”时期油田的发展思路:优先有效发展勘探开发;稳步高效发展炼油化工业务;协同有效发展工程技术服务业务;稳妥有序调整矿区服务业务;业务充分发挥党组织的政治保障作用。

通过五大发展理念的全面贯彻，做到油田发展业绩稳步改善，国有资产保值增值，经营管理科学精细，各类风险有效防控，油田大局和谐稳定，社会责任切实履行，企地关系融洽友好，使油田发展更平稳、更健康、更可持续。

纵观宣讲内容，我也深深体会到打造百年油田的目标指日可待。我们要把思想和行动统一到公司总体要求上来，搭理推进改革，强化创新驱动，降本增效，转型升级，为实现有质量，有效益，可持续发展，为加快建设百年油田做出新的更大的贡献。

作为油田基层新员工，我们一定会迎难而上，争当时代的弄潮儿，勇于面对风险与考验，在自己平凡又艰巨的岗位上完成好自身角色的转变。