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煤矿活动心得体会范文(大全17篇)

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煤矿活动心得体会范文(大全17篇)
2023-11-18 21:26:45    小编:ZTFB

心得体会可以帮助我们提升自我认知和自我理解。写心得体会要注意结构的合理性和层次的清晰性,让读者能够迅速抓住重点和主线。阅读这些心得体会范文可以开阔您的视野,让您对学习和工作有更全面的认识。

煤矿活动心得体会篇一

党的群众路线教育实践活动学习心得体会通过近日以来公司组织的党的群众路线教育实践活动学习。支部例会、党员大会等一系列重要会议及论述,特别是公司领导在群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话精神,以及近期以来的专题讨论,学习答题等活动,我进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的思想认识,为以后的工作提供了坚强的精神动力和思想保证,对以后的工作打下了坚实的基础,党的群众路线教育实践活动学习主要心得体会主要有以下三点。

一、进一步增强政治素质。就是我们的领导干部应有履行职责所需要的实践思想,努力用群众立场分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起风浪的考验;能把党的方针、政策同调度管理的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、讲求实效。这里面要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析当前工作的新特点、新要求,从而创新工作思路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识,这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识,就是干部职工之间加强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“分工不分家”。同时,要树立党员干部服务群众、为职工群众办实事的中心,一切围绕“中心”干,一切围绕“中心”转的观念。

二、进一步增强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。增强道德素质具体说就是培养领导干部的四种精神:一是培养干部对党和企业的忠诚,为了职工群众利益勇于奉献的精神;二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违规乱纪、危害职工群众利益行为作斗争的“包公”精神;四是培养干部疾恶如仇的品质,对职工群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;同时还要培养广大干部严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。

爱岗敬业,树立良好的个人形象。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的调度岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

***

2015年9月1日

党的群众路线教育实践活动学习体会 **工区 ***

1.基层管理者始终保持务实高效的工作作风,是密切联系职工群众的保障

务实高效的工作作风,一是要切实强化管理者与职工群众的责任意识。强烈的责任意识是一个人的价值体现,是完成好一切工作的前提。干任何事情,都需要责任意识,需要敬业精神,努力以孜孜不倦、毫不懈怠的态度完成所承担的任务。二是要胸有大局,研究、规划本工区工作,要全面考虑到全矿的工作目标、战略大局。三是要始终心系职工群众,想为职工群众所想,急为职工群众所急。作为基层管理干部,倾听职工群众意见、解决职工群众疾苦,责无旁贷。

2.基层管理者的决策要从职工群众中来,再到职工群众中去 作为一线基层管理人员,带头“在一线领导工作、在一线发现问题、在一线检查落实、在一线树立形象”,以有力的示范引领,把职工群众动员起来、团结起来、凝聚起来,凝心聚力推动各项工作得到落实和完成。

工作中一定是要多听取下面的意见并根据工作任务的实际情况来切实改进。抓好工作任务落实的质量,采用科学的方式做到事半功倍的效果,克服浮夸作风。努力做到五点:一是对安排工作注重运筹谋划;二是工作中注重科学部署;三是注重突出工作重点;四是注重工作的跟踪落实;五是工作的积极创新推广。

3.基层管理者实事求是的工作作风是执行好群众路线的基础 作为基层管理者,一定要端正思想认识,有敢于较真的精神,努力在基层提倡“发现问题是水平,揭露问题是党性,指出问题是责任,解决问题是政绩,掩盖问题是渎职”的风气,切实做到有一股主动解决问题的闯劲、不解决问题不撒手的韧劲、一抓到底的狠劲和一以贯之的长劲。要敢于正视问题,对制约安全生产的突出矛盾和问题,积极主动地去研究去解决,不等靠推诿、望而却步;要勇于纠正问题,以对工作高度负责的主人翁责任感,敢于较真碰硬,既敢于跟自己较真,又敢于跟别人较真,不当“老好人”,不怕得罪人,及时纠正和解决安全生产问题。

4.坚持群众路线是我们做好基层工作的法宝

我们做的是基层管理工作,我们是一个直接面对职工群众的窗口。如果我们希望在本职工作上做出些成绩,就要切实把上下游的同事当成家人与他们相濡以沫、荣辱与共,把职工群众当成亲人与他们风雨同舟、同舟共济。只要我们在工作中处处充满热心、爱心、耐心、将心比心,设身处地多为他们着想,尽心尽力帮助他们排忧解难;只要我们心里装着他们,凡事想着他们,与他们打成一片,许多矛盾和问题就不会产生。我们的工作和事业就会朝着健康、顺利的方向发展。

强化服务意识。多做得人心、暖人心、稳人心的实事,努力解决基层最关心、最迫切需要解决的问题;坚持把职工群众是否满意作为衡量工作的第一尺度,以良好形象影响和带动基层工作。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我总结了自身的不足,找出今后工作努力的方向,我决心在以后的工作中转变工作作风勇于改正问题,扎身到职工群众中真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在基层管理岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

通过近日以来公司组织的会议学习、视频、观看记录影视片等党的群众路线教育实践活动学习。等一系列重要会议及论述,特别是公司领导在群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话精神,以及近期以来的专题讨论,学习答题等活动,我进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的思想认识,为以后的工作提供了坚强的精神动力和思想保证,对以后的工作打下了坚实的基础,党的群众路线教育实践活动学习主要心得体会主要有以下几点。

任的勇气。三是大局意识,就是干部职工之间加强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“求真务实”。同时,要树立党员干部服务群众、为职工群众办实事的中心,一切围绕“中心”干,一切围绕“中心”转的观念。 作为基层管理者,一定要端正思想认识,有敢于较真的精神,努力在基层提倡“发现问题是水平,揭露问题是党性,指出问题是责任,解决问题是政绩,掩盖问题是渎职”的风气,切实做到有一股主动解决问题的闯劲、不解决问题不撒手的韧劲、一抓到底的狠劲和一以贯之的长劲。要敢于正视问题,对制约安全生产的突出矛盾和问题,积极主动地去研究去解决,不等靠推诿、望而却步;要勇于纠正问题,以对工作高度负责的主人翁责任感,敢于较真碰硬,既敢于跟自己较真,又敢于跟别人较真,不当“老好人”,不怕得罪人,及时纠正和解决安全生产问题。

尽责、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。

言行,在和职工群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变工作风,满腔热情地为职工服务,贴近群众,脚踏实地做好自己的本职工作。4、从我做起、从小事做起,树立良好的个人形象。作为安全管理人员,要摆正自己的位置,说话做事要三思而后行,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌投入到现实工作与生活中。从现在做起,从小事做起,不以善小而不为,不以恶小而为之,注意自己的一言一行,始终保持政治上的清醒,始终牢记责任使命,爱岗敬业,树立良好的个人形象,作为一线安全基层管理人员,一定要端正思想认识,有敢于较真的精神,努力在“发现问题是水平,揭露问题是党性,指出问题是责任,解决问题是政绩,掩盖问题是渎职”的风气,切实做到有一股主动解决问题的闯劲、不解决问题不撒手的韧劲、一抓到底的狠劲和一以贯之的长劲。要敢于正视问题,对制约安全生产的突出矛盾和问题,积极主动地去研究去解决,不等不靠不推诿、不望而却步;要勇于纠正问题,以对工作高度负责的主人翁责任感,敢于较真碰硬,既敢于跟自己较真,又敢于跟别人较真,不当“老好人”,不怕得罪人,及时纠正和解决安全生产问题。带头“在一线领导工作、在一线发现问题、在一线检查问题、落实问题、在一线树立形象”,以有力的示范引领,把职工群众动员起来、团结起来、凝聚起来,凝心聚力推动安全工作落实到位。。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的安全工作岗位上创造好的业绩,为季布煤业发展贡献自己的一份力量。

季布煤业 2015年5月15日

通过近日来集团公司组织的党的群众路线教育实践活动学习,特别是公司领导在群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话精神,通过近期以来的专题讨论,学习、答题等活动,我进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的思想认识,为以后的工作提供了坚强的精神动力和思想保证,对以后的工作打下了坚实的基础。党的群众路线教育实践活动学习主要心得体会主要有以下三点。

一、进一步增强了政治素质。就是我们的领导干部应有履行职责所需要的实践思想,努力用群众立场分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起风浪的考验;能把党的方针、政策同调度管理的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、讲求实效。这里面要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析当前工作的新特点、新要求,从而创新工作思路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识,这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识,就是干部职工之间加强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”观念,切实做到“分工不分家”。同时,要树立党员干部服务群众、职工群众办实事的中心,一切围绕“中心”干,一切围绕“中心”转的观念。

二、进一步增强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。增强道德素质具体说就是培养领导干部的四种精神:一是培养干部对党和企业的忠诚,为了职工群众利益勇于奉献的精神;二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违规乱纪、危害职工群众利益行为作斗争的“包公”精神;四是培养干部疾恶如仇的品质,对职工群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;同时还要培养广大干部严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。

爱岗敬业,树立良好的个人形象。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的调度岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

党的群众路线教育实践活动学习体会

**工区 ***

1.基层管理者始终保持务实高效的工作作风,是密切联系职工群众的保障

务实高效的工作作风,一是要切实强化管理者与职工群众的责任意识。强烈的责任意识是一个人的价值体现,是完成好一切工作的前提。干任何事情,都需要责任意识,需要敬业精神,努力以孜孜不倦、毫不懈怠的态度完成所承担的任务。二是要胸有大局,研究、规划本工区工作,要全面考虑到全矿的工作目标、战略大局。三是要始终心系职工群众,想为职工群众所想,急为职工群众所急。作为基层管理干部,倾听职工群众意见、解决职工群众疾苦,责无旁贷。

2.基层管理者的决策要从职工群众中来,再到职工群众中去 作为一线基层管理人员,带头“在一线领导工作、在一线发现问题、在一线检查落实、在一线树立形象”,以有力的示范引领,把职工群众动员起来、团结起来、凝聚起来,凝心聚力推动各项工作得到落实和完成。

工作中一定是要多听取下面的意见并根据工作任务的实际情况来切实改进。抓好工作任务落实的质量,采用科学的方式做到事半功倍的效果,克服浮夸作风。努力做到五点:一是对安排工作注重运筹谋划;二是工作中注重科学部署;三是注重突出工作重点;四是注重工作的跟踪落实;五是工作的积极创新推广。

3.基层管理者实事求是的工作作风是执行好群众路线的基础

作为基层管理者,一定要端正思想认识,有敢于较真的精神,努力在基层提倡“发现问题是水平,揭露问题是党性,指出问题是责任,解决问题是政绩,掩盖问题是渎职”的风气,切实做到有一股主动解决问题的闯劲、不解决问题不撒手的韧劲、一抓到底的狠劲和一以贯之的长劲。要敢于正视问题,对制约安全生产的突出矛盾和问题,积极主动地去研究去解决,不等靠推诿、望而却步;要勇于纠正问题,以对工作高度负责的主人翁责任感,敢于较真碰硬,既敢于跟自己较真,又敢于跟别人较真,不当“老好人”,不怕得罪人,及时纠正和解决安全生产问题。

4.坚持群众路线是我们做好基层工作的法宝

我们做的是基层管理工作,我们是一个直接面对职工群众的窗口。如果我们希望在本职工作上做出些成绩,就要切实把上下游的同事当成家人与他们相濡以沫、荣辱与共,把职工群众当成亲人与他们风雨同舟、同舟共济。只要我们在工作中处处充满热心、爱心、耐心、将心比心,设身处地多为他们着想,尽心尽力帮助他们排忧解难;只要我们心里装着他们,凡事想着他们,与他们打成一片,许多矛盾和问题就不会产生。我们的工作和事业就会朝着健康、顺利的方向发展。

最关心、最迫切需要解决的问题;坚持把职工群众是否满意作为衡量工作的第一尺度,以良好形象影响和带动基层工作。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我总结了自身的不足,找出今后工作努力的方向,我决心在以后的工作中转变工作作风勇于改正问题,扎身到职工群众中真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在基层管理岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

自公司党委安排“深入开展党的群众路线教育实践活动”以来,我对公司党委下发的《论群众路线——重要论述摘编》及《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》两本书进行了深入的学习。通过这段时间的学习,让我受益良多,每当掩卷沉思,总让认识到自身的很多不足之处。

“群众路线”是党在长期革命斗争和经济社会建设中的经验总结,是党的根本路线,这是由我们党的全心全意为人民服务的宗旨所决定的。作为新时期的党员干部,应该把党的群众路线的精神实质,深深扎根于人民群众之中,努力践行“立党为公、执政为民”的理念,做到思想上尊重群众、政治上代表群众、感情上贴近群众、工作上为了群众,一切从群众利益出发,多为群众办实事、办好事,才能得到群众的拥护和支持,才能在建设和发展中取得新胜利。

坚持群众观点是党的优良作风和政治优势,也是党的工作路线,更是党员创先争优的具体体现。92年的实践启示我们党,必须始终紧紧依靠人民群众,诚心诚意为人民谋利益,才能从人民群众中汲取前进的不竭力量。

首先,我们必须尊重群众。像我们的职工来自很多地方,有的不远千里到此打工,舍弃老婆孩子在家为的是什么?更何况还是从事煤矿这种高危行业,还不是为了混口饭吃,为了能够保证妻女衣食无忧。说实话,我们煤矿的职工都特别可爱,他们干着最脏、最累、最危险、也是时间最长的工作,却从未苛求过什么,只要你能保证定时给他们发放工资、不乱克扣,他们会认真完成你安排的所有工作,哪怕加班延点。

书也不示弱,一个大大的敢字开了头,敢!敢!敢!敢上九天揽月,敢下五洋捉鳖,敢叫日月换新天,敢把地球翻三遍,是英雄,是软蛋,掌子面上比比看,打联勤,献休班,宁可少活二十年,国家的任务也要提前完!

这就是我们煤矿工人!一群最可爱的人,也是最值得我们尊敬的人! 其次,我们必须关心群众。我们的生产环境相较其它工作,确实没得比,就像人们说的,我们早班看不到太阳,夜班看不到月亮,回风巷煤尘弥漫、机道内电气轰鸣、头上的碎石不时落下,瑟瑟的微风吹不散井下的闷热潮湿……还有尘肺病、耳聋症、皮肤过敏等等职业病困扰着我们许多职工。而且很多职工离家在外,每逢佳节为了那“三倍工资”而紧守岗位,回到宿舍只能对影独酌。

有时候我想,身为党员干部的我们,应该反省一下自己,因为很多时候,我们考虑的只是如何把工作进一步做好,而忽略了对职工群众的关心和爱护。职工的劳动保护我们必须定期给予发放,职工该享受的高温补贴、佳节福利等我们就该让他们都享受到,职工的安全培训,我们就该做严、做细……但仅做到这些,我们只能保证职工身体得到保护,我们还需对职工的思想动态、心理变化做到深入的体恤。有时候领导的一番谈心,就能抹掉职工心中的结,领导的一句夸奖比一阵苛责更能激起职工的干劲。

最后,我们来自群众,就必须回到群众当中。我们的党员干部也是一步步从职工群众走过来的,他们只不过比职工群众接受党的教育更多一点。而有的党员已经忘记了全心全意为人民服务的宗旨,少数党员甚至一切以自我为中心,对个人名利斤斤计较,甚至跌入腐败的'泥坑,这样只会让人逐步的被锁进铁栏之中,空余悔恨。

群众才是我们的根,就像树木与大地,哪怕你长得再擎天,也离不开大地的哺育。无论任何时候,我们都不能脱离群众,我们只有深入群众,倾听民声民意,才能查找我们自身的不足,落实我们管理上的漏洞,排查我们安全生产的事故隐患,才能确保我们工作的稳步推进,促进我们区队的和谐发展。

群众路线,是我们党永远要走的路,更是我们一生要走的路。

通过近日以来公司组织的党的群众路线教育实践活动学习。支部例会、党员大会等一系列重要会议及论述,特别是公司领导在群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话精神,以及近期以来的专题讨论,学习答题等活动,我进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的思想认识,为以后的工作提供了坚强的精神动力和思想保证,对以后的工作打下了坚实的基础,党的群众路线教育实践活动学习主要心得体会主要有以下三点。

一、进一步增强政治素质。就是我们的领导干部应有履行职责所需要的实践思想,努力用群众立场分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起风浪的考验;能把党的方针、政策同调度管理的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、讲求实效。这里面要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析当前工作的新特点、新要求,从而创新工作思路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识,这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识,就是干部职工之间加强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“分工不分家”。同时,要树立党员干部服务群众、为职工群众办实事的中心,一切围绕“中心”干,一切围绕“中心”转的观念。

二、进一步增强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。增强道德素质具体说就是培养领导干部的四种精神:一是培养干部对党和企业的忠诚,为了职工群众利益勇于奉献的精神;二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违规乱纪、危害职工群众利益行为作斗争的“包公”精神;四是培养干部疾恶如仇的品质,对职工群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;同时还要培养广大干部严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。

爱岗敬业,树立良好的个人形象。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的调度岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

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2015年9月1日

党的群众路线教育实践活动学习体会 **工区 ***

1.基层管理者始终保持务实高效的工作作风,是密切联系职工群众的保障

务实高效的工作作风,一是要切实强化管理者与职工群众的责任意识。强烈的责任意识是一个人的价值体现,是完成好一切工作的前提。干任何事情,都需要责任意识,需要敬业精神,努力以孜孜不倦、毫不懈怠的态度完成所承担的任务。二是要胸有大局,研究、规划本工区工作,要全面考虑到全矿的工作目标、战略大局。三是要始终心系职工群众,想为职工群众所想,急为职工群众所急。作为基层管理干部,倾听职工群众意见、解决职工群众疾苦,责无旁贷。

2.基层管理者的决策要从职工群众中来,再到职工群众中去 作为一线基层管理人员,带头“在一线领导工作、在一线发现问题、在一线检查落实、在一线树立形象”,以有力的示范引领,把职工群众动员起来、团结起来、凝聚起来,凝心聚力推动各项工作得到落实和完成。

工作中一定是要多听取下面的意见并根据工作任务的实际情况来切实改进。抓好工作任务落实的质量,采用科学的方式做到事半功倍的效果,克服浮夸作风。努力做到五点:一是对安排工作注重运筹谋划;二是工作中注重科学部署;三是注重突出工作重点;四是注重工作的跟踪落实;五是工作的积极创新推广。

3.基层管理者实事求是的工作作风是执行好群众路线的基础 作为基层管理者,一定要端正思想认识,有敢于较真的精神,努力在基层提倡“发现问题是水平,揭露问题是党性,指出问题是责任,解决问题是政绩,掩盖问题是渎职”的风气,切实做到有一股主动解决问题的闯劲、不解决问题不撒手的韧劲、一抓到底的狠劲和一以贯之的长劲。要敢于正视问题,对制约安全生产的突出矛盾和问题,积极主动地去研究去解决,不等靠推诿、望而却步;要勇于纠正问题,以对工作高度负责的主人翁责任感,敢于较真碰硬,既敢于跟自己较真,又敢于跟别人较真,不当“老好人”,不怕得罪人,及时纠正和解决安全生产问题。

4.坚持群众路线是我们做好基层工作的法宝

我们做的是基层管理工作,我们是一个直接面对职工群众的窗口。如果我们希望在本职工作上做出些成绩,就要切实把上下游的同事当成家人与他们相濡以沫、荣辱与共,把职工群众当成亲人与他们风雨同舟、同舟共济。只要我们在工作中处处充满热心、爱心、耐心、将心比心,设身处地多为他们着想,尽心尽力帮助他们排忧解难;只要我们心里装着他们,凡事想着他们,与他们打成一片,许多矛盾和问题就不会产生。我们的工作和事业就会朝着健康、顺利的方向发展。

强化服务意识。多做得人心、暖人心、稳人心的实事,努力解决基层最关心、最迫切需要解决的问题;坚持把职工群众是否满意作为衡量工作的第一尺度,以良好形象影响和带动基层工作。

总之,通过在开展党的群众路线教育实践活动学习,让我总结了自身的不足,找出今后工作努力的方向,我决心在以后的工作中转变工作作风勇于改正问题,扎身到职工群众中真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在基层管理岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

煤矿活动心得体会篇二

经过一个多月的岗前培训,他最终正式上岗了。他时常会给我们讲一些矿煤矿上的事情。他每天早出晚归,我早已习以为常,我感觉到她他真的很辛苦,井下十几个小时,又累又饿,好在矿上食堂饭菜质量好,效劳态度都很好。他说,矿上的领导都很理解工人,让他们有家的'感觉,升井后可以吃到可口的饭菜,这让我放心了不少。我要照看好两个孩子,也不能时常照看他,离家也远,好几天才能回来一次,所以他在矿上的时间比家里的多,回来了就会将许多矿上的事情讲给我们,我听了更理解他的不简单。

煤矿对于我来说并不生疏。由于我们身边的煤矿许多,虽然说现在的煤矿都很安全,但是总有意想不到的事情发生。他上班快一年了,我每天都是提心吊胆,每天等他的电话,直到他下班接通电话或者微信留言给我,我才能放心,孩子们也时常问我:“爸爸什么时候回来?我想爸爸了。”我只能对他们说:“过几天爸爸就回来了,回来了给你们买好吃的。”全家人的盼望都寄予在他身上,他也时常上说让放宽心,矿上现在很安全。我也信任矿上会注意每一个工人的身体安康,保证他们的人身安全。

自从进了华煤集团砚北煤矿以后。家里的生活条件得到了很大的改善,每个月有了固定的收入,常常会发福利品,洗护用品,生活用品等等,这为家里省了不少开支,我特别感谢各位领导和砚北煤矿给大家供应了一个赚钱养家的平台,能让大家过幸福的生活,最终盼望砚北煤矿越来越好,每位职工身体安康,祝砚北煤矿全体员工及各位领导阖家幸福,事业顺当,心想事成。

煤矿活动心得体会篇三

煤矿是我国能源产业的重要组成部分,也是国民经济发展的重要支撑。近年来,随着我国经济的不断发展,煤矿行业也取得了长足的进步。然而,煤矿事故频发的现象仍然存在,给社会带来了巨大的损失。作为一个普通的煤矿工人,我也曾亲身经历过这些挑战和困难。通过这次经历,我深刻地体会到了煤矿安全的重要性,并且汲取了很多宝贵的经验教训。

首先,我认识到了煤矿安全事故的严重性。在我工作的煤矿中,曾经发生过一起惨重的煤矿瓦斯爆炸事故,导致十几名工人遇难。这起事故不仅使我们失去了同事朋友,也给我们带来了巨大的心理压力。从那以后,我明白了煤矿工作的风险性,以及煤矿安全的重要性。每一次走进煤矿,我都倍加小心,严格按照安全规定进行操作,确保自己和他人的安全。

其次,在工作中,我也学会了团队合作的重要性。煤矿工作环境恶劣,操作复杂,需要多人配合进行。在一次事故中,当我遇到突发状况时,我的同事们迅速作出反应,共同营救我。正是因为大家团结协作,我才能够幸运地脱险。从那以后,我对团队合作有了更深刻的认识。在以后的工作中,我积极参与团队活动,与队友紧密合作,共同完成任务,提高工作效率。

同时,通过与煤矿主管部门的交流,我也认识到了规章制度的重要性。煤矿安全要靠大家的共同努力,而规章制度的制定和执行是保证煤矿安全的基础。煤矿主管部门一直致力于完善和优化规章制度,提升工作人员的安全意识和责任感。在我参与的一次安全培训中,煤矿主管部门详细解释了各项安全规定的目的和意义,并与我们工人进行了充分的沟通交流。通过这次交流,我更加明白了规章制度对煤矿安全保障的重要性。

另外,我还在工作中学到了勇于创新的精神。煤矿工作历来都较为传统,很多操作方式都是经验积累下来的,但有时也存在安全隐患。在我所工作的煤矿中,曾经有一次因操作不当导致事故发生。事后,煤矿主管部门组织了专家进行调查,并提出了一些建设性的改进建议。我参与了这个改进建议的讨论过程,并提出了一些自己的看法。通过与煤矿主管部门和专家的沟通交流,我们最终找到了解决问题的办法,并在后续工作中得到了应用。通过这次经历,我明白了发现问题和改进工作的重要性,在今后的工作中将更加注重创新精神的培养。

最后,我深刻地认识到了煤矿安全工作的艰辛和责任。煤矿是一个高风险的行业,每一位煤矿工人都需要时刻保持警惕,严格遵守规章制度。同时,煤矿主管部门也要加强对煤矿的管理和监督工作,确保规章制度的严格执行。只有全社会共同努力,才能够更好地保障煤矿安全,为国家经济的发展做出更大的贡献。

总之,通过在煤矿工作中的经历,我对煤矿安全的重要性有了更深刻的体会。我明白了煤矿安全事故的严重性,学会了团队合作和规章制度的重要性,同时也认识到了勇于创新和责任感的重要性。只有通过全社会的共同努力,才能够更好地保障煤矿安全,为煤矿行业的可持续发展做出贡献。

煤矿活动心得体会篇四

煤矿是我国重要的能源产业,也是我国工业的重要支柱。作为一个新手,我有幸接触到了煤矿工作。在接下来的几年里,我深刻地感受到了煤矿工作的艰辛和危险。在工作中,我也不断地从中汲取着经验和教训,下面就让我来分享一下我的心得体会。

第一段:对安全要高度重视。

对于煤矿工作,安全显然是最重要的。在煤矿工作中,我们要竭力保证每个环节都是安全的,包括煤井的进出口、维修和巡逻等。同时,我们还要时刻关注风险因素的存在,如可能导致煤层爆炸的瓦斯,以及可能导致地面塌陷的煤层不稳定等。我们必须要全面了解安全规定,并严格执行,这是每个人的责任。

第二段:协作要紧密无间。

在煤矿中,每个人都担负着重要的责任,团队协作是成功的基础。特别是在面临突发事件时,在有效的沟通和协作下,可以确保所有人都能迅速作出反应,在最短的时间内采取正确的措施。在与同事们打交道时,我们需要学会尊重和支持,激励沟通、团队协作和创新是团队共赢的基石。

第三段:坚持不懈的努力是必要的。

在煤矿工作中,我们可能会遇到许多挑战。特别是在进行井下作业时,难度非常高,需要非常细心和耐心。煤矿工作可能会遇到困难,但与此同时,也会遇到成功,耐心和坚持不懈是重要因素。我们必须保持乐观的态度,鼓励自己和其他人,坚持不懈地努力,并最终迎接成功的时刻。

第四段:不断学习和进步。

随着时间的推移,煤矿工作也在不断地变化和进步。新技术和新设备的出现,为提高效率和安全性提供了更多的可能性。我们必须不断学习新技能和知识,以保持尖端,提高自己的技能和知识水平,这是我们成为行业领导者的关键。

第五段:关注环境,保护自然。

煤矿工作不仅与人的安全息息相关,同时也直接影响到自然环境。随着煤炭开采的逐渐发展,对环境的影响也逐渐凸显,我们应该关注环境保护,采取措施保护自然资源。尽管煤矿工作的目的是获取煤炭能源,但维护和恢复自然生态也是我们重要的职责。

结束语:

在煤矿工作中,要详细学习安全规定,积极团队协作,坚定勇敢,不懈努力,熟练掌握先进技术,维护环境,实践学习经验,在成功和失败中寻找经验教训,成为正确的经营管家,积极创建健康良好现代化煤矿,为国家工业进步做出巨大贡献。我们坚信,在不断努力下,煤矿工作一定会变得更加安全、高效和可持续。

煤矿活动心得体会篇五

煤矿工作是一项具有挑战性的职业,它需要工人们在恶劣的环境下进行长时间的劳动,同时承担着巨大的安全风险。不少人在初次接触这个工作领域时难免存在着种种疑虑和担忧,但是通过多年的学习和实践,我逐渐发现了煤矿工作的价值和意义,整理了以下关于煤矿工作的体会与感悟。

第一段:煤矿工作的特殊性与挑战性。

煤矿工作是一项极其具有挑战性的职业。一方面,矿工需要在相当于地下二三十层的狭小空间内进行深度挖掘工作,常常需要长时间的蹲姿或者俯卧,或在破碎的岩石中进行勘探和爆破;另一方面,这项工作极度危险,煤矿爆炸、坍塌、透水等事故时有发生,不少职业病也围绕着这项工作存在着。因此,煤矿工作不仅需要高度的责任感和工作能力,还需要相当的勇气和冷静应对能力来面对所有可能应对的情况。

第二段:煤矿工作的价值与意义。

与其说煤矿工作只是一项艰苦的体力性工作,不如把它看成是一个奋斗的心灵场所。在这个工作领域中,工人需要不断挑战自己的极限,调整自己面对职业生涯中的压力和困难,已经展现出内在的勇敢、努力、坚韧的素质。与此同时,煤矿工作也是贡献着社会安全的行业。煤炭资源的开采不仅是社会经济建设的支柱,同时也保障了人们的能源需要,具有着极为重要的战略意义。

第三段:对工作环境的认识与理解。

在工人日常的耳目环境中,煤尘满天飞,猛烈的噪声中充斥着各种各样的机械振动,照明设备技术相对比较落后。对于新手来说,这可能是一种几近异域文化的工作环境,容易让人产生压抑和不适的感觉。但是随着熟练程度的提高,这些诸多复杂的环境因为能够更好地适应,成为了一个工作加速使的好伙伴,在这个环境里学会了在让环境适应人的思维。

第四段:内心的情感与感悟。

煤矿工作中有不少艰苦的节点,有时候会产生身心上的疲惫。当我站在矿井深处,思考这项工作的价值、和自己所承担的职责时,那一种强烈的自豪感和使命感数不胜数。煤矿工作常常需要合理规划户外勘察,良好的团队合作等等等,个体的力量终究不是唯一的决定因素,耐心和汲取经验时不可缺少的功德。

第五段:潜在风险与合理的风险管理。

煤矿工作风险高过大多数其他职业,在深度开采过程中,工人在危险环境中工作,稍有差错就可能致命。针对这个高风险的特殊性质,合理的风险管理与预防措施是必不可少的。工人们要意识到自身的安全措施和行为,并建立合理的风险管理体系。在不断的实践和反复中,煤矿工人将自身的工作能力和风险防范能力提升到一个比较高效的水平上。

煤矿工人是勇士,是奮鬥者,是受人尊敬的职业。在这份工作中,他们用自己的汗水和劳动,支撑着社会的经济建设,并为人们的生活提供着必要的动力保障。煤矿工人在面对着压力和困难时体现出的那份勇气和毅力是值得我们永久珍视的。

煤矿活动心得体会篇六

随着工业化的进程,煤炭作为重要的能源资源之一,在我国发挥着举足轻重的作用。但是,由于煤矿开采存在着诸多的危险和安全隐患,煤矿安全问题一直引起人们的高度关注。为了加强对煤矿安全知识的宣传和普及,增强公众对煤矿安全的认识,本人参加了一次煤矿安全宣传活动,深受感受,获得了不少心得体会。

第二段:宣传活动的内容和形式。

本次煤矿安全宣传活动丰富多彩,形式多样。包括现场演示、知识讲解、互动问答、视听资料播放等多种形式。其中,最为有趣的是现场模拟救援演练。通过现场实际演练,我们得以了解到在煤矿生产中可能遇到的各种突发情况,以及进行应急处理和启动救援计划的正确方法。

煤矿安全宣传活动的效果非常显著,让我深刻体会到了煤矿安全的重要性。通过活动,我学到了很多以前不知道的专业知识和处理煤矿安全事故的方法,如火灾、地质泥水等各种情况下的应急救援措施。同时,宣传活动也在提高了全民煤矿安全意识的同时,更加强了煤矿企业的安全管理制度和安全防范措施。

第四段:个人感受。

在这次煤矿安全宣传活动中,我个人最深刻的感受就是:煤矿安全责任重于山!煤矿生产是需要多重安全保障措施、多方的力量和多方关注的企业活动。安全是企业生产的第一位,必须坚持“预防为主、防范为重”的工作方针,增加安全设施和配备安全设备,完善安全制度和规章制度,加强安全管理,尽一切可能保证工人的安全。

第五段:总结。

通过本次的煤矿安全宣传活动,我深度认识到了安全生产的重要性,坚定了自己对安全生产的信念。同时也更明白要加强对煤矿安全知识的学习,以便在遇到突发事件时,能够做到冷静应对、及时救援。希望我们每个人都能正视煤矿安全问题,提高煤矿安全意识,共同打造绿色、安全、高效、可持续的煤炭产业。

煤矿活动心得体会篇七

作为煤炭生产的重要环节,煤矿安全一直备受关注。在多年的工作实践中,我深刻认识到了煤矿安全的重要性和意义,并且积累了一些心得体会。下面,我将从多个方面进行阐述,分享我的煤矿心得体会。

一、关注安全意识的培养。

在煤矿工作现场,安全问题时刻存在,因此要在工作中时刻保持警觉。培养安全意识是工作的自我防范,是保障工作人员安全的重要前提。在我的工作实践中,我注意到,通过向工作人员传达安全知识,加强教育和培训,可提高工作人员的安全意识,更能保障人身安全和财产安全。

二、加强煤矿设施的维护和管理。

合理的设施能够为工作提供良好的保障,煤矿的设施维护和管理必须得到重视。煤矿的每一个设施都应该经过专业的维修和保养工作,以确保其正常运行和使用效能。在我负责的煤矿中,我们采取了节约能源的措施,实现了煤炭开采和运输的高效率,大大提高了煤矿利润。

三、认识到煤矿工作的复杂性。

煤矿工作存在一定的风险,要认识到复杂性。在采煤过程中,时常会出现塌方等安全问题,必须增强安全防范意识,并进行紧急处理。在过去的工作实践中,我曾遇到过类似的问题,但在合理的应对和处理之后,成功保障了矿工的安全,避免了不必要的损失。

四、促进煤矿的信息技术化。

随着科技进步和现代化生产方式的不断推进,煤矿行业也越来越需要信息化技术的支持。通过信息化手段,能够更好地进行煤矿管理、采煤导航和机器控制,提高生产效率,降低人工成本。在我的工作实践中,我曾采取了信息化技术支撑措施,实现了运输工种电子视觉自动化操作控制,大大提升了煤矿的生产效能和控制精度。

五、树立煤矿品牌形象。

煤矿品牌形象的打造也极其重要,对于煤炭企业的发展具有积极的推动作用。在工作中,我们不仅要重视煤炭的质量,还要关注合理的价格竞争和优质的服务体验,做到优质低碳环保,为煤炭消费者树立无愧于世界的品牌形象。

综上所述,对于鞍山市煤炭行业的发展,建立安全的煤矿生态系统,进一步提高煤矿安全管理水平和促进煤炭行业转型发展至关重要。当我们面对煤矿行业的种种挑战和问题时,请牢记我的煤矿心得体会,加强理论联系实际,寻求创新和发展的新路径和新机遇。

煤矿活动心得体会篇八

第一段:引入煤矿工作的艰辛与危险(200字左右)。

作为国家经济的支柱产业之一,煤矿的工作环境极其恶劣,充满了危险与挑战。每天煤矿工人们穿着笨重的防护装备,深入地下数百米的深处,忍受着一切来之不易的辛劳与危险。煤矿作为煤炭资源丰富的地方,被形象地称为“黑金矿”,让人不禁对其背后的事实产生了极大的好奇心。

第二段:探讨煤矿工作的意义与挑战(200字左右)。

煤矿作为能源工业中不可或缺的一环,为国家经济的发展做出了巨大的贡献。然而,煤矿工人们的工作却备受忽视。他们默默地在黑暗中挥洒汗水,为社会各项事业提供源源不断的能源。他们要面对的不仅仅是艰苦的工作环境,更是恶劣的空气条件和随时可能发生的事故风险。因此,每个煤矿工人的贡献都应该得到极高的赞美和尊重。

第三段:谈论煤矿工人的勇气和团结奋斗精神(200字左右)。

在煤矿工作中,勇气和团结奋斗精神十分重要。煤矿工人要经常面对绝境,时刻维护自己和队友的安全。他们要共同面对潜在的爆炸、坍塌、有毒气体等多重风险。他们要时刻进行紧急救援和互相支持。正是因为他们的团结奋斗精神和顶住压力的勇气,才使得煤矿工作能够顺利进行。

第四段:分享从煤矿工作中的收获与感悟(200字左右)。

虽然煤矿工作是十分艰辛和危险的,但是它也有无法取代的价值。从煤矿工作中,我学会了珍惜和感激。煤矿工人们经常要面对无法想象的困难和挑战,但是他们却依然坚持着,为了家庭的幸福、社会的发展而默默努力。他们教会了我珍惜生活的每一天,认识到生命的可贵。

第五段:展望煤矿工作的未来与建议(200字左右)。

煤矿作为能源工业的重要组成部分,必须在确保工人安全的前提下继续发展壮大。煤矿企业应该加大对工人的培训力度,提高他们的安全意识和自我保护能力。同时,国家和各级政府应加强监管,制定更加严谨的安全规章制度,并加大对煤矿工人的关怀和激励措施。只有这样,我们才能确保煤矿工人的生命安全,继续为国家的繁荣和发展作出贡献。

总结:总结煤矿工作和煤矿工人的意义和价值,呼吁社会各界对煤矿工人给予更多关注和支持。

煤矿活动心得体会篇九

煤矿是我国能源供应的重要来源,然而,由于煤矿事故的频发,对煤矿安全的培训已经成为社会各界关注的焦点。近日,我参加了一次煤矿培训,通过这次培训,我深刻领悟到了煤矿安全的重要性,也对煤矿这个行业有了更深入的了解。下面将从培训的内容、培训师的讲解、培训效果、个人收获和对煤矿安全的思考等方面进行阐述。

首先,这次煤矿培训的内容非常丰富,包括煤矿安全法律法规、事故案例、现场操作技能等方面的知识。培训内容的分类明晰,层次分明,为我们提供了全面的煤矿安全知识体系。尤其是煤矿事故案例的分析,让我们更加深刻地认识到了安全意识的重要性,也增强了我们的防范意识。

其次,培训师非常专业,他们具有丰富的煤矿安全知识和实践经验。他们以生动的案例和真实的图片,生动地向我们介绍了煤矿事故的危害性,引发了我们的共鸣。在培训中,他们耐心地回答了我们的问题,并以简单易懂的语言向我们传授了实用的安全操作技巧。他们的教学方式不仅让我们受益匪浅,而且也大大提高了培训的效果。

再次,这次煤矿培训对我个人来说收获颇丰。首先,我深刻领悟到了煤矿安全的重要性。在以往的工作经验中,我往往只顾着完成工作任务,忽略了安全问题。但通过这次培训,我发现只有安全第一,才能有效地完成工作,并保护自己和他人的生命安全。其次,我学会了一些实用的安全操作技巧,如如何正确穿戴防护装备、如何灭火等。这些技巧不仅能提高我个人的安全意识,也能在需要时有效地保护自己和他人的安全。最后,我也对煤矿行业有了更深入的了解。我了解到,煤矿是一个高风险的行业,需要我们时刻保持警惕,不仅要学会自救,还要学会互救,保护团队成员的安全。

最后,参加这次煤矿培训让我对煤矿安全产生了深思。煤矿事故频发的原因很复杂,既有技术因素,也有管理因素。尤其是人为因素,往往是导致事故的主要原因。因此,煤矿企业应加强安全意识的培养,加大安全知识的普及力度,同时还应提高安全设备的质量和管理水平。只有全社会共同努力,才能够实现煤矿安全的长期稳定。

综上所述,通过这次煤矿培训,我对煤矿安全有了更加深刻的认识。培训内容丰富,培训师专业,培训效果显著。个人收获颇多,对煤矿行业的思考也更加深入。希望煤矿企业能够加强煤矿安全工作,提高安全意识,保障工作人员的安全和健康。让煤矿事故成为历史,让煤矿行业安全高效发展。

煤矿活动心得体会篇十

煤矿行业是一个具有复杂环境和高风险的领域,为了保障员工的安全,煤矿培训显得尤为重要。近期,我参加了一次煤矿培训,深受启发和震撼。在这次培训中,我不仅学到了丰富的专业知识,还感受到了行业发展的现状和未来的变革。下面我将通过五个不同的方面,来分享我在这次培训中的感悟和体会。

首先,煤矿培训提高了我的专业知识和技能。在培训中,我们学习了煤矿开采的基本工艺和操作技术,了解了煤矿安全生产的法律法规和标准要求。通过专业的讲解和实操教学,我对煤矿开采的规范化和科学化有了更深入的了解。尤其是在矿井地形和流程模拟的实验中,我更加清晰地掌握了煤矿开采的各个环节和风险点,提高了自己的安全意识和应对能力。

其次,煤矿培训让我认识到安全意识的重要性。培训中,专家们向我们介绍了煤矿事故的真实案例,并进行了深入的分析和讨论。面对那些触目惊心的煤矿事故图片,我深深体会到安全无小事的道理。尤其是在模拟逃生演练中,当紧急情况发生时,只有保持冷静并采取正确的逃生方法,才能保证自己的生命安全。这次培训给我上了一堂生动的安全教育课,让我认识到任何疏忽和马虎都可能导致巨大的损失,更加懂得了生命的可贵。

第三,煤矿培训让我了解了行业的发展现状和未来的变革。在培训中,我们了解到煤炭的资源状况和开采方式的变化。随着环保意识的提升和能源结构的调整,煤矿行业正经历着转型升级的进程。新技术的引入和绿色矿山的建设已经成为煤矿企业发展的趋势。这令我认识到自身需要与时俱进,不断学习新知识和掌握新技能,为自己的职业发展打下更坚实的基础。

第四,煤矿培训激发了我的团队合作意识。在培训中,我们分组进行模拟演练,需要充分发挥每个人的专长和智慧,共同完成任务。通过与团队成员的紧密合作,我体会到了团队的力量和合作的重要性。在矿井工作中,任何一个人的失误都可能导致整个团队的失败,因此,我们必须互相扶持,相互协作,形成一个高效的团队,共同应对各种挑战。

最后,煤矿培训让我更加重视职业道德和企业文化。在培训中,我们接触到了一些优秀的煤矿企业,他们在安全生产、环保和员工福利方面做出了很多努力。这让我深感企业的发展离不开职业道德的支撑和优秀的企业文化的塑造。作为一名煤矿从业者,我应该时刻保持责任感和担当精神,始终以安全生产为首要任务,同时也要关注员工的福祉和环境保护。

总之,这次煤矿培训给我留下了深刻的印象。通过培训,我提高了专业知识和技能,认识到了安全意识的重要性,了解了行业的发展现状和未来的变革,激发了我的团队合作意识,同时也更加重视了职业道德和企业文化。这次培训不仅使我成长为一名合格的煤矿从业者,更让我明白了安全和文化的重要性,保持了对未来的信心和期待。

煤矿活动心得体会篇十一

煤矿是我国能源工业的重要组成部分,也是我国经济的支柱产业之一。近年来,随着国家经济的不断发展,煤矿行业也得到了迅速的发展与壮大。我曾在一个煤矿进行了一段时间的实习,这不仅让我充分了解了煤矿行业的工作情况,更对这个行业产生了深深的体会与感受。

首先,我在实习过程中深刻感受到了煤矿行业的重要性。煤矿作为我国能源产业的重要组成部分,为国家的经济发展及居民生活提供了重要的能源供应。而煤矿工人则是煤矿行业的中坚力量,他们在地下辛勤劳动,确保了能源的稳定供应,为我国的工业生产和居民生活提供了保障。在实习期间,我亲身经历了清晨的敲钟声、车间的喧嚣声和矿上的安全系统,深刻感受到了煤矿工人对于我国能源产业的贡献与重要性。

其次,我在实习过程中也深刻认识到了煤矿行业的艰辛与危险。煤矿工作环境恶劣、气候潮湿,矿井内空气污浊,工作压力大。煤矿工人要在地下挖掘煤炭,长期处于高风险的环境中,一丝的马虎都可能导致严重的事故。在我实习期间,我亲眼目睹了一次井下的事故,虽然幸好没有造成人员伤亡,但那短暂的时刻让我对煤矿工人的英勇与坚韧深深震撼。这也让我认识到了煤矿工人面临的巨大压力和危险,他们为了能源的供应,为了国家的进步,默默承担着不可替代的责任。

再次,我在实习过程中发现了煤矿行业的现状与问题。虽然煤矿行业在过去的几十年里取得了长足的发展,但由于煤矿的开采与煤炭的使用对环境造成了严重的影响,矿难事故频频发生,也引起了社会对煤炭行业的关注与担忧。这也迫使着煤矿行业转型升级,朝着绿色、低碳、安全的方向发展。在实习过程中,我注意到煤矿企业开始注重环境保护与安全生产,努力实现绿色发展。同时,煤矿行业也面临人才流失的问题,因为年轻人不愿意从事煤矿工作,这也需要煤矿企业思考如何吸引人才和提高劳动条件。

最后,我在实习后对煤矿行业的未来发展抱有一定的期望与希望。随着我国经济的转型升级,新能源的开发与利用将日益重要,煤矿行业也面临机遇和挑战。煤矿企业可通过技术创新和管理创新提高工作效率和安全水平,加大环保投入,实现可持续发展。同时,政府也需要加大对煤矿行业的支持,推动煤炭产业的升级转型,推动能源结构的优化调整。只有这样,煤矿行业才能够在转型升级中保持活力,为国家的能源安全和经济发展做出更大的贡献。

总之,通过我在煤矿的实习体验,我对煤矿行业的工作情况有了更深入的了解,也对这个行业产生了深深的敬意与钦佩。煤矿工人为了我国的能源安全默默奉献,他们面临着巨大的压力与危险,但却始终坚守在自己的岗位上。我相信,随着科技的不断进步和煤矿企业的不断发展,煤矿行业会朝着更加安全、绿色、可持续的方向迈进,为我国的经济发展和能源安全做出更加重要的贡献。

煤矿活动心得体会篇十二

煤矿工作与大自然做斗争,其特殊属性决定了有时事故又难以回避。从矿难事故及安全事故不难看出,安全就是煤矿的天字号大事,“天”塌下来就没有煤矿的安全发展,就没有矿区的安全稳定。每一起事故的发生,都破坏了整体安全环境,同时也打乱了矿井的正常工作秩序,给干部、职工造成了巨大的心理压力,也给死者家庭带来顷刻间的破碎,事故造成了不可想象、不可挽回的后果。事故发生后,我们应该怎么想?出了事故我们应该如何应对?我们煤矿战友以血的教训是否能换回我们的良知?从每一起事故的发生我们可以看出,事故之所以发生,它与违章作业、责任不到位、职工安全意识不高、都有直接关系;我们要做的就是要接受教训,把心里的压力转变成我们工作执行的压力,将压力有效地传递下去。

首先要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子,时刻如履薄冰、时刻如临深渊。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸;总之,我们不让矿工兄弟的血白流,我们煤矿不能出事故,也出不起事故,我们要改变传统思维,做到安全工作精细求细,如果稍有大意、必然出事,而且事故残酷,一旦发生不可原谅、不可挽回,我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。

二是要提高我们每名煤矿职工的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的高度去落实,去全面履职履责。要想不被安全否定,我们的安全工作就要有高度,要严格落实“安全发展”的要求,抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查,打击不安全的行为。

三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患很重要的是要细致,一定要有细之又细、慎之又慎的心,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的,是24小时不停运转的,旧的问题解决了,新的问题可能又会出现,一定要建立全面细致排查隐患的长效机制,解决“不得病”的问题。

四是一定要抓好本质安全和质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全,首要的是人的本质安全,这就要求对我们职工要一手抓教育,实行正面引导,树立正确的防范意识,一手抓制度约束,严格执行各项制度规定,目的是解决保护自我的问题;质量就是要干标准活,高标准干活,规范操作,不糊弄自己、不糊弄别人。要抓好各项工作的规范,设计标准、操作过程、人的行为都要依照标准去规范。要对照检查一下自己的工作,哪些还没有标准,先把标准明确了,再按照标注去做,就是规范。我们要追求的就是凡事有标准,凡事按标准去做,这是一个长期的、动态的、习惯纠正的过程。

五是要重点工做重点抓。自己分管范围的重点自己最有数,这就要求对各自的工作重点首先自己要重视起来,做到自己的事情自己办,保证重点工作做到位。

六是要关键人物关键抓。哪些是关键人物,首先是我们的班组长。抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要使用更要培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与安全工作顺势并道,形成认同,并通过班组长将我们的安全工作有效的辐射放大。再就是老工人和骨干职工。职工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固,也经常性的违章,破坏安全环境。

总之,我们要用血的教训唤起每名职工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全。安全就是命,我们要将安全文化理念渗透作用于每一名职工,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享。我们要使大家切实认识到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,知道为什么要这么做,怎么做才是安全的,促使职工发自内心地提升自我保护意识。我们要学习事故,也要把兄弟单位的事故当作自己的教训,变成我们的日常教材,做到警钟常鸣,警示高悬,围绕本质安全的管理做到认知高、工作细、落实严,不断推进矿井的安全发展。

煤矿活动心得体会篇十三

安全工作无小事,不管那个岗位,都要强化安全意识,作为一名基层经营管理人员,围绕矿开展的安全生产“反思十个方面”大讨论活动,结合工作实际,浅谈一下如何做好安全生产工作。

一是从思想上重视,牢固树立“安全第一,经营为安全服务”的意识。要有强烈的责任感,时刻想着安全,保持强烈的忧患意识,要善于从他人的事故中吸取教训,要时刻保持清醒头脑,做到居安思危。

二是从个人能力上加强业务学习,学习安全法律法规,指导日常经营活动,在工作中能够对工作中的危险源、安全隐患进行识别、控制防治。能够运用自已掌握的安全知识,保护自己,保护别人,确保安全生产。

三是针对来矿进行协同施工的各类基建工程队伍,围绕现场实际与施工队伍签订安全协议,同时根据现场管理具体情况,完善相关现场的安全管理制度;其次是做好仓库的防火安全管理,做到制度健全,流程规范,使各项安全制度具有针对性,可操作性,同时抓好安全制度责任的落实,明确安全管理责任,制定的具体实施方案切实可行,让安全工作有章可寻,有规可依。

四是做好安全规章制度的宣传学习,充分利用科务会和周六学习日带领职工认真学习上级及矿党政下发的一系列安全经营文件,做到学有所思,学有所悟,让每名职工认识到安全的重要性,提高职工的安全意识,形成人人保安全,处处要安全,良好的安全生产氛围,保护自己,关爱他人。

五是转变安全检查的宗旨,安全管理工作中关键是做好生产的过程控制,在过程中发现问题、及时的处理解决问题,消除安全隐患、确保安全,导致事故发生的直接原因是:人的不安全行为、物的不安全状态和安全规章制度的不落实,单纯的安全检查和指标性的罚款,只能加大职工的思想负担,见到安全管理人员就工作紧张,情绪波动,从而使得不安全行为、不安全的失误增多,更容易发生安全事故,安全检查应该是帮助职工,发现工作存在的不足和隐患,为企业的安全生活服务,不应是安全检查就是发通报、罚款。

六是在对待安全的态度上,安全是一种服务。如施工现场的安全管理工作:生产现场作业的人员多,安全意识淡薄,施工现场环境复杂不安全因素多,作为管理人员日常工作中做到三多三勤,多看、多说、多做、人勤、嘴勤、手勤,多说多看,多沟通多交流,与职工形成一种亲和力,使他了解工作中的安全隐患,理解安全工作的重要性,自觉的遵章守纪,保证安全。

七是安全工作要有可靠的保障措施,作为一名经营管理工作者,立足本职,完善与安全相关的各类经营考核激励措施,一要严格按照国家和上级规定为职工配备必要的劳动安全防护用品;二要设立安全环保工资,制定考核办法,用市场化考核机制分配安全环保工资,严禁平均分配,向脏乱差、劳动强度大,安全风险高的岗位进行倾斜,同时对安全工作做的好的单位和个人进行奖励,鼓励职工自觉、主动的做好安全防范工作。

煤矿活动心得体会篇十四

近年来,煤矿事故频频发生,已经成为社会各界高度关注的问题。为了加强煤矿安全宣传,提高广大群众的安全意识和自我保护能力,我们参加了一次煤矿安全宣传活动。本次活动的主要目的是让大家深入了解煤矿安全问题,加强安全意识,提高安全防范能力。

第二段:活动具体内容。

本次活动分为三个部分。第一部分是煤矿安全知识讲座,由资深专家讲解煤矿安全事故原因和防范措施,让我们深刻意识到煤矿安全问题的严重性和防范措施的重要性。第二部分是模拟演练,通过模拟现场煤矿事故,让我们掌握紧急处理技能和自救技能。第三部分是实地参观,参观现代化煤矿,体验现代化煤矿生产技术和设备,了解煤矿生产环境和安全要求。

第三段:体验感受。

在知识讲座中,通过专家细致入微的讲解,让我们了解煤矿事故发生的原因和防范措施,让我们真正认识到安全和预防的重要性。在模拟演练中,我们身临其境的体验了一次煤矿事故的情景,感受到惊恐、无助、紧张的心情,但也学会了应对之法,明确了自救行动的重要性。在实地参观中,我们亲身了解到现代化煤矿的安全防护和设备环保设施,深感煤矿安全防护和环保设备对人们生产和生活的贡献。

第四段:深入思考。

本次活动让我们更加深入地思考到了煤矿安全问题。我们认识到煤矿事故的发生不是偶然的,而是长期以来安全意识的淡化和防范意识的缺乏导致的。只有不断加强安全宣传、提高安全知识、加大安全投入,才能最大限度地降低事故发生的概率,保障煤矿生产安全和职工的生命安全。

第五段:总结。

通过本次煤矿安全宣传活动,我们不仅增长了知识和技能,掌握了自救和互救的方法,还深入认识到了安全的重要性,加深了对煤矿安全意识和责任意识。相信今后在煤矿生产工作和人生道路中,我们一定会更加时刻关注安全问题,积极防范安全隐患,为社会的和谐发展做出自己的贡献。

煤矿活动心得体会篇十五

煤矿是一座令人充满敬畏的工业区,它是我国能源产业的重要组成部分,也是我国经济发展的重要支柱。在煤矿工作了一段时间后,我有幸能够参观了一座煤矿,进一步了解了煤矿的运营情况,也收获了不少的心得体会。在这片神奇而又危险的地方,我深深地感受到了勤劳、智慧和责任的力量。

首先,煤矿给我留下了深刻的印象。当我第一次走进矿井时,我被眼前的景象震撼了。巨大的工矿设施、喧闹的机器声和忙碌的矿工们构成了一幅独特的画面。煤矿里的工作环境非常恶劣:高温、高湿、高噪音和高粉尘,这些都是常人难以忍受的。然而,矿工们每天在这样的环境中坚持工作,为国家能源安全默默贡献着自己的力量。他们忍受着极度的苦楚,承担着巨大的压力,这种奉献精神深深地感动了我。

其次,煤矿工作需要高度的技能和知识。在矿井里,矿工需要具备丰富的专业知识,掌握矿井安全操作的技巧。矿工要处理各种工矿设备,了解不同矿层的特点,才能准确地进行爆破作业。同时,矿工还需要具备一定的应急处理能力,对发生的突发事件进行迅速反应,并尽量保证自身和他人的安全。参观煤矿后,我对矿工们的技能和知识水平有了更深入的认识,也更加敬佩他们的专业精神。

再次,煤矿工作是一份充满危险的职业。每天,在矿井里都要面对着各种潜在的危险。地质灾害、瓦斯爆炸、煤尘爆炸等常常使矿工们身心俱疲。矿工有时候要爬行在只有一米高的通道里,艰难地推动矿车前行,他们时刻面临着生命的危险。我参观了一座井下矿井和一座露天矿井,虽然身临其境的感受不同,但我都深刻地体会到了危险对于矿工的考验与挑战。这让我更加意识到,煤矿工作的辛苦和危险程度不容小觑。

最后,煤矿工作的背后是矿工们深深的责任感。作为国家能源安全的守护者,矿工们的工作不仅是为了自己的生活,更是为了国家的繁荣和人民的幸福。在矿工们的心中,责任永远是第一位的,他们把自己的命运与国家的命运紧密相连,时刻保持着高度的警惕和责任感。我亲眼目睹矿工们辛辛苦苦地工作,随时准备为国家做出牺牲,深深地被他们的奉献精神所感动,也更加理解了煤矿工作的重要性。

总之,煤矿是一个充满着勤劳、智慧和责任的地方。矿工们在艰苦的工作环境里付出了巨大的努力,为国家的繁荣和人民的幸福默默贡献着自己的力量。我在煤矿参观中深深地感受到了矿工们的辛苦和奉献,也对他们充满敬意。对于我来说,煤矿是一个让我产生深刻体会的地方,它让我明白了勤劳的力量、专业的意义和责任的重要性。通过参观煤矿,我对于煤矿工作有了更深入的理解和认识,也更加珍惜并感谢我们伟大的矿工们的辛勤付出。

煤矿活动心得体会篇十六

近年来,煤矿事故频发,给亲人们的生命安全带来了严重威胁。为了提高矿工的安全意识和技能,煤矿企业普遍开展煤矿培训。我有幸参加了一次煤矿培训,通过学习和实践,我深刻领悟到了煤矿安全的重要性,也懂得了如何从自身做起,保障自己和他人的安全。在这篇文章中,我将分享我在煤矿培训中的体会和心得。

第一段:了解煤矿危险因素。

煤矿是一个充满危险的工作环境,了解煤矿的危险因素对我们保护自己十分重要。在培训中,我们学习了各种煤矿的危险因素,如瓦斯爆炸、煤尘爆炸、坍塌等。通过实践,我们模拟了煤矿突发事故的情景,并学习了疏散逃生的方法。我深刻意识到,只有了解了煤矿的危险因素,我们才能更好地应对突发情况,保护自己的生命安全。

第二段:安全技能的学习和实践。

培训的主要目的是教授我们煤矿工作中必备的安全技能。我们在培训中学习了煤矿相关的法律法规,学习了煤矿安全管理系统的建设与应用,学习了安全操作规程等。同时,我们还进行了模拟演练,实践了灭火器的使用、逃生绳的打结等实用技能。通过这些学习和实践,我不仅掌握了一些实用的安全技能,更重要的是,我意识到安全是煤矿工作者的第一要务,只有掌握了安全技能,才能有效地预防事故的发生。

第三段:责任与担当。

在煤矿工作中,责任与担当是不可或缺的品质。在培训中,我们通过案例分析和小组讨论,了解了煤矿事故中的责任划分,以及如何正确处理各种纠纷和矛盾。我认识到,作为煤矿工作者,我们不仅要承担起自己的责任,还要对自己的行为负责,要时刻关注他人的安全,及时发现和解决潜在的安全隐患。责任与担当是煤矿工作中最重要的品质,在实际工作中,我将不断提升自己的责任意识,努力做到安全与高效的统一。

第四段:团队合作的重要性。

在煤矿工作中,团队合作是保障安全的基石。在培训中,我们进行了各种团队建设活动,如拓展训练和角色扮演等。通过这些活动,我们学会了相互合作、相互支持、相互信任。我深刻认识到,只有团结一致,才能有效地应对煤矿工作中的各种挑战和困难。我会时刻保持团队意识,与同事们紧密配合,共同做好煤矿工作,确保每个人的安全。

第五段:持续学习与提高。

煤矿工作是一个不断学习和提高的过程。培训只是开始,我们需要不断加强学习,积极参与各种技能培训和安全教育。与此同时,我们也要通过实践经验的总结和归纳,不断完善自己的工作方法和技能。我将坚持持续学习与提高,不断提升自己的煤矿安全意识和技能,为保障自己和他人的生命安全贡献自己的力量。

总之,通过参加煤矿培训,我在煤矿安全方面有了全新的认识。我明白了煤矿危险因素,掌握了必要的安全技能,学会了担当责任和团队合作,同时也懂得了不断学习与提高的重要性。我将始终铭记这次培训,用所学知识来保障自己和他人的安全,为煤矿行业的稳定运行而努力。

煤矿活动心得体会篇十七

____煤矿面临资源枯竭、人员减少,在改革转型期间制约矿井发展问题较多,安全生产依然是矿井发展的基础保障,全矿干部职工只有同心协力,认真吸取近两期煤矿顶板事故教训,举一反三,提高警示,提振士气,才能让矿井焕发生机,促进矿井安全健康发展。

一、在反思“____”____煤矿顶板事故和“____”____煤矿冒顶事故的时候,吸取事故教训的同时,我们应该警示:一是在当前国家安委会下发的安全生产十五项硬措施和“八抓二十项”创新举措条件下,在上级监管部门严厉监管下,个别单位依然顶风而上违规生产,主要原因还是在煤炭市场高利润诱惑下突击生产,蛮干造成的恶果;二是深刻反思“____”____矿顶板事故处理结果及造成的影响,如果事故发生在我矿,针对我们当前生产环境绝不是简单的处罚某个人的问题,而是面临矿井是否关井的问题,会成为____煤矿的罪人;三是总结事故教训,我们在三岔门、四岔口的顶板管理上以往也存在很多弊端,如在三岔门跨度超过8m的巷道顶板支护是否到位了,顶板检测是否真办了,还是只填填牌板呢?即使生产的采掘工作面我们按要求做了,那么大巷或边远区域三岔门、四岔口的顶板管理也按规定落实了吗?各级管理人员岗位责任是否落实到位了?我们的管理制度是否真正落实执行了等诸多问题需要我们对照差距、不足逐一改正。

二、我们不能在别人反思事故的时候一旁看笑话,拿别人的事故当电影看。____矿发生“____”顶板事故后,五月份集团公司组织省内各矿矿长、生产矿长、安全总监、总工程师等陆续到____矿召开了事故警示会议,给各矿的感受是____矿质量标准化及文明生产有了很大提升,在发生事故停产整治这一段时间,全矿上下在质量标准化及安全管理方面下了大功夫,付出了大量汗水。但上级的处罚帽子压力太大,给全矿职工带来的思想打击也是非常重的,因此我们兄弟矿井更应该深刻吸取事故教训,牢记事故带来的伤疤剧痛,举一反三抓好我们的安全生产。

三、总结以往事故教训发生的主要根源是安全责任落实不到位,技术措施不落实,违法违规组织生产,违章指挥或违章操作造成的。作为煤矿安全生产管理人员,既是矿井安全生产的指挥员,又是安全监督员,矿井的安全生命掌握在我们安全管理人员手中,而纵观发生的安全事故受伤害的基本都是基层矿工,他们战斗在最艰苦的一线,处在最危险的端头,矿井产出的每一块煤、每米进尺都出自他们的手,他们是煤矿最可亲可敬人。若因为我们安全管理、技术人员的失误或渎职而酿成事故,最可悲的是矿工兄弟,最惨痛的是矿工家属,最无助的是矿工子女。从事故触目惊心的场景我们深刻感受到矿工家属撕心裂肺的呼唤亲人,此时我们心如刀绞,教训惨痛,我们不能只停留在嘴上,此时我们应该想想如果别人失去生命是自己工作没履职尽责造成的,我们怎么对的起他们的家人,怎么辜负企业的培养,怎么面对自己的亲人,我们应该立刻行动起来深刻接收事故教训,铭记伤痛,举一反三,查找不足,依法合规生产,牢记安全使命,永保矿井安全生产。

四、近年来,集团公司投入巨额资金进行智能化矿井建设,采煤工扛柱子、攉煤那种苦力一去不复返了,带替的是液压综采支架、大功率机组,综掘机、修复机等高科技设备。为什么最原始、最简单的顶板事故还会频频发生呢?“____”顶板事故会是我省最后一起煤矿事故吗?答案是肯定的,主要原因是矿井安全与生产的位置没摆正,安全发展理念、红线意识、底线意识仅挂在嘴上,喊在口上,没有真正树立“不安全,不生产”的思想,没有把“发展决不能以牺牲人的生命为代价”牢记心上,从而忽视了最原始的顶板安全管理,降低了顶板支护强度,没有真正把各级责任落实到位,削弱了监督检查力度,更没有严格按照作业规程施工,才屡屡酿成了最不应该发生的事故。

五、我矿自从去年机构改革后,人员逐渐减少,职工老龄化严重,45岁以上职工占比70%以上,我们的职工从事生产作业十几年、几十年,说职工安全意识不强、安全常识不懂,辨识不出风险、排查不出隐患,那都是假话。从一线采掘工到各类电工、瓦斯工、岗位工,他们都是生产的行家里手,有着丰富的技术经验和安全理念。所谓的的安全意识不强是因为生产环境没有创造好条件,安全技术措施没有真正传达落实到位;所谓的安全常识不懂是因为重生产轻安全的思想作对,没有把薄弱环节告知职工,没有在薄弱时段强调安全,没有在薄弱地点重视安全,只是一味地重生产、抓进度,而忽视了安全;所谓的辨识不出风险、排查不出隐患是因为技术指导不到位,没有把工作现场面临的特殊地段如实告知职工,如断层的产状和跨度,过老巷需要注意、防范的问题等。我们安全管理人员更应该反思自己有没有官僚主义、形式主义问题?我们工作作风是否扎实?是否切实履行好了自己的安全职责?因此,我们更应该深刻汲取事故教训,举一反三,查找自身不足,从自身角度就要牢固树立“安全为天”的理念,坚决克服“重生产,轻安全”的错误思想,切实摆正安全与生产、安全与效益的关系。在抓安全生产工作上就得硬气十足,有包公铁面孔的硬气,只认安全不认人,本着“宁听骂声,不听哭声”的决心,严格按规程施工,严格依法组织生产,坚持安全执行力,切实做到“不安全不生产、不安全不开机、不安全不施工、不安全不运行”,兢兢业业,扎实工作,保证矿井长治久安。

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