心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
关于微信QQ心得体会实用一
该活动是由xx市教育局主办、新闻承办的xx市首届寻找最美校园大型公益活动,xx市各级学校均参与本次活动。
二、活动奖励和意义
1.活动奖励:市上将对获奖学校颁发证书、奖杯、奖牌(另请市内著名书法家虞潜、余安中等为获奖学校题字:“xx学校最美校园”)。
2.活动意义:该活动能够在xx市地区对学校起到积极正面的宣传作用,有利于提升学校的对外公共形象,打造良好的招生宣传环境。
三、活动方式
1.投票方式:手机微信投票。
微信上添加朋友处搜索公众号“新报”或“校园文化报”,关注新报或校园文化报微信平台,发送关键词“校园”找到“大学及高中赛区”,选择2号参赛学校xx县五中投票。
重要提示:一个微信号可以在新报、校园文化报两个微信平台分别投票。一个微信号每天都可以在每个赛区分别投一票。
2.活动投票时间为5月13日至5月22日结束。
四、活动倡议
请老师们重视本次活动,每天积极参与投票活动中,并向自己的学生和亲友宣传我校,团结一切可以团结的力量,号召大家齐心协力,为荣誉而战!
1.投票结束前,每天在两个投票平台各投一票;
2.在微信朋友圈、百度贴吧、微博、个人空间、qq说说、qq群里面宣传学校并发动投票倡议。
xx省xx县第五中学行政办
20xx年x月x日
关于微信QQ心得体会实用二
一、目的
为加强我司微信公众账号的良性、可持续的发展与完善日常图文发布的审核监管,特制定本制度:
二、内容选材
1、信息准确无误、积极向上,传播力强,选材“生活、集团、名车、房产、休闲、物业管理等
2、行业信息、实时动态、及时报道,可添加注解权威评论;
三、目数:是指每日微信平台分享信息的条数
每日固定3条以上信息分享;(固定的条目数形成习惯,可传达视觉统一、内容简洁,可读性高);
四、发送时间:是指在微信平台上信息发送到手机客户端的时间
1、周一至周五,发送时间下午16:30分至17:30分,此时段发送,上班一族在下班的途中会查看微信内容。
2、周六、周日,发送时间上午10点左右,按休息日的习惯,晨起不会过早,所以10点左右的时段,即不会打扰到受众,又可及时送达信息。
五、管理责任人
1、发布人:企业文化建设专员
职责:对文章素材选取、文章排版、文中错别字负有发布责任,因为微信公众账号群发后不能修改,所以要严格做好自审工作。
2、审核负责人:
普通信息:行政人事部负责人
重大信息:公司领导
职责:对发布人文章素材的选取、发布有否决权。对文章素材的内容修改有指导、建议权,对近期营销活动的添加、排位有执行权,发布人应提前提交自己的文章素材以供审核。
3、相关责任及考核标准
(1)排版问题;语句、语序不连贯;文章内容段落明显颠倒;内容缺失等问题,每篇每次对发布人处以10元处罚。 审核负责人(当日审核负责人)处以10元处罚。
(2)文章内容出现错别字(除网络用语外)的明显错误,处以发布人2元/字处罚。 审核负责人(当日审核负责人)处以2元/字处罚。
重庆管理有限公司
20xx年7月20日
关于微信QQ心得体会实用三
第一章 总则
第一条 为促进集团工作制度化、规范化,加快集团信息化管理建设,充分发挥微信在工作交流、表达述求、信息共享、传递正能量、收集建议意见、推动工作、提高办公效率的积极作用,进一步规范内部微信群的管理工作,结合实际特制订本办法。
第二条 微信管理及信息维护遵循统一管理、统筹规划、分工负责的原则。
第三条 本管理办法适用于重庆实业(集团)有限公司建立的微信群。
第二章 管理流程、组织、职责
第四条 建立相关职能的微信群:
1. 集团高管工作群: 由集团总裁、常务副总裁、各分管副总、经审批同意入群的总裁助理及高管级负责人组成,需报请总裁同意后建立。
2. 计划运营推动群:由集团总裁、常务副总裁、各分管副总、计划运营经理及运营推动小组成员组成,需报请总裁同意后建立。
3. 集团工作群:由集团本部全体员工组成(包括试用、实习员工),需报请总裁同意后建立。
4. 项目公司工作群:由集团总裁、常务副总裁、项目公司全体成员组成(包括试用、实习员工),需报请总裁同意后建立。
5. 项目营销微信平台:由项目营销策划相关人员、客户组成,需报集团营销副总同意后建立,并报集团行政人事部备案。
(备注:部门工作群存在统一管理的难题,请示领导是否建立)
第五条 秉着分工明确的原则,微信群日常管理工作由群管理员负责,群管理员须执行微信群相关管理规定:根据人事变动,负责成员准入、请出;负责成员实名制、聊天管理、违规处理;负责定期对微信群成员进行梳理。其中:
1. 集团高管工作群、计划运营推动群由总裁办指定群管理员进行管理。
2. 集团、项目公司相关工作群由集团行政人事部指定群管理员进行管理。
3. 营销工作平台原则上由营销经理作为群管理员。
第六条 原则上成员的准入和请出操作由群管理员负责,其他人员不得随意邀请人员加入。
第七条 成员实名制管理:进群人员必须实名制,群昵称命名规则:部门+员工姓名,例如:行政人事部-张某某(总裁、副总裁、各分管副总直接使用姓名)。个人头像宜采用本人近期照片,不宜经常更换。相关具体操作步骤见附件《微信常用操作说明》。
第三章 内容管理及要求
第八条 内容发布及要求:倡导信息共享和正能量传递,群消息发布以工作动态信息、最新通知、公告、重大活动与决策、行业最新信息、紧急信息以及探讨解决工作中存在的主要问题为主,不得在群内随意聊天、不得发布与国家政策法律抵触的言论、不得对他人进行人身攻击、不得发布与工作无关的信息。
第九条 成员应对发布信息的准确性、时效性、适用性负责,对来源不明、内容不准确、涉及到公司及他人隐私的问题不得在群里发布及擅自转发;发布信息内容简洁、文字表达清晰、尽可能达到图文并茂。
第十条 微信群成员每天应及时查阅群信息,对涉及内容要及时处理,对领导布置的任务、提出的问题,相关部门负责人、协作人要及时的传达及回复,工作交流做到日清日结。
第十一条 微信群安全保密工作。每一位群成员须自觉做好群内容安全保密工作,对群内信息、业务通报、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员,一经发现则按相关条例进行处罚。
第十二条 集团总裁办、项目总经办负责对微信群进行日常监督,对一般违规行为进行善意提醒,对严重违规行为及时提出处理意见。
第四章 附则
第十三条 本管理办法由集团行政人事部负责解释,自发布之日实施,请遵照执行。
附件:1.微信常用操作说明
2.微信群名称及群成员命名规范细则
3.微信群管理员管理职责细则
关于微信QQ心得体会实用四
1、 最好喝的红酒也许不是最贵的那瓶,因为买到酒买不到心情。最好的朋友也许不是联络最多的,而是在特别的日子想起的人。祝中秋节快乐!
2、 当瑟瑟的秋雨再次飘落,秋风吹起,才发现浪漫的秋天悄然而至。月光如洗,中秋来到,在这温馨的日子里向好朋友说声:中秋快乐,万事亨通!
3、 生命中有你感觉精彩,回忆中有你感觉温馨,旅程中有你感觉骄傲,失落中有你感觉坚毅,沉默中有你感觉灿烂,朋友中有你,我不再感到寂寞。中秋快乐安康!
4、 悠悠的云里有淡淡的诗,淡淡的诗里有绵绵的喜悦,绵绵的喜悦里有我轻轻的问候,中秋快乐!
5、 愿中秋佳节:家人关心你、爱情滋润你、财神眷顾你、朋友忠于你、我会祝福你、幸运之星永远照着你。
6、 中秋将至,愿你如月亮般皮肤光洁;如月饼般身材丰满;如桂花般香气袭人;如大闸蟹般横行无忌!祝中秋快乐!
7、 当月饼看到包子,月饼说:你这个丑八怪,满脸是皱纹!包子不屑地回答:你以为脸上‘刻字’就是知识分子啊?呵呵——祝身为知识分子的你,中秋快乐!
8、 就知道中秋节你会被铺天盖地的微信包围,英明的我一早就让祝福跨过高山越过高楼大厦穿过大街小巷,闪过卖茶叶蛋的老太太,钻进你的耳朵:中秋快乐!
9、 你的一笑,使人心跳;你的一看,世界震撼;你的一站,交通瘫痪;你一出汗,海水泛滥;你不打扮,已很好看;你一打扮,宇宙惊叹——美女,中秋快乐!
10、 在这团圆的日子里,愿快乐走向你,好运靠近你,幸福陪着你,事业伴着你,爱情追逐你,成功等着你,钞票寻找你,我要祝福你:中秋快乐!
11、 心到想到得到,看到闻到吃到,福到运到财到,中秋节还没到,但愿我的微信是第一个到,提前祝你中秋节快乐!
12、 月饼爱上馒头,拼命追求,馒头誓死不从。月饼难过:这是为了什么?馒头:俺娘说啦,你肚子里都是花花肠子。中秋快乐!
13、 鲜花,或雅或艳,总栽在盆里;月亮,或圆或缺,总挂在天上;情谊,或远或近,总握在手中;朋友,见或不见,总记在心中!祝中秋节快乐!
14、 我拿出一枚硬币来抛,如果正面朝上你将幸福一生,反面朝上你将幸福一世。但它偏偏立了起来!老天说没办法,就让你幸福一生一世吧!中秋节快乐!
15、 日圆,月圆,团团圆圆!官源,财源,左右逢缘!人缘,福缘,缘缘不断!情愿,心愿,愿愿随心!
关于微信QQ心得体会实用五
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集赞送八达岭滑雪场门票
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用户通过转发活动到自己的朋友圈,将活动消息辐射发布出去,并且保证一星期未删除,根据用户集赞的数目给予相对的奖品。通过集赞活动来扩散,并让参与者关注我们。
<>由用户自主发起,利用微信分享好友参与活动,在指定时间内由好友帮忙点赞到指定集点数,发起人即可免费得到商品。
1、活动时间:20xx年1月6日-20xx年1月10日
2、活动参与人必须关注活动商家微信公众号才能参与活动。
3、若发起人在指定结束时间内没有集齐完点数,则此次活动失败; 4.在指定的时间内,集齐完点数,即可获得活动商品; 5.若发起人成功集齐赞数,则可免费获得活动商品,工作人员将会在7个工作日与发起人联系;
6、活动商品领完即止,先到先得;
<>】 20xx.1.6-1.10
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八达岭平日滑雪价值5元×30=150元 运费8元×30=240元 合计390元
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完成集赞获奖人数30人左右 提高公众号粉丝500左右
<>李营
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分享标题: 亲,顺手帮我点个赞呗! 分享描述 帮我点赞即可免费获得 八达岭平日滑雪场门票 全天畅滑
放飞青春 体验另类速度与激情
忙碌的工作和学习,我们有多久没有体会那种青春的惬意?
“千里冰封,万里雪飘”,在雪中飞翔,体验一把激扬文字、放飞青春、追逐梦想的感觉
让我们抛却繁重的功课,一起去滑雪,在运动中回归自然
亲近大自然,感受冬天的魅力,以此特殊的方式辞旧迎新
滑雪,作为一项有氧运动,能够增强心肺功能
在带来速度享受的同时,也锻炼了平衡能力、协调能力和柔韧性
脑力劳动者缺乏锻炼,寒冷使人易患“冬季抑郁症”
冬季抑郁症表现:每到冬季,就会感到精神上有股无形的压力,忧郁沉闷,注意力不能集中,工作效率降低;贪睡多梦、睡眠质量差、无精打采;喜欢将自己关在屋里,不愿外出社交,对什么也不感兴趣等。
滑雪,用速度和激情来改变身心、释放压力、笑对生活 那种轻松感很难用语言形容
滑雪,不仅仅是运动,更是一种健康、时尚的生活方式
这个冬天,就去八达岭滑雪,体验另类速度与激情!!!
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活动图片 900x500 内容参考:大奖等你拿,集赞免费领 分享图标 方图尺寸无限制 内容参考:众志成城来点赞 产品图: 700x700 以滑雪场为背景,突出产品价格。
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(活动结束后填写,包括:是否达到预期效果,分析成功或者失败的原因等)
关于微信QQ心得体会实用六
为认真贯彻落实上级《关于开展重点领域网站、“两微一端”和公务微信群、qq群排查清理工作的通知》要求,落实意识形态责任制、网络安全工作责任制,我单位立即对公务微信公众号、微信群、qq群进行了清理核查,未发现泄密等网络安全隐患。现将工作中的主要做法以及落实情况汇报如下:
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自《关于开展重点领域网站、“两微一端”和公务微信群、qq群排查清理工作的通知》文件下发之后,我单位结合实际,召开专题会议,明确分工,细化责任,统一标准。成立了以党支部书记xxx为组长的专项领导小组,设立了专项活动办公室,统一进行了安排部署。切实把规范单位工作用qq群、微信群管理工作,作为维护网络信息安全的一项重要任务,解决了单位工作群内个别成员身份不明、情况不清、群内传播信息复杂多样、良莠不齐,工作群运行环境恶劣等问题。通过仔细摸排统计,目前辖区共有工作用微信群xx个,qq群xx个,为进一步进行清理工作奠定了基础。
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为了切实把规范单位工作用qq群、微信群管理工作落到实处,我单位采取以下两种方法来进行日常的监督管理,从而来维护网络信息安全。一是明确群管理员。党支部书记xxx担任党建交流群和党员学习群管理员,xxx担任单位日常工作群管理员,xxx担任保康支公司微信公众号管理员。二是加强日常监管。群管理员负责管理群成员的进出,负责公务信息的发送。规定群内成员必须进行实名登记,群成员不得在工作群内转发一些与工作无关的言论、图片和文件,同时禁止转发一些与党的政策、工作有背的不良言论和链接,使qq群、微信群既助力单位工作提质增效,又起到交流工作经验,表扬先进典型,传递正能量的作用。
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1、对于直接监管的人员进行考核,确保群管理员对群内发布的信息负责(原则上所发布信息不得随意删除,要全程留痕)。
2、设立微信群管理人员的职责,执行微信工作群管理规定,负责群成员实名入群、内容监管等;每周检查群成员,对不应加入或未实名人员予以剔除出群;对群成员发布非工作性质等相关内容有权予以制止。
在日后的工作中,我单位将持续做好重点领域网站、“两微一端”和公务微信群、qq群的管理工作,维护网络信息安全。虽然维护网络安全是复杂的系统工程,但是作为国家的一个小小的单元,我们也应当将自己的职责履行好,从小事做起,落实意识形态责任制、网络安全工作责任制。千里之行始于足下,我们会一步步将这项工作做得更好,为建设网络强国贡献自己的一份力量。
关于微信QQ心得体会实用七
为了让老师和家长、学生之间的沟通联系更加紧密畅通,我们组建了班级微信群,且全体群员一致同意达成如下公约:
1、本班班主任及任课老师,学生家长及监护人方可入群,禁止无关人员入群。
2、群成员一律实名制,教师命名规则:教学学科+教师姓名;家长命名规则:学生姓名+爸爸或妈妈。
3、全体群员必须严格遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定。
4、禁止出现诋毁学校及师生形象,有损公共道德,不文明,侮辱性的语言,以及带有不良政治倾向,宗教色彩的内容。
5、班级微信群有班主任管理,班主任为第一责任人,负责成员实名制,聊天监管,违规提醒等事宜。
6、老师可在群内发布有关学校和班级的教学教育活动,学生每日家庭作业以及与教学活动有关的信息等,家长适当回复即可。
7、其他群员发布的信息应该是公共性的,有利于家校合作和学生成长的,对于含糊不清、未经核实的事项不轻易发布,以免引起误会。
8、如有班级集体事宜需要商讨,希望全体群员积极参与,但尽量避免无关闲聊。
9、提倡在班级群里传递有关家教知识,相互交流教育经验。
10、群员如有不妥言行,第一次由管理员给予善意提醒;第二次管理员在群内提出通报;第三次由管理员劝其退出本群。
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