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对于医院停顿整页心得体会实用(7篇)

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对于医院停顿整页心得体会实用(7篇)
2022-12-25 05:20:31    小编:ZTFB

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

对于医院停顿整页心得体会实用一

1、加强政治理论学习,提高思想觉悟

认真学习党的理论知识和方针政策,学习科学、文化知识,认真完成实习党小组下发的每项学习任务,努力提高个人思想素养和政治理论水平。

2、提高专业知识技能,注重临床实践

明确目标、勤奋刻苦,努力提高学习成绩。在实习期间学会多看、多听、多学、多干,积极在实践中强化理论知识,并及时总结临床经验,配合带教老师的实习进度,及时完成分配的任务,并在此基础上开拓创新。

3、爱岗敬业,创先争做带头人

始终以一名专业实习生活中不怕苦不怕累,勤俭节约,团结互助,弘扬艰苦朴素的工作作风的标准严格要求自己,端正态度,真诚对待每一位病患,用自己专业技能帮助其解决苦痛;注重理论联系实际,刻苦钻研业务,带头争创佳绩;在工作生涯里,切实地将服务他人、奉献社会作为自己的行动指南,为学院争光。

4、遵纪守法,坚定大局观念

模范遵守国家法律法规实习医院的各项规章制度;坚持顾大局、识大体,积极配合党组织的领导,在实习点的分配问题上不计较个人得失,坚决服从组织分配。

5、弘扬正气,强化服务意识

在实习生活中,真诚待人、乐于助人、勇承重任;认真倾听同学呼声,积极寻求办法解决实习中遇到的困难,自觉接受群众监督;共享就业信息,在处理好自我就业问题的基础上,尽己所能帮助其他同学顺利就业。

承诺人:

时间:xx年xx月xx日

对于医院停顿整页心得体会实用二

医者仁心,挽救两条生命

—— 一封感谢信、一面锦旗,构建温情和谐医患关系医生是一个神圣的职业,尤其是妇产科的医生,他们的职责不仅是要把产妇从死亡边缘挽救回来,同时还要迎接新生命的到来,因此对于很多人来说,妇产科医生更加神圣。日前,六盘水安琪儿妇产医院的病房出现了温情一幕,医生挽救了两条生命,却为了感谢产妇家属对他们的信任,写了一封感谢信给产妇家属。患者家属为了感谢医护人员的精湛技艺,也给医院送来了一面锦旗。

患者家属为感谢医护人员的精湛技术特送来锦旗表示感谢

紧急时刻,产妇生产过程中出现危急状况

前来送锦旗的是家住明湖路的黄先生一家。原来,黄先生的妻子李女士在1月10日的中午来到六盘水安琪儿妇产医院准备剖腹产,由于李女士怀孕期间胎盘低置,医生在给李女士检查的时候,已经意识到病人病情的特殊性,因此作出了相应的预案准备。

据六盘水安琪儿妇科主任张顺平介绍,这位产妇从怀孕的时候就一直在该医院进行产检,而医生也从为其检查的结果中了解到该产妇有胎盘低置的情况,所以他们就提醒产妇平时注意要多加休息,只要感觉异常就立即到医院就诊。

“最不愿发生的事最终还是发生了。”产妇在生产的手术过程中,还是出现了“胎盘植入”和“子宫收缩乏力”的突发情况。

张顺平告诉记者,胎盘植入是胎盘绒毛穿入宫壁肌层,它是产科严重的并发症之一,也是妊娠的严重并发症之一,虽然该产妇在产前都作了相关的检查,但由于植入性胎盘很难提前预测,所以给临床诊断增加了极大的难度。该并发症一旦出现,为了保证母亲的生命安全,很多时候只能为产妇做子宫切除手术。

在万分紧急的情况下,张顺平立即向产妇家属交代病情,并提出了抢救方案,“值得欣慰的是,我们的抢救方案得到了家属的理解、信赖和配合,我们立即成立了应急抢救小组。”危险时刻,和谐医患关系挽救了两条生命

在抢救产妇的过程中,因其大出血导致血容量不足,需要立即进行输血,于是医生第一时间向六盘水市中心血站申请调拨。在调拨血液的过程中又出现了一个更为温馨的画面——为了降低产妇家属的治疗费用,张顺平号召全院同事拿出他们的献血证,从血站调拨了8个单位的血。

“当‘救命血’送到手术室的那一刻,我们大家才松了一口气,随着血液的输入,产妇终于转危为安,我们的抢救工作也顺利的完成。”

由于抢救措施得当,经过紧张的手术,产妇的子宫保住了,且母子平安。

产后安琪儿医院院长及医护人员看望宝宝及产妇

温情时刻,一封感谢信一面锦旗构建和谐 1月11日,妇科主任张顺平代表全科室给李女士一家写了一封感谢信。“因为有了患者家属的理解和信赖,我们才能有条不紊地开展抢救工作,这次的抢救,他们才是主角!所以我们要谢谢他们!”

收到感谢信,李女士一家分外感动。“患者感谢医生常见,但是医生给我们患者写感谢信还是很少见。既然当初我们选择了六盘水安琪儿妇产医院,我们就信任他们,手术台上我一直昏迷,根本就不知道发生了什么事,之后听丈夫说起我生产的过程,真的太危险了。要说感谢,我从心里由衷地感谢妇产科的这群白衣天使。”

于是,1月16日,李女士一家又给六盘水安琪儿妇产医院送上了一面锦旗。

对于医院停顿整页心得体会实用三

尊敬的领导:

您好!

我叫xxx,是xxxx学院一名药学专业即将毕业的学生。能够得到一个施展自己才能的平台无疑是我的心愿。作为一名初出校门,走向社会的学生,我认为我最缺乏的是丰富的社会实践和工作经验,这或许让你犹豫不决我会虚心学习,积极工作,尽忠尽责的做好本职工作,在实际中不断学习,不断完善自己。

作为一名药学专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学习生活中,我所学习的内容包括了从药学的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握。

我在xxx医院实习期间,在各个科室老师的带领下,认真学习,虚心请教。积极同带教老师相配合,尽量完善日常实习工作。现在我对住院药房,制剂室,药研室等的工作有了一定的经验,并从中学到不少的知识。在省医院实习的过程中我以踏实的工作作风,虚心向上的学习精神得到了带教老师们的肯定。

自荐书不是广告,也不是通行证。我真诚渴望我能为贵单位的明天奉献自己的青春热血,为贵单位繁荣贡献自己的微薄之力。因为我相信,我有潜力期盼您的赐教!

最后,再次向您表示最诚挚的感谢,但愿没有过多占用您的宝贵时间,恭候您的佳音。

手捧菲薄求职之书,心怀自信诚挚之念,我期待着能为成为贵单位的一员!

对于医院停顿整页心得体会实用四

目的:作为一名大二的医学生走进医院去观察学习,及早熟悉医院的工作环境,了解自己以后从事的工作的方方面面,来知道自己现阶段的学习。

调查方法及内容:暑假期间( 月 日— 月 日),我到孝感始终医院康复科见习。在接近的时间里,我从老师那里学到了不少知识。早上8点交接班仪式,各值班医生,护士要将前一天病人情况作一总结交代以明确今天的工作。之后,我跟随老师查房时医生的言行举止,如何运用中医四大疗法“望,闻,问,切”,了解病人目前的情况,基于病人当前的情况如何给病人开处方等等。

结论:这次见习,我到康复科了解到了一些康复科常见疾病的理论知识及相关治疗,同时这次见习对我今后的学习给予指导。下面就略谈我的感想。

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我国传统医学在研究疾病康复方面,历史悠久,著述众多,在漫长的岁月里形成了独具一格的调摄情志、娱乐、中药、针灸、推拿、营养、自然沐寓气功、太极拳等康复疗法,并积累了宝贵的临床实践经验.与西方康复医学相比,自有其优势和特色,如它强调天人相应、燮理阴阳、形神兼养、动静适宜、协调脏腑、通调经络、扶正祛邪、综合调护等.其康复方法丰富多彩,简便易行,费用低廉,疗效可靠 。总之,中医康复法在康复医学中占有重要的地位和作用。

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1--脑栓塞患者可能同时伴发代偿性高血压,但是不会维持太久。急性脑栓塞患者的病灶部位发病24小时后ct才能显示,而mri会在六小时后就能更早

提示。在治疗方面,应尽早实施头针,体针,电针并且配合适当的肢体运动治疗效果会比较好。在头针方面,顶颞前斜线——前神聪到悬厘(运动区),顶颞后斜线——百会到曲鬓(感觉区)加上顶旁一线和顶旁二线,但是脑出血急性期是禁止针刺,以免加速大脑内部出血。

2----面肌痉挛的患者早期针刺治疗效果 好,对面部腧穴应是轻刺和浅刺激,不宜手法太重。先刺远部穴位再刺面部。只针不灸。

3---三叉神经痛的患者面部穴位扎针时应轻刺而久留针。远部穴位取四关穴(双合谷和双太冲)强刺激。多发于四十岁以上的女性,往往其首发症状是伴有牙痛和鼻痛,舌头痛,以上可以用来考虑是否是三叉神经痛的症相。

4----交感性颈椎病,是常见的颈椎病之一,表现为心慌,易怒,发脾气频繁等,颈椎平时无不适,患者不宜察觉患有此玻此病拍平片不易检查,要拍mri(核磁共振)才能确立具体的病变情况。但有时项韧带钙化会引起疼痛,压迫硬膜囊,最终压迫内的交感神经引起。

5----减肥,说到针灸的减肥效果确实立竿见影,坚持一个星期每天扎针后,平均每周会瘦2到3斤。第一周不能接电针,后几周治疗时才接电针,选穴:临床多选择脐周八穴,脐上下各一穴,左右各三穴,各相距一寸,分属脾经,胃经和带脉,效穴——利尿穴(肚脐下2.5寸),四肢穴位(双侧),曲池,支沟,合谷,足三里,三阴交,内庭,丰拢一个小时后取针,再换成俯卧位,取病人背腧穴快速针刺捻针强刺激后取针,不留针。最后在背部做适当的按摩即可。但同时也要配上减肥者在饮食规律和习惯方面有所适当的改变,疗效都会较显著。笔者见过的一月就成功减掉8斤。至于其它药物反弹的问题,如果减肥者能注意饮食规律和适当的忌口,针灸治疗后是不会有明显反弹的。

对于医院停顿整页心得体会实用五

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好,今天我演讲的题目是《充满爱的家园》。

作为医护战线上的一员,虽然我们的工作既平凡又普通,可是它却和千百万人的幸福紧密相连,虽然我们的工作既辛苦又劳累,可是它却和千百万人的命运息息相关。

就像一位老护士说的那样,职业没有贵贱高低,平凡与不平凡的差别是在于它们的目的是否高尚。尽管我们没有惊天动地的丰功伟绩,只有辛勤耕耘,默默奉献。尽管辛劳的痕迹爬上额头和眼角,尽管青春在燃烧中消尽,但我们白衣天使的爱依旧,奉献依旧!

我们科室曾经有一件这样的事情,那是一位突发心脏疾病的患者,夜班护士接班后询问患者,发现患者家在郊区,来市区办事,因突发疾病,不得已来我院急诊就诊。该患者无人陪伴,由于一直输液错过了晚餐时间;值班护士韩老师得知情况后立即匆匆赶到医院外面的餐饮部,为患者买来了热腾腾的饭菜,患者双手接着盒饭连忙说“谢谢,太谢谢您了”并马上拿出钱要给韩老师,可韩老师却说:不用了,我们职工有饭票,没有花几块钱,您赶快趁热吃吧;有什么需要一定找我们。

像上面的事情,我们科室每天都在发生,举不胜举,数不胜数。有一天,我们在外走廊,看见一位刚刚还没有开始输液的老大娘,提着大水杯,步履蹒跚的去水房打水;于是我科的一名护士很自然接过老人的水杯,接完水后把老人送回输液房间,这本是一件再普通不过的小事,然而,就是这样一件小事,一下子把医院和患者的心拉近了。在与老人的交谈中得知,她的家在农村,现在在市里帮儿子照看孩子,儿子儿媳没时间来陪伴,而且对所患的支气管炎能不能治好还忧心忡忡。得知这一切,科主任,护士长立即商量给老大娘调换了床位,安排到离水房最近的位置,并且要求护理人员勤巡视,及时满足老大娘的生活需要;他们安慰老人说:“您安心养治病吧,您的病现在治疗还及时,只要您积极配合,过不了几天就好啦。”经过几天的照顾和输液,这位老人终于不再咳嗽气喘了。最后一次输液结束之后,她来到医护办公室激动地说:“谢谢您,谢谢你们的关心

和照顾,我要出院了,欢迎你们去我家做客,可一定要去啊!”老人不停地说着谢谢,这位纯朴的老人不会用豪言壮语去赞美,她只是用自己的方式来表达感激之情,用纯朴的微笑来抒发内心的情感。我们就是这样用自己的真情与温暖在患者心中搭起了一座座友情的桥。

是啊!在这个充满爱的大家庭里,如果你没有亲眼看到,就不知道医护人员职业生涯中那些平凡又感人的故事;如果你没有亲身经历,就不知道医护人员职业生涯中那些苦与乐。她们处处为患者着想,以减轻患者的痛苦为己任,忘我工作,不辞劳苦,无私奉献,无怨无悔。

朋友们,如果我们的医院是一棵参天大树,我们则是与树干息脉相连的片片绿叶;如果救死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流,我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。医院是我们共同家园,需要每个人用心去播种,用爱去灌溉,营造和谐的医患关系,树立完美的医护形象,服务于一方百姓。让我们共同携手为人民的健康事业,为医院的美好明天做出我们应有的贡献!谢谢大家!

对于医院停顿整页心得体会实用六

聘用单位(以下简称甲方):

具体部门: 电话:

受聘人(以下简称乙方): 身份证号码: 联系电话:

受聘岗位:医生( )护士( )技师( )其他( )

受聘人的担保人(以下简称丙方): 身份证号码:

兹有聘用单位(甲方): 决定聘用乙方(受聘人): 从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

一、聘用期限:

自 年 月 日至 年 月 日止,聘期壹年,其中含试用期自 年 月 日至 年 月 日止,共 月。聘期满前壹月

经甲乙双方认可协商后可续签合同。

二、待遇与奖惩

1、试用期月为:医生 元、护士 元、技师 元、其他 元。

2、正式聘用期月为:医生 元、护士 元、技师 元、其他 元。

3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定,每月扣除50元作为保证金,至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还。

4、试用期与正式聘用期月中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理。

5、聘用期享受所在部门(科室)相应职称奖金,具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定,报院财务备案。

6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同。

7、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时,等同于本院职工标准实施奖罚。

三、甲方的权力与义务:

1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品,由具体聘用部门负责安排。

2、及时按相关标准向乙方兑现及奖惩资金。

3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同时应提前15天通知乙方,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的等费用兑现。此款中提前通知期限对财物、信息等特殊部门视具体情况而定,不参照本条款。

4、对相关技术工作,依法要求相应资格证及其他证件的,甲方有权要求乙方提供并备查,同时协助指导乙方办理具体手续(医生、技师由医务科,护士由护理部,其他人员由院办公室协助指导)。

5、聘用期内如乙方工作积极主动,工作能力强,或对本院的发展作出了突出贡献,同时符合 用人调入标准,双方自愿的前提下,可考虑办理调动手续。

四、乙方的权力与义务:

1、试用期内乙方可根据情况随时提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期内原则上不准辞职,无故提出辞职者,需提前15天通知甲方并作好各项交接工作,交接后30日内领取相应等报酬,但保证金不再退还。

2、试用过程中有意继续聘用者,须在试用期积极办理好各种变更注册和登记手续,利于聘用期工作的开展。

3、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的值班、加班等工作不得无理拒绝。

4、工作时间同本院在职职工,除法定的节假日之外,不再享受其他休假,确有特殊情况需要休息的,须征得部门负责人同意后,按本院请假制度办理,根据具体时间扣除相应。未经同意自行休息者,7天以内按旷工对待,超过7天甲方有权单方面解聘,当月奖金及全部保证金等均扣除。

5、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则扣除保证金并承担相应的法律责任。

6、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系,并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。

7、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用,或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。

8、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者,乙方承担相应后果,必要时甲方单方面解聘,扣除保证金。

五、违约责任:

此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保,并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

六、合同生效与终止:

1、本合同自三方签字之日起生效(无丙方时则甲乙双方签字之日始)。

2、合同终止于试用期满或聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理,过期补签者不计入连续聘用期限。

七、合同签署与争议:

1、具体程序为:

(1)部门负责人提出聘用申请及人选建议,

(2)医务科、护理部、办公室按所需条件认可,

(3)院务会讨论决定试用或聘用,

(4)乙方将毕业证、执业证、身份证复印件交医务科、护理部或办公室。

(5)甲方具体部门负责人与乙方商定标准并签字认可,

(6)院方签署并盖章后生效,连同乙方各种证件复印件留甲方人事处备存,其余由甲方具体部门、乙方、丙方(无丙方时省略)各执一份。

2、未尽事宜双方或三方协商解决,若各方对合同内容出现争议,各方应首先选择协商方式解决,如协商无效可考虑由仲裁机构仲裁。

九、本合同一式四份,甲方具体部门、乙、丙三方,甲方人事处各一份(无丙方时为一式三份)。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

对于医院停顿整页心得体会实用七

甲方:____________医院

地址:____________

乙方:_______________

身份证号:___________

根据中华人民共和国有关法律、政策等有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同:

甲方因工作需要聘用乙方为聘用合同制________(专业技术人员工人)。

聘用双方达成协议如下:

一、聘用合同期限:

(一)聘用合同有效期

1、自_________年_______月______日起至法定退休________年龄为无期限合同。

2、自_________年_______月______日至_________年_______月______日共___________年。(其中_________年_______月______日至_________年_______月______日为试用期)为有期限合同。

(二)合同到期,甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。如需续聘,双方应重新签约。

二、岗位职责与工作要求:

(一)甲方安排乙方在_____________________工作。甲方如因工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

(二)乙方需持有岗位要求的学历证书、专业技术资格证书、注册证书或者相应的技术等级证书、岗位培训合格证书,具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力;

(三)乙方需遵守国家的法律、法令和法规,爱护国家财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。

(四)乙方应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心。

(五)乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理,服从工作安排,按时按质完成工作任务。

甲方:__________________

乙方:__________________

________年________月________日

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