督导督察工作心得体会(精选17篇)

写心得体会不仅是对过去经验的总结，更是对未来的规划和自我要求。如何写心得体会是一个需要思考和探索的问题。"以下是小编为大家整理的一些心得体会范文，供大家参考和借鉴。"

督导督察工作心得体会篇一

20xx年10月18日，会东县教育体育和科技局督查组一行到大桥中学督查工作，大桥中学领导班子迎接检查。

督查组巡视了校园环境，并与学校领导班子深入交流，随后对学校教学常规工作进行督查。督查组通过实地走访、推门听课、查阅相关材料、听取学校教学负责人工作汇报，对学校各项工作做了细致检查。

检查结束后，督查组一行及学校领导班子在会议室召开反馈会。会上，督查组对各项工作检查情况作了详细的反馈，对学校开展的`工作给予充分肯定，同时指出了部分存在的问题并提出整改建议。大桥中学负责人做出表态，学校将及时整理反馈情况，对各部门工作中存在的不足之处切实整改，不断完善，严格按照教学常规二十条落实工作。

督导督察工作心得体会篇二

2017年6月5日至6月6日，由市安监局副局长张斌元带队的全市第二轮安全生产综合督查第二督查组对玉门市政府及各行业部门迎接国务院安委会巡查准备的8个方面及《2017年全市安全生产工作督查方案》确定的内容、全省强化安全生产基础构建双重预防机制现场会贯彻落实情况、生产安全事故联网直报落实情况、各行业企业对照国务院安委会巡查内容准备及日常安全生产主体责任落实情况进行了督查检查。

5日上午，在玉门市政府六楼会议室召开了酒泉市第二轮安全生产综合督查玉门汇报会，副市长仲应兵代表玉门市政府全面汇报了第二季度全市安全生产工作情况和国务院安委会巡查筹备工作进展情况。督查组组长、市安监局副局长张斌元就国务院安委会巡查的8个方面准备工作进行了逐项培训讲解，指出，此次国务院安委会安全生产巡查级别高、标准高、要求严、涉面广，省市高度重视。张斌元要求，玉门市政府、安委会各成员单位要切实提高政治站位、统一思想认识，扎实安排部署，上下协调联动，在全面抓好常规工作的基础上，根据省市要求，对照巡查工作重点，认真细致做好各项前期准备工作，确保顺利通过国务院安委会巡查。

随后，在玉门市政府副市长仲应兵、安监局局长王志皋及领导班子成员陪同下，督查组采取现场检查、查阅资料等方式，随机抽查检查了玉门镇、安监、住建、工信、管委会、经开区等6个部门迎接国务院安委会巡查相关准备工作进展情况和玉门绿欣农业科技开发有限责任公司气化站、玉门升高工贸有限责任公司、甘肃西部水泥有限责任公司等3家企业的安全生产主体责任落实情况、生产加工现场及对照国务院安委会巡查内容准备情况。

督查组针对本次督查情况都及时进行了现场反馈、现场指导，要求各监管部门及企业要从讲政治、讲大局的'高度充分认识此次巡查的重要性，要切实增强政治自觉和行动自觉，坚决纠正等靠依赖、侥幸麻痹思想，认真对照通知巡查内容，积极主动、全面细致、高质量地做好各项准备工作。

督导督察工作心得体会篇三

为认真贯彻落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府关于安全生产工作的决策部署，确保安全生产大检查工作扎实有效深入开展，9月18日至19日，市安监局副局长李廷成带领督查组一行，对文县安全生产大检查工作开展情况进行了督查检查。

督查组一行通过听取汇报、查看资料、现场检查等方式，紧紧围绕安全生产大检查安排部署落实、工作开展、信息报送、台账建立及职业健康等内容，先后对文县临江镇安监站、文县国土资源管理局、文县祁连山水泥厂、甘肃省文县万利铁合金金有限责任公司（石鸡坝）等单位及企业进行了严肃认真的督查检查。

针对督查中发现存在的问题和不足，督查组一行提出了明确的整改意见和要求，并就现场查出的`安全隐患由县安监局下达了执法文书。

李廷成强调，一要持续推进安全生产大检查工作，确保本次安全生产大检查工作取得明显效果；二要进一步强化责任主体，建立完善各类安全生产大检查台账；三要加大督查检查力度，对发现的问题和存在的隐患要跟踪整改抓落实，全面实行闭环管理，以扎实的工作行动和突出的大检查成效，为党的十九大胜利召开营造和谐稳定的安全环境。

督导督察工作心得体会篇四

昨天下午，我县召开创建全国文明城市月度工作点评会。县委副书记陈桂雷出席会议并讲话。县委常委、宣传部长朱学进主持会议。

会议通报了7月份“五赛比拼”督查考评情况，并对月度先进单位授予“红榜”；各乡镇、部门及网格责任人在会上作了表态发言。

就下一步工作，陈桂雷强调三点意见。一要直面问题，思想上要高度重视。各乡镇、各部门要提高思想认识，严格按照县委县政府的工作要求，健全组织领导、完善工作机制，做到有计划、有方案、有举措，对标重点、难点问题，逐步化解，形成全民创建热潮。二要强化攻坚，力度上要再加大。各乡镇各部门要动起来、紧起来、严起来，聚焦攻坚点位创建、环境卫生、城市管理等方面，对标对表，抓落实、抓提升，确保拿到“国考”入场券。三要凝聚合力，责任上要再压实。要强化分析研判，明确网格责任，严格实行相应工作机制，坚持全面发动、全城联动、全民行动，进一步凝心聚力、群策群力，形成文明创建浓厚氛围。

会后，陈桂雷、朱学进分别前往山门镇、腾蛟镇腾北村和昆阳镇、西门-1大网格、雅山微网格等处颁发“流动黄旗”。有关乡镇及网格负责人表示，在创建全国文明城市工作中仍存在不少短板漏洞，在接下来的工作中，将化压力为动力，找出点位问题，拿出切实有效的措施，制定整改方案，确保整改提升到位，努力在下一阶段的`文明城市创建工作中打一个漂亮的翻身仗。

督导督察工作心得体会篇五

通过参加市委举办的“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育培训班学习，聆听了市委领导所作的几场精彩的辅导报告，使我对“三严三实”和“忠诚干净担当”的内涵和要求有了更深刻的理解，对践行“三严三实”的要求、做一名“忠诚干净担当”的干部更加提高了认识、增强了责任感，更加明确了努力的方向。结合自己从事纪检监察工作的岗位职责作深入思考，最主要的就是要紧紧抓住落实主体责任和监督责任这个“牛鼻子”，牢牢坚守党风廉政建设这块“主阵地”，深化转职能、转方式、转作风，强化监督执纪问责，推动全市法院系统进一步形成正风肃纪反腐的整体合力，为实现“在每一个司法案件中都感受到公平正义”的总体目标提供坚强的纪律保证。以下就法院系统如何落实党风廉政建设主体责任和监督责任谈几点认识和打算：

一、明确目标要求，强化责任担当。

坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，持之以恒地推动中央八项规定精神的贯彻落实，严格执行“五个严禁”、“十个不准”等铁规禁令，坚决整治法院队伍在纪律作风方面存在的突出问题，坚决防止和纠正不正之风，坚决惩治和预防司法腐败。通过不懈努力，确保班子不出问题、队伍不出问题、案件不出问题，做到法官清正、法院清廉、司法清明。切实担负人民法院党风廉政建设主体责任，实行分级管理，明确监管重点，加强责任追究。认真履行对基层法院领导班子及其成员的协管监督责任，综合运用参加民主生活会、述职述廉、责令检讨、廉政约谈等方式，切实加强对各基层法院领导班子成员特别是“一把手”的协管监督。切实加强纪检监察队伍建设，切实把纪检监察部门的工作重心转到监督、执纪、问责上来。认真落实党风廉政建设监督责任，协助党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，督促中院机关各部门（庭室）及基层法院落实惩治和预防腐败工作任务。充分发挥廉政监察员在各部门尤其是办案一线的优势和作用，深入抓好协助落实、日常教育和监督检查工作。纪检监察干部要加强自身建设，恪尽职守，提高能力，作好表率。全体干警都要自觉摒弃与己无关的思想、满不在乎的态度和麻痹侥幸的心理，牢固树立责任与权力并重、作风与业务并重、纪律与实绩并重的理念，自觉增强全局意识、责任意识、规范意识、作风意识，严以律己，谨慎用权，防微杜渐，洁身自好，共同维护法院公正高效廉洁的整体形象。要完善考评机制，强化责任追究。健全党风廉政建设责任考核评价机制，每年对基层法院领导班子和中院各部门（庭室）领导履行党风廉政建设责任的情况进行一次专项考核。突出党风廉政建设责任考核在机关各部门领导绩效考核中的重要地位，加大考核评价意见在干部选任、表彰奖励工作中的权重。严格执行党风廉政建设责任追究办法，对腐败案件和严重违纪违法问题实行“一案双查”工作机制，对不抓不管导致不正之风滋生蔓延或对屡屡出现问题不制止、不纠正、不报告的，既要追究当事人的责任，又要倒查追究相关领导的责任。

二、坚持从严教育，始终警钟长鸣把党风廉政教育作为首要环节、常规工作和必修课题，坚持不懈地对全体干警开展思想理论教育、党性党风教育、党纪条规教育、形势政策教育、良知道德教育和警示诫勉教育，引导广大干警进一步认清加强纪律作风建设和反腐倡廉建设的重要性、紧迫性，牢固树立宗旨意识和群众观念，始终保持高尚的精神追求、严谨的职业操守、良好的生活习惯和健康的生活方式，自觉遵守国家法律和人民法院的各项纪律规定，自觉维护法律尊严和法官荣誉，坚决守住做人、处事、用权、交友的底线。注重并加强法院廉政文化建设，围绕廉政主题开展一系列文化教育活动，以生动活泼的文化形式反映党风廉政建设这一主题，深入传播廉政理念、弘扬廉政精神、培养廉政品格、营造廉政氛围，通过潜移默化的作用和影响，引导和帮助广大干警思廉崇廉守廉，筑牢思想道德防线，增强拒腐防变能力，在全市法院系统进一步形成风清气正、公正廉洁、文明高效的良好风尚。不断改进思想教育方式，高度关注广大干警的思想动态，及时发现在少数干警身上出现的苗头性、倾向性、潜在性问题，有针对性地开展纪律作风教育。大力倡导积极的思想斗争，引导广大干警大胆开展批评与自我批评，同时要通过个别谈心、提醒劝诫等教育方式，帮助具有小毛病的干警及时纠正错误、改进不足。

三、坚持从严管理，深化正风肃纪。

秉持“严管就是厚爱”和“作风建设永远在路上”的理念，杜绝“重业务建设、轻队伍管理”和“一手硬、一手软”的现象，切实把对干警的关爱融入到严格的管理之中。尤其要克服消极抵触的情绪、盲目乐观的思想、时紧时松的现象和好人主义的风气，使每一位干警都自觉成为司法尊严、法院声誉和法官形象的维护者、捍卫者。把党风廉政建设纳入重要议事日程，切实履行“一岗双责”，认真落实《党风廉政建设责任书》各项内容，在抓好业务工作的同时，也要管好纪律作风。做到党风廉政建设同审判业务、年度工作任务紧密结合，一起研究、一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。紧紧抓住人、事、财、物、案等关键环节，规范运行程序，强化监督管理，形成长效机制。始终坚持党管干部的原则，树立正确的用人导向，切实担负好用人责任，着力防范选人用人中的不正之风，形成风清气正的选人用人环境。要完善以干部管理部门为主、纪检监察部门全程参与的用人监督机制。强化制度约束，坚持用制度管权、管人、管事。进一步完善财务报销审批程序，完善会风文风和规范表彰管理制度，完善厉行节约反对浪费制度，完善公务接待、公务出差、公车管理制度，坚决杜绝公款吃喝、公款送礼、公款旅游、公车私用等不正之风；严格执行“八项规定”、“五个严禁”、“十个不准”、“八小时以外行为禁令”、任职回避、防止内部干扰、防止利益冲突等制度规定，确保制度刚性运行；着力解决“四风”和“六难三案四顽症”问题，坚决反对任何形式的特权思想和特权现象，坚决纠正有令不行、有禁不止和打折扣、搞变通、走形式等问题。建立、完善和坚持重大事项请示报告制度，着力强化组织观念、纪律观念和程序观念，时刻置个人于组织的监督管理之中。

四、坚持从严监督，促进廉洁司法。

广泛关注的案件和当事人反映存在违反廉政作风规定的案件进行回访，对当事人提出的意见要记录在案、处置反馈和梳理分析。认真落实首办首问责任制，各办案业务部门对来电、来信或者来人咨询、办理业务，首问首办责任人应当按照职责和程序，认真登记、及时办理或引导、帮助联系、给予答复解释。认真落实关于在审判执行工作中防止人情案、关系案、金钱案问题的暂行规定，建立和落实错案责任倒查问责制度。规范和深化廉政风险防控工作，建立和完善廉政风险防控机制和管理网络，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防范管理长效机制。深入落实廉政档案制度，及时了解和掌握监督对象尤其是领导干部的廉洁自律情况，使其成为反映干警廉洁自律状况和加强党风廉政建设日常性考核的重要载体，为干部考核奖惩、评先评优、提拔任用提供真实准确的廉政审查意见。全面深化司法公开，强化对权力运行的外部监督。以信息化建设为抓手，着力推进审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台建设，积极完善其互动功能、服务功能和便民功能，增进公众对司法的了解、信赖和监督。深入落实人民法院司法巡查工作和审务督察工作的两个暂行规定，将强化内部监督与促进审判工作紧密结合起来，根据不同时期不同问题，定期、不定期地对基层法院领导班子建设、司法业务建设、司法队伍建设情况进行巡查，对基层法院及本院各部门及其工作人员履行职责、行使职权、遵章守纪、改进作风的情况进行督察，使巡查、督察工作成为纪检监察部门履行监督职责的有力抓手和有效载体。要突出经常性、针对性和实效性，着眼于存在问题的发现和纠正，注重整改落实和通报，强化诫勉督导和警示。

国土资源局例行督察心得体会按照北京督察局土地例行督察工作总体要求，2011年3月23日开始对北京市丰台区进行例行督察。作为土地管理工作中的一名普通工作者，我很有幸参加了此次例行督察工作。屈指算来，我们已经工作了20多天，在这段时间的工作中不论是工作上还是生活中作为第一次参加例行督察工作的我都有很多深刻的认识和体会，下面谈一下我的感受与大家共同分享。

土地例行督察工作是土地督察工作的重要组成部分，通过“批、供、用、补、查”等方法和手段对各级政府和国土资源管理部门土地利用和管理工作进行全面梳理和核查，土地例行督察工作是发现地方政府土地利用和管理中存在问题的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情况的方式之一。记得北京督察局蔡可军专员在北京市丰台区例行督察动员讲话中曾形象的比喻“土地例行督察是对土地利用和管理工作的全面体检”，这个比喻形象而又深刻的反应了土地例行督察工作的重要性和必要性。我来自内蒙古自治区的首府呼和浩特市，2010年国家土地督察北京局对我市进行了土地例行督察工作，通过对土地利用和管理工作的全面督查和落实整改意见等工作，从根本上提高了政府和市、县及国土资源管理部门严格执行各项土地政策的意识和能力，特别是市政府各级领导依法依规用地的意识明显增强，工作中的影响是潜移默化的，而受到的效果是十分明显的。

二、工作中的感受和想法(一)严谨的工作作风。

土地例行督察工作的重要性决定了该项工作的专业性、严肃性。因为是对土地利用和管理的全面核查，因此业务范围涉及土地征转、土地供应、地籍管理、土地登记、执法检查等各个层次和方面，因此对督察参加人的业务素质和水平有很高的要求。因抽调的人员所从事的工作侧重点为不同的各个方面，所以很难对所涉及的各方面都有全面的掌握。因此工作开始之初，蔡可军专员、韩琼处长、张靖和马曙光两位主任有针对性的对参加督察人员进行了培训指导，另外将督察业务涉及的相关法律、法规进行了系统的整理，做到了工作中的有法可依、有章可循。另外在开展具体的每项工作之前都先进行沟通，研究具体的问题;工作中所有人员密切配合，认真研究，蔡专员、韩处长也亲自参加到工作中，经常对所有人员的各项专项工作审核情况进行核查，对存在的问题能做到及时指出、使我们及时改正;每一专项工作结束前，都组织召开情况汇总分析会，所有人员对问题进行。

总结。

归纳梳理。感触最深的是在图斑核查中，蔡专员韩处长都亲自带头，深入到小组中，与我们一起认真核对每一个图斑，准确掌握每一个图斑的位置变化情况，一天下来我们都跑的腰酸背痛，而蔡专员韩处长还要掌握各组情况安排布置其他工作，在领导认真严谨工作作风的带动下，我们的工作积极性也都有了显著提高，利用四天时间圆满完成了300多个图斑的外业核查任务。

(二)精细的工作管理细节决定成败、细节也能反映工作的好坏。参加此次例行督察工作让我对这句话有了更深刻的认识，督察局几位领导工作认真，从各个细微的工作入手，充分谋划、统筹安排，使工作取得了很好的阶段性成果。印象最深的有以下几件事：第一件就是小组组建之初，蔡专员、韩琼处长亲自组织召开了临时党支部、临时团支部的成立大会，确定了两个支部的支部委员和人员分工，虽然是临时抽调的短短一两个月，但使所有党、团员都能时时处在各自的组织中，能用组织的纪律和要求时时严格要求自己，而且还安排了很多具体的活动内容。第二件事就是学习韦寿增先进事迹的活动，按照统一安排，我们国土系统开展了学习韦寿增先进事迹的活动。接到通知后蔡专员亲自收集相关材料，并亲自组织大家学习，在学习了韦寿增先进事迹后，蔡专员又结合现在的工作谈了自己的认识和体会，并对我们提出了具体的要求，使这项学习活动受到了很好的学习效果。第三件是我们抽调的人员来自华北五省，饮食习惯各不相同，局里几位领导在每次吃饭中都征求每个人的意见，尽量安排适合所有人口味的饭菜，保证每个人都能吃好、休息好。虽然是看似普通的几件小事，但通过这几件小事可以充分反映出督察局工作的认真程度和严谨的工作作风，几件小事可以以小见大反应出督察局整体的工作风貌。

(三)精湛的业务素质和不断学习的工作态度。

工作还在继续,目前北京市丰台区的土地例行督查工作已接近尾声,我们为参加督察这一光荣而又神圣的工作而感到自豪。“敢于自查，敢于得罪人、不怕碰硬”是例行督察的工作精神，我想也是我们各项工作中都应坚持的基本原则，是我们参加这一工作获得的宝贵的人生财富。

社会主义法治理念教育“依法治国”专题学习心得。

方略实施的重要使命，必须把依法从严治警作为公安工作的基本方针，切实做到依法履行职责、依法管理队伍、依法提供保障。全体公安民警要养成自觉尊重法律、维护法律权威、严格依法办事的思想意识，提高法律素养，坚持严格执法，模范遵守法律，自觉接受监督。

如果我们公安民警不能严格依法履行职能，如果执法过程中存在的一些问题不能得到及时有效地解决，将极大地影响到党和政府的形象、影响到人民群众的利益，影响到法律的权威和执法的效能。这就要求民警做到：一是准确把握依法治国理念的深刻内涵，做到法律面前人人平等，树立和维护法律权威，严格依法办事；二是努力实践依法治国理念对政法工作的基本要求，进一步提高法律素养，坚持严格执法，模范遵守法律，自觉接受监督。

加强公安民警依法治国理念的教育，应抓好“法制公安”建设。依法治国是社会主义法治的核心内容，公平正义是社会主义法治的重要目标。公安民警是执法主体，执法水平的高低直接关系到党和政府的形象，直接关系到依法治国方略的实施，直接关系到社会稳定和人民群众安居乐业，抓好“法制公安”建设显得尤为重要。

要看执法；群众评公安，关键评执法。当前，导致公安执法问题突出的原因是多方面的，但根本原因是一些领导和民警的执法理念摆位不正、认识不高、重视不够、抓法不力。要解决这些问题，需要我们牢固树立“三民”理念。一是亲民执法理念。在执法活动中，广大民警不仅要把自己当作“警”，更要把自己当作“民”，对人民群众热情一些、亲和一些、友善一些，时刻牢记执法为民，时刻做到不忘人民。二是护民执法理念。所谓护，不仅是指保护人民群众生命财产不受伤害，也包括保护人民群众的精神、心灵不受到伤害。三是信民执法理念。“信”在中国文化血脉里占有非常重要的位置。对人民警察而言，信民就是取信于民，不仅是亲民、护民的策略问题，更是执法为民的战略问题。

查为主要内容的内部执法监督工作。要进一步理顺法制监督、党纪政纪监督、督察监督、审计监督、控告申诉监督等内部监督部门的关系，形成强有力的内部监督合力，增强监督实效。要进一步完善内部执法监督工作的各项制度，严肃监督纪律，把内部执法监督工作纳入法制化轨道。通过强有力的内部执法监督工作，确保公安机关及广大民警严格、公正、文明执法。

第三、建设“法制公安”，要在执法水平上求高。随着依法治国进程的加快，社会对公安执法工作的要求愈来愈高、愈来愈严，公安工作面临的新情况、新问题、新事物层出不穷，执法队伍素质不强、执法水平不高已成为制约公安机关践行执法为民思想的一个瓶颈问题。因此，要树立“学习为本”理念，让民警清醒地认识到不注重学习、不尽快提高自己的执法水平，就不能适应形势发展的需要，切实增强危机感和紧迫感；要注重教育培训实效，坚持自学与集中培训相结合的原则，做到不拘形式，只求实效。在培训中强化民警的优胜劣汰观念，激发争先创优意识，增强执法责任心。要找准教育培训载体，以开展大练兵、大比武等活动为载体，提高民警的警务技能；以组织民警轮流参加法院庭审旁听活动为载体，换位思考，提高办案水平。同时，要积极开展执法资格考试，以考促学，使队伍的整体执法素质和水平有大的提高，真正解决好从警和服务的本领问题。

作为常年战斗在执法岗位上的公安民警，加强社会主义法制理念教育显得尤为重要。我们一定要以该项教育活动为契机，不断加强法律知识学习，努力提高自身法律素养，牢固树立“公正执法、一心为民”的观念，坚持严格依照法律规定办事，切实做到有法必依、执法必严、违法必究，坚决杜绝执法过程中存在的与法律法规不相适应的行为。通过社会主义法制理念教育，进一步规范我们每个执法者的每一项具体的行为，树立公安机关人民警察的良好形象，从而提高党和政府在人民群众心目中的地位和威望。

余雪刚。

公安民警集中纪律作风整顿活动心得体会通过近阶段的集中纪律作风整顿活动学习，自己在工作中如何做到清廉从警，增强拒腐防变的能力，确实有许多启发。加强民警纪律作风整顿活动，加强党风廉政建设，既是事关党的生死存亡的大问题，也是公安队伍道德建设，保护民警，加强公安队伍建设的大问题。我们的每一个民警都要引以为鉴，务必引进高度重视，时刻敲响廉政警钟！

我在工作实践中体会到，如何正确行使好人民赋予我们手中权力，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，下面，谈谈自己三个方面的体会和感想。一是提高认识。

关；第三，加强公安民警纪律作风整顿活动是完成新时期新阶段各项任务的重要保证。因此，只有进一步加强纪律作风整顿活动，深入开展廉政建设和反腐败工作，确保各项工作取得显著成效，才能保持政治和社会稳定，从而调动广大人民群众的积极性，顺利完成经济和社会各项事业的奋斗目标。二是管好自己。

三是接受监督。

要正确对待组织，正确对待同志，正确对待群众，自觉地接受党组织和人民群众的监督。分析我们身边的领导干部违法犯罪的情况，从正反两个方面看，实际上，监督对我们公安民警能够起到一种保护作用，有人在旁边经常提醒，有相应的制度对我们有所约束，就可以使我们不犯错误或少犯错误，使自己更加健康地成长。

总之，通过近阶段开展的纪律作风整顿活动，使我进一步提高了对加强纪律作风整顿活动的重要性和紧迫性的认识；增强了对平时加强学习，不断提高识别力与执政能力的决心；强化了维护党纪国法与规章制度的自觉性。努力使自己成为一名符合新时代所要求的名副其实的人民警察。

通过参加这次纪律作风整顿活动，对于广大公安民警公正执法，严守党纪国法，执法为民具有重要意义。通过这一活动，我感触很深，产生了一些想法。

一、加强学习，树立正确的世界观、人生观、价值观。

加强学习，与时俱进，是适应新形势、新任务要求的迫切需要。因此，要把学习作为一种政治责任和精神追求，要不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十八大”会议精神，努力掌握其精神实质和基本立场、观点和方法，不断提高自己的学习能力和水平。

二、坚持群众观点，树立自觉接受监督的意识。

要树立“三个高度负责”即：对党委政府和人民群众高度负责；对社会稳定和法律正义高度负责；对公安队伍和领导班子高度负责。自觉接受群众的监督，把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。因此，要自觉地把自己置于组织和群众监督之下，对组织和群众的意见要本着“有则改之，无则加勉”的态度，以外力促使自己内在廉政细胞的生长。

三、加强制度建设，强化规范意识，完善权力运行机制首先要熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定。许多违反原则、违反纪律的事情，坚决不能去做。因此，必须抓好学习、教育，提高按制度和规定办事的自觉性。在具体工作中，一要强化法制意识，依法办事，坚持在法律面前人人平等，任何组织和个人都不能超越法律至上的特权，做懂法用法守法的公民。二要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。

四、淡泊名利，廉洁从政，发挥表率作用。

一要淡泊名利，正确对待权力和荣誉。要把人民赋予的权力看成一种责任，要把人民给予的荣誉当成一种鞭策，更好地为人民用好权，做到公正执法、执法为民。二要身体力行，从自身做起，从小事做起。坚持“两个务必”，发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神，办一切事情都要勤俭节约、艰苦创业，在工作和生活中坚决杜绝讲排场、比阔气的不良现象。总之，只有通过认真的学习，不断提高完善自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育，警钟常鸣，努力做到自重、自省、自警、自勉，才会耐得住寂寞、抗得住诱惑，顶得住歪风、经得住考验，才能把人民赋予的权力用得好、用得正，才能为公安事业的发展做出积极的贡献。古人曾云：“廉、仁、公、勤四者，乃为政之本领。”廉洁是从政者所必须具备的道德。历代有远见的统治者，都十分重视官吏的廉洁问题，把廉洁问题看作是关系到政权巩固、国家兴衰的根本问题。《管子·牧民》篇说：“国有四维，一曰礼，二曰义，三曰廉，四曰耻。”、“四维张则君令行”、“四维不张，国乃灭亡”。管子把礼、义、廉、耻作为维系国家生存发展的根本道德。而四德之中，“廉”实际上处在核心地位。官吏的廉洁与否，直接关系到政权的存亡和国家的兴衰。

我们党也历来重视廉政建设，中央领导集体始终把党风廉政建设和反腐败工作作为全党的一件大事来抓。早在革命时期毛泽篇5：2014年度警务督察工作总结2014年度警务督察工作总结2014年度，警务督察工作紧紧围绕我所改革发展的整体工作思路，以规范干警履职行为，增强干警警容风纪意识，强化干警纪律作风养成，大力开展警务督察活动，强力推进各项业务工作，确保了警务督察工作的顺利开展，现总结如下：

1、积极主动做好日常警务督察工作。警务督察室开展了对干警值班履行职责问题、警容风纪问题、监管安全问题，重要工作部署、重大活动存在问题的日常督察工作。做到每周不少于两次的日常督察，并做好督察现场记录，现场取证拍照，物证留存等工作，每一次督察工作结束后，将现场督察的工作开展情况、督察结果、发现的问题及整改情况进行汇集整理，及时进行分析评估，得出结论形成书面工作通报上报所党委。

2、建立、健全警务督察工作台账，做好信息上报工作，提升软件实力。根据《河南省司法厅警务督察工作办法》和我所督察工作内容和采取行政措施的具体需要而制作工作台账，已建立、健全《警务督察工作制度》、《警务督察人员学习记录》、《警务督察现场记录》、《警务督察日志》、《警务督察报表》、《督察通知书》、等多项工作台账。

人员实行“随机式”督察。就是在正常学习活动中，随机抽查个人学习笔记，会议记录本；课后会后，随机抽查提问。如干警回答不出，由科队长接替回答，并计入绩效考核成绩。这种督察方式非常有效。现在上课开会，没有不带笔记本，没有开小差，没人不认真准备回答提问。目前先后抽查干警职工学习笔记100多人次，现场抽点答题90余人次，抽阅心得体会60多篇，促使干警职工自觉学习，成效明显提高。

在全所组织全体干警职工赴商丘监狱进行针对性的挂职学习和培训活动中，警务督察人员采取“跟进式”督察。督察室人员在每次学习培训前坚持点名考勤制度，对积极参加学习的干警职工提出表扬，对无故不参加培训学习的人员提出批评和通报。在学习中，督察室人员表现积极优秀，率先垂范，起到了模范标兵作用，督察室人员以自己的实际行动带动了全体干警职工学习的积极性。

三、严格警务管理，严格执法，率先垂范，积极树立督察工作权威。

在所党委的领导下，督察室工作人员积极强化对干警职工上下班考勤，警容风纪及值班人员履行职责情况的检查。在值班所领导的带领下，督察室人员积极深入到各科室、大队检查工作，对个别迟到、早退的同志及时提出批评或通报，确保了我所正常工作秩序和充足的在岗警力。对干警职工值班在岗情况严格督促检查，坚决杜绝干警脱岗、漏岗现象。严格检查干警警容风纪，将《人民警察着装管理规定》分发到各科室、大队，完善制度上墙工作。严格着装要求和佩戴上岗证，以促进提升警察队伍的整体形象。坚持每天深入一线检查，干警基本做到了着装规范，警容严整，警姿端正，精神饱满。强化了人民警察执法工作规范用语，督促干警提高了执法规范化水平。督察室干警在平时的工作中坚持原则，公平公正执法，对各种不良现象敢管敢问。对严重违规影响场所安全的隐患问题严肃查处，及时通报。真正树立起了警务督察工作的威信。

四、积极配合所纪检组，做好廉政建设。

一是严格依照《党政机关办公用房建设标准》，开展工作人员违规使用办公用房清理工作，对面积超标的进行了清理和腾退，规范了用房标准。二是严控三公经费支出，坚持勤俭干工作。公务活动严格按标准进行住宿和交通，坚决不安排无关的考察参观活动；在经费审查过程中，严控支出标准和支出范围，确保各项开支符合规定要求。三是严格公务用车管理，严格执行公务用车配备管理有关规定，严格执行节假日封车制度，坚决杜绝超编超标配车、违规换车和借车、豪华装饰公务用车等行为。四是开展会员卡消费卡专项清退、畅通举报渠道等方式，开展了整治“会所中的歪风”专项治理工作，对专项治理工作进行了全程监督。

五、积极开展警容风纪学习教育专项活动。

根据省委政法委“轻刑快办”试点工作的需要，我所被省司法厅定为轻刑犯收押试点。按照省厅要求，为进一步提高我所的软实力，我所深入开展了警容风纪学习教育专项活动，为我所的完美转型，夯实了思想、作风基础。

（一）积极宣传动员，提高思想认识。

警容风纪是指人民警察在着装、仪容、举止、礼节等方面的行为规范，是人民警察政治素质、文明程度、精神风貌、纪律作风和战斗力的综合反应。《中华人民共和国人民警察法》第23条对此作出了规定:“人民警察必须按照规定着装，佩带人民警察标志或者持有人民警察证件，保持警容严整，举止端庄。”为此全所上下积极动员，大力宣传，使广大干警充分认识到了警容风纪的严肃性和重要性，认识到了警容风纪是人干警察必须遵守的政治纪律，是权利更是义务。

（二）加强学习教育，增强警察意识。

首先全所各单位充分利用每周一、三、五的学习日时间认真组织干警学习了《中华人民共和国警察法》、公安部、司法部《人干警察着装管理规定》《人干警察警容风纪管理和纠察办法》的规定以及《人民警察内务条令》；其次、规范了干警着装，要求干警按规定佩戴警衔标志，警衔佩戴应与所授予的警衔相符，严禁无授衔佩戴警衔或低授高戴、高授低戴以及硬式、软式、套式的混戴；在警服的穿着上，严禁不同制式的警服混穿、警便服混穿，切实做到了让干警从思想上重视着装，从行为上规范着装，从制度上严明着装，从管理上强化着装，确保了我所干警着装规范。

（三）加强队列训练，严肃警容风纪。

在每周二、四上午。对全所干警进行1小时的队列和内务训练。队列训练主要包括队列指挥、队列队形和单个干警的队列动作等内容；内务训练主要包括着装、警礼、报告、日常养成等内容。队列训练由领导带头，全员参与。由警务督查室每天对训练进行现场督察，开展现场考评，对训练好的单位及个人及时通报表扬，差的通报批评，并将督察结果作为创先争优活动评选依据。通过警容风纪学习教育专项活动的开展，增强了我所广大干警严格遵守警容风纪的意识，牢固树立了“我即形象、形象即我”的观念，养成了警容严整，举止文明、纪律严明、令行禁止的良好作风。

六、认真学习督察业务，不断改进工作方法，提高工作水平我所督察工作起步较晚，各项工作需逐步规范，工作制度还需不断完善。为适应督察工作，督察人员认真参加了省厅组织的全省警务督察人员培训班学习，熟练掌握了有关国家的法律法规、劳教工作有关规定和警务管理与督察工作业务知识，将所学知识运用到实际工作中去，不断在实践中提高工作水平和能力。虽然工作取得了一些成绩，但不足之处仍然存在。在今后的工作中我们还要不断加强学习，向全省督察工作先进单位学习先进经验，不断提高工作水平，切实做好服务和保障工作，为我们的整体工作再上新台阶做出不懈努力。总之，通过开展警务督察工作，进一步精细化管理，为确保我所持续安全稳定，做出了应有贡献。

督导督察工作心得体会篇六

土地例行督察工作是土地督察工作的重要组成部分，是发现地方政府土地利用和管理中存在问题的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情况的方式之一。2011年5月17日受局领导指派，我有幸参加了这次国家土地督察济南局对**省**市的例行督察工作。在本次督察工作过程中我感触颇多，体会很深，无论是在业务素质、还是工作能力上都有了迅速提高，同时济南局严谨扎实的工作作风也给我留下了深刻的印象。

此次督查共参与39人（其中抽调河南16人），分四个组，分别对**省**市、**市、**市、**市进行了督查。督查时段为2010年1月至12月，土地供应督查时段为2008年1月至2010年12月。现将此次督查的一些体会总结如下：

一、指导思想和督察目标。

以十七届五中全会精神为指导，督促地方深入贯彻落实科学发展观，加快转变经济发展方式，积极推动土地利用方式转变，大力推进土地利用结构调整，总结经验、发现问题，提前预警、及时纠偏，确保国家土地调控政策、最严格的耕地保护和节约用地制度落到实处。

地用地的良好氛围；促进地方建立健全土地管理长效机制，实现土地利用和管理秩序根本好转。具体目标是：通过全面监督检查，发现土地管理中存在的违法违规问题、苗头性和倾向性问题，及时纠正预警，确保例行督查地区土地利用和管理工作健康有序发展；总结推广例行督查地区在土地管理方面的成功做法，为构建土地管理新机制提供鲜活经验；全面了解例行督查地区土地土地利用和管理情况，并对各县市区进行综合评估和排序，为相关考核、奖惩提供参考依据。

二、督查内容和重点。

（一）、内业审核。

1、耕地保护。根据年度土地变更调查数据、二次调查成果，核查耕地保有量、基本农田保护面积，核查耕地保护责任书签订落实情况。

2、建设用地审批事项。根据建设用地的审批资料，对照卫片执法检查情况，利用相关技术平台，核查土地利用总体规划及土地利用年度计划执行情况，耕地占补平衡情况以及农用地转用、土地征收的合法性的真实性。

面开展监督检查；依据开发区土地集约利用评价成果，对国家级和省级开发区土地节约集约利用情况进行评估。

4、土地登记。土地登记“五不准”执行情况；依法确权登记情况。

5、土地执法情况。核查自查工作的开展情况，依据建设用地的批、供、用资料及相关技术平台，了解实际发生的合法用地、违法用地及实地伪变化情况，检查违法用地是否依法依规查处整改到位。

6、土地政策执行情况。监督检查国家土地调控政策执行情况，国家产业政策落实情况，房地产调控政策执行情况，当地土地市场地价变化情况，农村土地整治和城乡建设用地增减挂钩等土地政策执行情况。

7、税费收缴使用情况。依据土地审批、供应资料及相关税费收缴使用资料，核查耕地开垦费、新增建设用地有偿使用费、土地出让金收缴及使用情况。

8、农民利益保障情况。核查实际征地补偿标准是否符合规定，是否拖欠补偿款，被征地农民社会保障和安臵情况；信访数量及处理情况。

9、地方政府土地管理相关政策。依据国家及省政府相关法律、法规及政策规定，审核地方政府出台的土地管理相关政策是否依法依规。

10、政府土地抵押情况。

（二）、外业核查。

1、对卫片执法检查的变化图斑进行抽查，查看合法用地、实地伪变化图斑的认定情况，违法用地的查处整改情况。

2、对已批准的农用地转用和土地征收项目进行抽查，查看地类是否属实，是否存在未批先建等违法违规情况。

3、对已供地的建设用地进行抽查，查看是否存在供而未用、用而未尽情况，项目是否按照供地合同的约定进行建设，是否符合产业政策，是否擅自改变用途；检查开发区、产业聚集区等土地利用的实际情况。

4、对保障性住房用地进行抽查，查看保障性住房建设用地的落实情况。

5、对土地补偿安臵费用支付情况进行抽查，对重点信访案件进行实地调查。

6、对违法用地查处情况进行抽查，查看对人、对事是否处理到位，罚款是否已足额缴纳，应拆除的是否拆除到位，该没收的是否已依法没收，是否还在继续建设或经营、使用。

7、对农村土地整治和城乡建设用地增减挂钩试点工作、占补平衡情况进行抽查。

三、督察中容易出现的问题。

（一）、供地环节。

准文件失效。

2、工业用地在招拍挂前事先确定意向单位并要求缴纳预申请保证金，还有事先签订《预约用地协议书》。

3、工业用地出让价格偏低，卷宗上不能有返还出让金的嫌疑。

4、工业用地出让时是否有报纸等有形媒体的公告。

5、土地集约节约水平是否符合国家标准，容积率是否达到国家标准，投资强度是否达到标准。

6、是否违反供地政策供地，有没有国家限制用地项目供地和禁止供地项目。

7、工业用地是否缺乏立项、环评手续即签订土地出让合同。这类项目主要存在于污染类项目。

8、改制企业缴纳出让金是否存在过低现象，改制程序是否合法。

9、以流转方式使用集体建设用地的企业是否符合使用集体土地的要求，是否突破了现有法律法规规定。

10、是否存在未供即用和超面积供地现象。

11、企业行政办公及生活服务设施用地大于国家规定标准。国土资源部《关于发布和实施工业项目建设用地控制指标》规定，工业项目所需行政办公及生活服务设施用地面积不得超过总面积的7%。

12、权属来源一定要清楚。

13、出让方案或政府批复是否和出让合同一致。另外，在商住综合用地出让时，应按住宅70、商业40年分别出让。

14、违规向用地单位收取新增建设用地有偿使用费。

15、工业用地提前确定用地单位。工业用地招拍挂公告发布前，政府和用地单位已经签订了《预约用地协议书》。

16、土地出让金票据必须是财政部门统一票据。

17、不能存在毛地出让的情况。

18、项目在摘牌后由于立项、规划、环评等没有结束，造成至今未签订合同。

19、卷宗整理一定要规范，法律规定的程序一个也不能少，该政府领导签字一定要有，要严肃程序等问题。

（二）、登记环节。

1、登记卷中最容易出现表格填写不完整、不规范的现象，对所有的登记卷要进行一次详细的检查，把遗漏的全部按登记规则填写完整，而且要使用国家统一的制式表格。

2、抵押卷宗应有评估报告，应有抵押权人的金融许可证，抵押双方的营业执照是否年检。

3、根据《典当管理办法》第25、27条，土地使用权不能用于典当抵押。

4、地上建筑物应同时抵押于同一家金融机构，或者抵押双方对地上附着物的价值进行约定，以不影响抵押权实现为最终目的。

5、借款合同期限不能超出抵押期限。

6、税务部门要提供契税发票，不能只提供契税完税证明或其他证明。

7、补证登记，根据应适用新的《土地登记办法（2008年）》，由土地权利人自行公告作废原证书后即可登记发证，不需要60日异议期。

8、审批初审意见要全面详实，能全部反映土地登记的内容及法律依据。登记表格不能空项，要全面反映登记内容。申请资料要统一，按《土地登记办法》的要求办理。

9、出让金收入一定要规范，必须全部缴入财政部门出让金专户。契税足额缴纳，特别是土地增值税，使用统一的契税票据。

10、卷中没有土地登记卡和土地归户卡，属于土地登记主要资料缺失。

（三）、卫片检查。

1、涉嫌搭车批地，在以往的各种清理整顿活动中，补办手续的一些项目，卫片显示在检测时段内才开始动工。

2、大量用地存在批而未供的现象，抓紧时间完善供地手续。

3、养殖业用地管理更加规范，审批手续要完善，不能占用基本农田，复垦保证金收缴到位。

4、临时用地管理要规范，审批手续要完善，要符合临。

时用地审批的条件，复垦保证金要全额缴纳。

5、各种农业设施用地要进一步规范，手续要进一步完善，要严格按照155号文件认定和执行。

6、违法用地查处定性要准确，地类性质认定要准确，面积要准确，自由裁量权二次裁量合理合法，且要有依据，案件查处一定要做到五到位。

7、批后监管要进一步加强，避免土地闲臵，或者不按照出让合同约定进行开发建设。

8、宅基地管理要进一步规范，目前我市宅基地违法虽然面积不大，但宗数很大。

9、部分违法用地既不是国家和省级重点企业，又违反国家产业政策，属于高污染、高耗能企业，这种情况一定要坚决制止。

10、违法用地违法时间与立案时间间隔过长，暴露我们在工作巡查不到位，或者有包庇的嫌疑。

11、共同责任机制是否落实到位，国土部门在发出责令停止违法行为通知书后，及时以正式文件形式向政府报告案件调查情况及建议，是否及时函告建设、环保、规划、供电、房管、发改等相关部门，相关部门配合力度有多大。

12、在卫片执法检查中，三类用地（合法、违法、伪变化）的认定一定准确，要有依据，符合国土部的要求。

13、在合法用地卷中，重要的手续不能少，否则无法证。

明该企业是否取得土地使用权，例如合法用地只有出让方案，没有成交确认书；有出让合同，没有出让金票据。

14、伪变化卷是否符合国土部规定的条件，拆除是否到位，复耕是否到位。

四、迎检需要注意的一些细节。

（一）、一定要把土地例行督查上升到政府层面，否则我们的工作就非常难以开展。

1、要引起党委、政府主要领导的高度关注。第一次和督察组见面必须是党委、政府的主要领导，允许的情况下，要全部参加。在督查期间，主要领导要不断和督察组的组长或副组长见面、沟通。济南局对河南督查一般是比较严格的，通过高层的沟通，会减少一些误会，争取济南局对我市最大程度的包容。

2、接待方面必须以政府的名义出现，即使都是我们国土局的人员筹备。这也充分体现了我市对这次督查的重视。

3、在现有的条件下，尽量提高我们的接待标准。要让济南局感到党委、政府对土地管理工作的重视。

（二）、人情化关怀。

1、在督查期间，准备一些小的节目，例如乒乓球比赛，红歌比赛。给督察组每一位同志都留下一个非常好的印象。

2、在迎检细节方面，也要做到尽善尽美，因为这次督查历时时间比较长，比如生活必需品（沐浴包、刮胡刀、茶杯、茶叶等）尽量准备充分。

3、在工作空闲时间，可以参观一下我市重要的一些红色旅游基地，重温一下入党誓词。

总之，在两个月的督查期间，全市国土系统全体干部职工要把这次督查工作放在重中之重。土地例行督查，对我们国土系统来说，是一把双刃剑。在督查期间，确实要投入巨大的人力、物力，而且还要面临督查通不过的风险。但是如果顺利通过了，不仅会使济南局充分认可我市的土地管理工作，也会使我市和济南局关系更加融洽，还会大大提高土地管理在我市党委、政府工作中的地位。

最后，我再次感谢局领导让我参加了山东的土地例行督查，使我学到了很多东西，我会尽我最大努力积极开展工作。

祝福我局顺利通过明年的土地例行督查，并且取得意想不到的效果。

赵龙局长在例行督察动员会上的讲话。

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今天召开例行督察动员大会，首先要感谢地方国土资源部门对我局工作的支持和配合，抽调这么多同志来参加例行督察工作。例行督察参加的人员较多，特别是抽调的同志来自不同岗位，大家有个相互融合、配合，发挥最大效应的问题，存在加强组织、做好管理的问题。从国土资源系统抽调参加例行督察的同志，大部分没有参加过例行督察工作，希望尽快熟悉、掌握工作内容和工作方法，并尽快融合到例行督察组的集体中，督察组成员要组织好、相处好、相互协调好。

一、充分认识例行督察工作的重要性。

例行督察是国家土地督察机构的核心业务之一，是业务工作的重中之重，我局上半年的主要工作就是开展例行督察的实地督察工作。部里也高度重视例行督察工作，例行督察的结果将作为部制定政策、进行决策的重要参考。为做好例行督察工作，我们做了大量的前期准备工作，制定方案、细化措施、组织准备，而且要进一步探索创新。可以说，例行督察的主要特点是人员多、时间长、任务重，因此带来了很大的压力和挑战。

八、九个人，组织好就能发挥集聚效应，如果组织不好就会发生负面的衰减效用，每个同志都要考虑如何使督察组的工作效果最好、成绩最大。

带来大量工作及各式各样的推诿、阻力、借口，为此要发扬“敢于碰硬、不怕得罪人”的作风，认认真真、公而无私、业务精通地向前推进。对违法违规问题不仅要处理当事人，而且要让决策者承担相应的责任，充分发挥例行督察的影响力和震慑力。三是加大评估体系建设，进行综合评估排序。我们初步设计了一个土地利用和管理的评估指标体系，对例行督察的市、县进行评估和排序，前期已在河南省土地例行督察工作中进行了试运行，评估结果比较客观，排序方法基本可行。这段时间，我们根据在河南的运行情况，对这个评估体系和方法进行了系统的研究和改进，做了一些必要的修改和完善，这次在山东的例行督察要继续推广应用。各督察组在工作中也要进一步在实践中应用、试验，并进一步完善，使评估方法更加科学，指标体系更加全面，评估结果更加客观公正。

例行督察的根本目的在于建立良好的土地利用和管理秩序，使土地利用和管理工作赢得党委、政府和社会各界的理解、支持与配合，形成依法管地用地的长效机制和共同责任机制。因此，例行督察中，既要着眼具体案件，又要着眼促进秩序的好转、环境的改善和长效机制的建立。重要的抓手就是通过评估对城市排序，使管理好的、先进的得到荣誉和肯定，使管理不好的、后进的得到鞭策和触动，所以要形成一个能真正起作用的评估体系。

一、相互借鉴。工作方案是经过认真推敲和准备的，相应规定已经基本成型，大家在工作中要按要求去做，在严格执行方案的基础上进行探索创新。标准统一，即在问题的处理上，在深查一步的工作要求下，必须采用同样的标准，不能凭个人的好恶处理问题，做到不缺项、不漏项，结果令人信服。

（三）时间长，要艰苦奋斗吃苦耐劳。例行督察时间较长，工作时间大概有一个多月，同志们远离单位，远离同事、家人，工作辛苦，而且程式化、规范化的工作本身也是比较枯燥的，对心理和身体都是一次不小的考验，要充分做好生理、心理方面的准备。各组在工作中要坚持劳逸结合，有张有弛，松紧有度。但放松要有组织的统一进行，每位同志不能以工作时间长、压力大为借口放松自己甚至影响别人。局党组深深体会、理解大家的困难和压力，要用艰苦奋斗的精神把困难和压力转化成动力。

二、要保持良好的工作作风。

对所有同志来讲，济南督察局是一个整体，一直保持着良好的工作作风。良好的工作作风，在业务上体现为主动进取、积极思考，在工作上表现为统筹布局、相互配合，平时表现为能吃苦而毫无怨言，对外交往上表现为谦虚谨慎、不骄不躁。

在例行督察中持续发扬好的作风，要让别人看到我们的优良作风，使每位同志在不断强化对自己的要求中提升作风。工作上的作风不再强调，这里要强调一下对外交往上的作风。与地方同志接触，必须做到谦虚谨慎、不骄不躁、不颐指气使、不以势压人。须知从事督察还是别的工作，只是分工的不同，并无任何特权和对别人不尊重的理由。无论是对地方党政领导、国土部门和基层的同志，甚至是违法用地责任人，都要保持平和的态度，树立有修养的形象。

要继续发扬不怕吃苦、严肃认真、谦虚谨慎、廉洁勤政的作风，在圆满完成督察任务的同时，在督察地区留下好作风好形象，得到大家的好评，这是很高的荣誉。一是要把身子沉下去。切实把每一个卷宗审核好，把每一个地块核查好，做到实事求是、审核清楚、核查明确。二是把问题和矛盾汇上来。要把土地管理领域存在的问题和违法违规形势了解清楚，同时加强调研，找出破解“两难”的思路、措施和办法。三是把好的作风留下来。要牢固树立为国督察的思想，严格要求自己，继续发扬不怕吃苦、严肃认真、谦虚谨慎、廉洁勤政的作风，在圆满完成督察任务的同时，在督察地区留下好作风好形象。四是把好的秩序建立起来。例行督察的根本目的在于建立良好的土地利用和管理秩序，使土地利用和管理工作赢得党委、政府和社会各界的理解、支持与配合，形成依法管地用地的长效机制和共同责任机制。

三、严守工作纪律。

工作纪律每次例行督察前都要讲。督察工作本身是比较特殊的，对纪律的要求尤其重要。

一是要严格按照标准来工作，不能凭个人的好恶来评判，做到客观、公平。二是要认真遵守保密纪律。这包括两方面，一方面技术上的保密尤为重要。例行督察携带了大量带密级的资料，例如现状图、规划图等基础数据，各组要认真学习保密纪律规定，不能失密、泄密。涉密计算机与非保密机严格区分和隔离，特别是u盘等存储介质禁用，涉密计算机在用后及时关机。另一方面对工作内容的保密同样重要。发现了什么问题，处理意见是什么，下一步工作怎么查、查什么，都要严守保密规定。不能去做好人，通风报信，这要作为一个严肃的工作纪律提出来，一旦发现有泄密情况，局内的同志先停职、再处理，借调的同志马上离开，这是一条核心要求，希望大家高度重视、提高认识。三是加强党风廉政建设，一定要做到清正廉洁。目前，国土资源系统党风廉政建设已经到了一个重要阶段，被提升到了重要地位，抓好党风廉政建设更加迫切也更加成为现实的需要。到达督察区域后，一定要按照“八不准”的要求，按照党风廉政建设的各项规定开展工作，不该去的地方不去，不该拿的东西不拿，不该提的要求不提，不该说的话不说。这既是要求，也是保护。对于地方提供的各种条件和便利，必要的后勤服务可以，出格的事情决定不能做。下去后，陪同的人要少一点，吃饭简单一点，不要前呼后拥一大堆人。要将廉政监督卡分别交给当地政府和国土部门，在督察结束后回寄给局纪检组。

围绕这次例行督察，要将其作为学习锻炼提升自己的一次机会，我局每位同志都要提交一篇3千字左右的心得体会或者调研报告，作为每人一年两篇中的一份。工作经验是总结出来的，能力是总结中提升的，大家要把这根弦绷起来，一个多月的时间总会有一些感受、体会，这是对我局参加督察工作同志的硬性要求，同时欢迎河南抽调协助工作的同志也能撰写一些心得体会、调研报告类的文章。

这次例行督察既要完成工作任务，也要进行探索创新，更要使我们每位同志各方面都得到提高，同时要展示良好的作风和形象。这次要进一步加大宣传力度，包括工作宣传也包括思想、作风各方面的宣传。各组要积极地不断提供宣传素材，通过宣传创造良好的舆论和工作环境。

希望得到大家工作取得成果和进步的好消息！

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土地例行督察工作是土地督察工作的重要组成部分，是发现地方政府土地利用和管理中存在问题的重要手段之一，也是最有效、最全面、最深入掌握地方土地利用和管理工作情况的方式之一。通过几次参加的土地例行督察工作，使我对土地例行督察工作的方式、目的、作用和效果有了更深入的感受和体会，对如何发挥土地例行督察工作的作用，真正实现例行督察工作的目的有了新的认识。

一、点面结合，全面发现土地管理和利用中存在的问题。

土地例行督察是通过内业审核、外业核查、走访调查等方式，发现地方政府在土地利用和管理工作中存在的问题，提出意见和建议，督促整改落实，全面核查验收。通过全面审核土地“批、供、用、补、查”等方面的内业卷宗情况，以及对发展改革委、财政、监察、公安、规划、建设等相关职能部门涉及土地相关业务的核查，能够更加全面、准确、深入的发现问题，准确掌握地方政府的土地管理工作情况，从而进一步提出意见，督促整改落实到位，以规范、提升地方政府土地利用和管理工作的水平。

（一）抓住问题的关键点。通过对各县（市、区）土地管理卷宗“批、供、用、补、查”等各方面的审核，发现地方政府在审批和决策中存在的违法违规和不规范等问题，抓住问题的关键点，认真研究其所适用法律、法规和政策的准确性和合法性，并进一步分析问题产生的原因，进而提出意见和建议。如在例行督察中，部分县（市、区）未完成年度耕地保护目标责任，耕地保有量未到达到目标责任书中规定的数量，耕地保护落实不到位；部分县（市、区）政府将部分存量建设用地通过协议出让方式供地，部分用途为经营性用地，有规避“经营性用地必须实行招牌挂”规定的问题。这些问题都明显不符合当前土地法律、法规和政策规定，凸显在一些关键点上，必须严格查处，严肃整改，严厉问责。

（二）归纳提炼出面上的问题。综合各县（市、区）发现的各类问题，归纳提炼出涉及省、市、县等不同层面的共性问题，尤其是各级政府在落实国家土地管理法律、法规和各项政策中对部分条款理解不正确、不准确和不全面，使在具体土地管理和利用过程中存在不合理、不规范的行为，导致工作中出现一些混乱、不规范的现象。如由于部分地区地市政府有权进行农用地转用审批，导致地市级政府直接对卫片中部分违法占用耕地地块进行农用地转用，以降低占用耕地比例，造成地方农用地转用管理混乱，计划指标使用无序，严重影响耕地保护工作的效果，也给查处整改工作带来很大困难。通过对这些问题的归纳、梳理和提炼，针对不同层面问题，逐级向政府提出整改意见和建议，督促整改落实到位。

（三）加大对相关部门核查的力度。通过对发展改革委、财政、监察、公安、规划、建设等部门涉及土地方面工作的审核发现，大部分地方共同责任机制建设还仅仅是停留在文件、口头和形式，未真正形成有效的监管机制，各部门联络沟通不及时，案件移送移交难，处理落实不到位等问题依然普遍，土地“大家管、大家用”的局面未形成。如在核查中发现，规划局未对城区部分地段制定控制性详细规划，使得土地规划随着领导个人意志或用地者的需要，调整随意，缺乏科学性、合理性、规范性；公安部门对移送案件，大部分以缺乏证据为由退回。这些情况表明，需要进一步加强对相关部门涉及土地业务的监督，提高政府的主导责任意识，强化政府在共同责任机制中的领导作用。通过建章立制，规范管理，落实责任追究，使共同责任机制能够真正落到实处，使各部门真正各司其职，各负其责。

二、建章立制，建立党委政府主导的长效监管机制。

在例行督察过程中发现，规章制度不规范、不完善、不健全，土地管理业务工作流程缺少具体实施规定和责任追究办法，使得国土资源部门内部以及各与相关职能部门之间未形成有效的协作、沟通运行机制，工作协调、沟通、推进不畅。按照5年完成对督察区域例行督察全覆盖的计划，每年至少对一个省的3个地级市进行例行督察，而下一次对该市进行例行督察，也许会在5年以后，而当前发现的问题在下一轮例行督察时可能已经复燃。为全面规范和完善地方土地管理行为，提高土地管理工作水平，便于今后监管，要通过督促地方党委政府从制度建设方面进行整改，修改和制定严格的管理和责任追究制度，明确各部门职责，规范地方土地管理和利用工作，使对今后土地监管和责任追究依据明确、落实有力。

（一）建章立制的必要性。完善规章制度的建设，是当前机制建设改革创新的重要环节。总督察多次强调，要顺应当前经济社会发展需要，敢于探索和创新，及时修正各项不符合当前发展需要的规章制度。同时，只有建立完善的规章制度，才能保证各项工作开展有序，推进有力，保证各部门责任明确，各司其职，对全面落实各项工作要求奠定稳定坚实的基础。建章立制也使得对今后发生的各类违法用地问题处理依据明确，责任归属明确，有利于地方土地管理秩序的顺畅，也有利于今后各项土地督察工作的顺利开展。

（二）督促地方党委政府进一步建立和完善长效机制。一是要督促制定符合实际的规章制度。党委政府牵头，针对例行督察中发现的问题，深入分析和研究，结合地方国土资源管理工作实际，按照相关法律、法规和政策要求，制定或修改相关规章制度，使各类违法违规和不合理、不规范问题能够从规章制度上消除，并能保证规章制度执行和落实到位。二是明确各部门职责以及责任追究。对各相关部门职责界定要明确，工作程序要明确，人员责任界定要明确，保证在土地管理过程中不出现推诿、扯皮和逃避责任的情况。同时明确各级党委政府的职责及责任追究，保证出现问题时，党委政府必须承担主要责任。三是进一步完善国土资源内部管理体制。认真履行国土资源管理部门职责，建立完善的工作制度，保证向政府请示和报告及时、准确，依法依规提出意见和建议，切实当好参谋、把好关、服好务。

（三）提高地方党委政府对土地管理工作的责任意识。通过例行督察，使地方党委政府充分意识到，土地管理责任主要在政府，管好用好土地关键在政府，土地管理机制运行顺畅依靠政府。充分发挥土地督察警示作用和威慑作用，强化地方政府对土地管理工作的重视，通过长效机制建设，规章制度完善，全面提升地方政府土地管理工作水平，加强各部门之间沟通协作，使例行督察整改工作从当前和长远来看均取得成效。

三、强化落实，保证违法用地处理落实到位。

内违法用地问题严重的，必须依法追究相关责任人员的责任；二是追究相关部门履职尽责不到位的责任。由于相关部门未依法依规履行职责，造成违法用地行为发生的，依法追究相关部门责任人员责任，使土地共同责任机制得到落实；三是加大对违法用地行为的处罚。必须严格按照土地违法行为处罚决定书落实，该罚款的罚款，该拆除的拆除，该没收的没收，该移送公安的移送公安，对执行不到位的，该移交法院的移交法院，保证违法用地者付出高于合法用地的成本，使违法用地者真正受到处罚、受到教训，提高其依法用地意识，警示其他违法用地行为。

只有具有完善的制度体系，在土地利用和管理工作中才能做到有据可依，对各类问题处理依法、及时，对责任追究明确、到位。通过准确发现问题，依法依规处理到位，进一步完善长效机制建设，使土地例行督察从问题处理和地方政府土地管理长效机制建设以及土地督察长效监督方面均取得成效，全面推进对地方政府土地利用和管理工作的监管。

督导督察工作心得体会篇七

按照北京督察局土地例行督察工作总体要求，20xx年3月23日开始对北京市丰台区进行例行督察。作为土地管理工作中的一名普通工作者，我很有幸参加了此次例行督察工作。屈指算来，我们已经工作了20多天，在这段时间的工作中不论是工作上还是生活中作为第一次参加例行督察工作的我都有很多深刻的认识和体会，下面谈一下我的感受与大家共同分享。

作，从根本上提高了政府和市、县及国土资源管理部门严格执行各项土地政策的意识和能力，特别是市政府各级领导依法依规用地的意识明显增强，工作中的影响是潜移默化的，而受到的效果是十分明显的。

二、工作中的感受和想法。

严谨的工作作风。

都亲自带头，深入到小组中，与我们一起认真核对每一个图斑，准确掌握每一个图斑的位置、变化情况，一天下来我们都跑的腰酸背痛，而蔡专员、韩处长还要掌握各组情况、安排布置其他工作，在领导认真、严谨工作作风的带动下，我们的工作积极性也都有了显著提高，利用四天时间圆满完成了300多个图斑的外业核查任务。

精细的工作管理。

细节决定成败、细节也能反映工作的好坏。参加此次例行督察工作让我对这句话有了更深刻的认识，督察局几位领导工作认真，从各个细微的工作入手，充分谋划、统筹安排，使工作取得了很好的阶段性成果。印象最深的有以下几件事：第一件就是小组组建之初，蔡专员、韩琼处长亲自组织召开了临时党支部、临时团支部的成立大会，确定了两个支部的支部委员和人员分工，虽然是临时抽调的短短一两个月，但使所有党、团员都能时时处在各自的组织中，能用组织的纪律和要求时时严格要求自己，而且还安排了很多具体的活动内容。第二件事就是学习韦寿增先进事迹的活动，按照统一安排，我们国土系统开展了学习韦寿增先进事迹的活动。接到通知后蔡专员亲自收集相关材料，并亲自组织大家学习，在学习了韦寿增先进事迹后，蔡专员又结合现在的工作谈了自己的认识和体会，并对我们提出了具体的要求，使这项学习活动受到了很好的学习效果。第三件是我们抽调的人员来自华北五省，饮食习惯各不相同，局里几位领导在每次吃饭中都征求每个人的意见，尽量安排适合所有人口味的饭菜，保证每个人都能吃好、休息好。虽然是看似普通的几件小事，但通过这几件小事可以充分反映出督察局工作的认真程度和严谨的工作作风，几件小事可以以小见大反应出督察局整体的工作风貌。

精湛的业务素质和不断学习的工作态度。

督察组抽调的十几位同志工作上各有专长，但是因为该项工作是一项综合性的工作，因此大家都能取长补短、不断学习。既都能学习掌握各相关法律法规又了解各项地方性的政策;既能学习理论上的知识，又同事之前相互学习，了解各地的工作做法和工作经验。特别是督察局几位领导都有很高的学历，既有硕士还有博士，他们都有精湛的业务素质和实际工作经验，但他们还是能不断学习，在他们的带动下，整个督察组学习的氛围浓厚，通过取长补短、不断学习及增强了每个人的综合业务能力也为更好的完成例行督察奠定了坚实的基础。

工作还在继续,目前北京市丰台区的土地例行督查工作已接近尾声,我们为参加督察这一光荣而又神圣的工作而感到自豪。“敢于自查，敢于得罪人、不怕碰硬”是例行督察的工作精神，我想也是我们各项工作中都应坚持的基本原则，是我们参加这一工作获得的宝贵的人生财富。

督导督察工作心得体会篇八

督察工作是一项重要的监管工作，作为督察人员，我们要对工作深入了解和总结，以进一步提高工作效率和质量。在督察工作多年的经验中，我获得了许多宝贵的心得和体会。今天我想分享几个方面，以期对同行有所帮助。

【第一段：认真准备工作】。

督察工作的第一步是准备。在实施督察前，我们必须对督察对象和相关法规进行深入了解。只有这样，我们才能全面掌握督察对象的情况，并准确了解其存在的问题。在实际工作中，我常常认真查阅相关信息和法律法规，并就可能出现的问题进行充分考虑和分析，这样能够提高整个督察过程的效果和质量，也能够为我们和督察对象提供一个有序和清晰的工作环境。

【第二段：注重沟通与协作】。

督察工作的另一个重要方面是沟通与协作。在督察过程中，我们不能单纯地强调权威，而应该注重与督察对象的沟通和协作。只有建立良好的沟通和协作关系，才能进一步拓展我们对督察对象情况和问题的了解，才能更有效地解决问题。在督察工作中，我始终采取开放式的交流方式，主动倾听督察对象的意见和建议，开展多次谈判和协商。这种做法不仅能够化解纷争，还能够缓和双方关系，使得整个督察过程更加顺畅和高效。

【第三段：严格监督并督促整改】。

对于督察中发现的问题，我们必须果断采取行动，严格进行监督和督促整改。督察工作的最终目的是保证监管制度的实施，维护广大群众的合法权益。在督察工作中，我们必须严格执行法律法规，对违规行为进行查处，同时积极督促整改。特别是在监管比较松散的领域，如环保、食品安全等领域，我们必须更加严格和果断地执法，以确保监管工作的效率和质量。

【第四段：注重自我改进和学习】。

监管工作不断发展变化，督察工作也不例外。面对日益复杂的督察工作，我们必须注重自我改进和学习。只有具备全面的业务知识和专业技能，才能更好地完成督察任务。在实际工作中，我常常不断学习相关政策法规、专业知识和经验教训，并将学习成果应用于实践。我坚信，学习是一项终身任务，只有不断学习才能不断提高，取得更好的成绩。

【第五段：坚持原则和诚信】。

最后，我认为，督察工作需要我们坚持原则和诚信。作为督察人员，我们不能有偏见、不公平对待督察对象，更不能对其进行不正当的约束和压力。我们必须坚持基本的职业道德，诚信办事，保持良好的风度和素质。只有这样，我们才能树立良好的形象，得到人民群众的认可和信赖。

【结论】。

督察工作是一项艰苦而重要的工作，需要我们在实践中不断总结经验，摸索出适合自己的工作方法和认识。我们要认真准备工作，注重沟通与协作，严格监督并督促整改，注重自我改进和学习，坚持原则和诚信。只有这样，我们才能更好地完成督察任务，达到良好的监管效果。

督导督察工作心得体会篇九

环保督察是近年来我国推行的一项重要工作，特别是自中央环保督察开始实施以来，对于推进环境保护工作取得了积极的效果。作为一名环保督察人员，我在实践中深刻体会到了环保督察工作的重要性，同时也有一些思考和体会。

环保督察工作中最为重要的一点就是要细心认真、严格执法。环保部门需要不断地巡查和发现各种环境违法行为，针对存在的问题制定具体的整改方案，对整改情况进行跟踪，直至整改到位。这就要求环保督察人员不仅要具有执法精神和责任心，还要充分调动各种资源，关注每一个细节，确保环保工作的顺利运行。

环保督察工作的另一个核心要求就是注重沟通、协调和配合。在实践中，环保部门需要与当地政府部门、相关企业以及广大群众建立良好的沟通渠道，及时了解到各项情况，共同参与环境保护事业。同时，环保部门还需要借助各种手段，妥善处理各种矛盾和纠纷，为环保工作打下良好的基础。

环保督察工作是一项需要不断学习和提升的工作。随着科技和社会发展，环保工作也在不断创新和改进，环保部门需要及时关注最新的环保政策和技术，积极探索和推广环保新技术、新模式，不断提高自身的工作能力和水平，更好地服务于环保大局。

环保督察工作的最终目的是为了实现人与环境的和谐共处，需要所有人共同参与和努力。因此，环保部门需要发挥宣传、教育和引导的作用，帮助广大群众提高环保意识和素养，引导企业正确的环保观念，推广环保先进经验和技术，共同建设美好的环境。

结语。

在本次环保督察工作中，我深切体会到了环保的重要性和工作的难度。只有不断学习和提高，不断改进工作方式和方法，才能更好地应对环保问题，推动环境保护事业取得更加积极的成效。同时，希望未来环保工作能够得到更多人的关注和支持，共同为我们美丽的家园努力。

督导督察工作心得体会篇十

“这个谈话提纲针对性不强，需要结合岗位职责和需要巡察了解的有关情况再细化，确保谈话取得实效”，“巡察报告问题底稿要事实清楚，定性准确，不能含糊其辞……”巡察办相关负责同志在深入巡察组驻地督导指导工作时说道。

巡察工作开展以来，针对有的巡察组工作程序不规范、方式方法不灵活、监督重点不突出等问题，县委巡察工作领导小组多措并举，以“嵌入式”跟组指导、成立督导指导组、巡察工作领导小组负责同志调研督导等方式，不断强化巡察督导指导，切实提升巡察组工作质量。每轮巡察在组建巡察组时，由巡察办副职领导担任巡察组副组长或者巡察办干部担任联络员，确保每个巡察组有一名巡察办干部“嵌入式”跟组指导。巡察期间，全程参与巡察组工作，及时传达上级巡视巡察机构指导精神和县委巡察工作领导小组有关指导意见，积极参加组务会分析研判问题，切实发挥参谋助手作用，协助组长做好各项巡察工作，为巡察组规范有序开展工作提供业务指导。每轮巡察在制定工作方案时，明确由县纪委监委、县委组织部、县委巡察办相关科室人员成立巡察督导指导组。巡察进驻后，不定期深入各巡察组驻地，通过查阅巡察组工作资料、听取工作情况汇报、召开座谈会等方式，详细了解掌握各巡察组工作情况，现场反馈并指导改进巡察组工作中存在的问题，督促巡察组聚焦政治监督责任，把准巡察方向，精准发现问题。今年以来，县委巡察督导指导组结合省委巡视办指导督导兰州白银天水陇南市委巡察工作通报问题，以及市委巡察办调研督导精神，深入巡察组驻地开展督导指导5次，不断提升巡察组工作质效。巡察办积极履行“统筹协调、指导督导、服务保障”作用，及时为巡察组提供政策清单、职能清单、相关信息清单，为巡察组高效开展工作奠定基础。同时，通过召开“组办”联席会议，审核被巡察单位问题清单，对巡察组把握不准的'疑难问题，巡察办严格按照《巡视巡察工作会商沟通研判机制》，及时提请相关职能部门提供政策、技术支持，根据工作需要，邀请有关职能部门相关负责人进行会商研判，为巡察组精准发现问题“把脉会诊”。

为进一步督促巡察组增强担当意识，克服熟人社会监督畏难情绪，同时督促被巡察党组织做好“同题共答”工作，县委巡察工作领导小组常务副组长坚持每轮巡察中期，带领巡察办负责同志深入被巡察单位进行调研督导，掌握巡察组工作进展及巡察中一些具体情况，了解被巡察党组织配合巡察工作及落实即知即改情况，并对巡察组、巡察办和被巡察党组织分别提出明确工作要求,有效传导责任压力，推动巡察监督深入开展。通过全方位、多举措、高频次督导指导，逐步解决了巡察组“不会巡、巡不准、巡不深”的问题，切实提高了县委巡察工作质量。十八届县委巡察工作开展以来，共发现面上问题363条，发现问题线索19条，督促被巡察党组织立行立改问题226条，向有关职能部门转交意见建议19条，有效发挥了监督保障执行、促进完善发展的作用。

督导督察工作心得体会篇十一

第一段：引言（120字）。

环卫督察工作是一项具有挑战性和重要性的任务，我们作为环卫督察员，需要深入基层、全面了解环卫情况，督促相关部门和个人加强环境卫生管理。在实践中，我深刻体会到环卫督察工作的重要性，并收获了一些宝贵的心得和体会。

第二段：信息收集与分析（260字）。

作为环卫督察员，信息收集与分析是非常重要的工作环节。在搜集信息的过程中，我积极与社区居民交流，了解他们的环卫需求和问题。此外，我还与相关环卫部门和从业人员进行沟通，详细了解他们的工作情况。通过信息收集与分析，我能够客观全面地了解环卫工作的现状，找出存在的问题，并为下一步的督察工作提供参考。

第三段：问题解决与整改（280字）。

环卫督察工作的核心是解决问题与推动整改。在问题解决过程中，我们首先要制定具体的整改方案，并与相关部门沟通，确保方案得到支持和配合。然后，我们要指导和督促环卫部门和从业人员认真落实整改方案，并随时跟进整改进展，及时解决出现的问题。通过问题的解决与整改，我们能够提升居民的生活品质，改善城市环境，实现环境卫生管理的目标。

第四段：宣传与教育（260字）。

环卫督察工作要兼顾宣传与教育的任务。我们可以利用各种宣传渠道向社区居民传达环境卫生的重要性，并提醒他们及时投放垃圾、保持环境清洁。此外，我们还需要开展针对从业人员的培训和教育活动，让他们了解环卫工作的重要性和方法，提高环卫工作的效率和质量。通过宣传与教育，我们可以提高公众对环卫工作的重视度，推动全社会形成良好的环境卫生文明意识。

第五段：总结与展望（280字）。

通过参与环卫督察工作，我深刻认识到环境卫生工作是一项长期而艰巨的任务。今后，我们应更加注重环卫督察工作的持续性和有效性。除了加强对环卫部门和从业人员的日常督促外，我们还可以与相关部门合作，制定和完善相关法律法规，提升环卫工作的法制化程度。同时，我们还可以积极引入科技手段，提高信息收集和整改反馈的效率。只有不断创新、提高，我们才能更好地推动环境卫生管理工作的开展，为居民创造一个洁净、美丽的生活环境。

结论（100字）。

环卫督察工作是一项重要的任务，通过信息收集与分析，解决问题与整改，宣传与教育，我们能够有效地提升环卫工作的质量。未来，我们应继续努力，加强督察工作的持续性和有效性，不断创新措施，提高环卫工作的法制化程度，为社区居民创造一个洁净、美丽的生活环境。

督导督察工作心得体会篇十二

罗董镇为深入贯彻落实省、市关于疫情防控的电视电话会议及县新冠肺炎防控指挥部工作会议精神，切实做好防范深圳本地疫情输入工作，迅速开展了重点场所疫情防控督查工作。

1月10日上午，镇分管疫情防控领导组织派出所、工商所、安监所、城管、物业等相关部门人员8人对辖区客运站、超市、药店、快递点、宾馆、饭店等20多间重点场所开展疫情防控检查，要求各重点场所必须执行测温（要备有测温枪）、扫粤康码（门口设置粤康码）和防疫登记（进出人员的健康登记表），店主、从业人员及群众一律要佩戴口罩等防疫措施。

督查过程中，发现存在落实防控措施不到的`情况，已当场提出了整改意见，并要求立即进行整改。

督导督察工作心得体会篇十三

第一段：引言（150字）。

作为一名OPPO公司的督导员，我积极参与并亲身体验了一段时间的督导工作。在这个过程中，我深深体会到了督导工作的重要性和挑战性。正因为督导员在公司中扮演着“协助管理者，促进团队发展，提高业绩”的角色，所以我愿意分享我在这一岗位上的心得体会。

第二段：工作意义和方法（250字）。

督导员的工作在OPPO公司扮演着非常重要的角色。我们的工作不仅是帮助管理者进行检查和评估，更是要关注团队的发展和业绩的提高。为了做好这项工作，我始终保持积极主动的工作态度，了解和关注团队的需求，积极跟进工作进展。在实践中，我发现及时的沟通是非常重要的，通过与管理者和团队成员的沟通，我能够对工作情况有更全面的了解，并提出有效的改进建议。此外，我还注重团队氛围的建设，鼓励员工间的合作和共享经验，这有助于提高整个团队的工作效率和凝聚力。

第三段：挑战和问题（300字）。

在督导工作中，我也遇到了一些挑战和问题。首先是如何平衡好与管理者之间的关系。我们作为督导员，虽然是来为管理者服务的，但有时也需要向管理者提出问题和建议。在这种情况下，我需要找到适当的方式和语气，以避免造成管理者的反感，并确保所提出的问题和建议能够得到认真的对待和解决。另一个挑战是与团队成员的沟通。每个人都有自己的工作习惯和性格特点，在沟通中存在误解和冲突是不可避免的。我学到了要耐心倾听，尊重他人的意见，以建立良好的沟通和合作关系。

第四段：取得的成就和收获（300字）。

在这段时间的督导工作中，我也取得了一些成绩和收获。首先是提高了自己的专业能力和管理技能。通过与管理者和团队成员的交流和合作，我学到了很多新知识和技能，也锻炼了解决问题和协调团队的能力。其次是更好地了解了公司的运营和团队的工作情况。作为督导员，我不仅需要关注团队的绩效，还需要了解各个环节的运作和协调。通过这个工作，我对公司的运营理念和团队的工作模式有了更深入的了解。

第五段：总结和展望（200字）。

作为一名督导员，我深刻体会到了自己的工作的重要性和影响力。通过不断学习和提升，我相信自己能够更好地发挥督导员的作用，帮助公司实现更好的业绩和团队发展。未来，我将继续努力，与管理者和团队成员保持良好的沟通和合作，不断促进工作的高效进行，为公司的发展贡献自己的力量。同时，我也期待着能够在督导工作中取得更大的成绩和收获，成为一名更优秀的督导员。

督导督察工作心得体会篇十四

督察工作是一项非常重要的工作，它可以保证各项工作的顺利进行。督察工作的过程中，我们可以发现一些问题，提出建议和改进意见，从而使工作更加优化，让各项工作更加完善。下面，我将结合我自己的工作体验，分享我对督察工作的几点心得体会。

第一段：明确目标，精准出击。

在进行督察工作之前，一定要明确目标，制定出合理的计划和时间表。在具体实施过程中，我们需要对相关人员进行调查和实地检查，以获取更加准确的信息。同时，在发现问题并提出改进意见时，要对症下药，一针见血地指出问题所在，避免浪费时间和精力。在实际工作中，如果我们不能清晰地了解工作的方向和重点内容，那么效率将大大降低。

第二段：规范流程，确保有效措施。

督察工作中，我们需要严格遵守相关流程和规定，确保整个督察工作的过程合法、科学、规范。在实际的工作过程中，我们需要注重记录和整理信息，建立档案，以便后期维护和资料查找。同时，我们也要制定一些具有针对性的措施，针对已经发现的问题提出具体的改善方案，确保督察工作的有效性和成效。

第三段：突出重点，掌握核心。

督察工作中，我们需要明确优先重点，将关注点放在最为关键的方面，确保我们所发现的问题与督察的重点是一致的。同时，要注重核心掌握，对于一些关键问题的查找和分析，需要使用科学的方法和手段，提高分析剖析的准确性和针对性。如果不能清晰地把握问题的重点和核心，很容易迷失方向，浪费时间和精力。

第四段：注重资料，提高效率。

在督察工作中，我们需要重视对资料的收集、整理、归档和检索，确保资料的可靠性和准确性。同时，在实际督察工作的过程中，要尽可能地运用先进工具和技术，提高工作效率，减少工作成本。通过高效地使用工具和技术，我们可以让督察工作更加高效，更加科学和准确，为各项工作的推进提供保障。

第五段：注重反思，持续改进。

在督察工作中，我们需要落实好每个环节，积极探索和寻找更加科学和有效的工作方式。同时，我们也需要不断地总结、分析和反思工作的全过程，及时发现问题并加以改进。在持续反思和改进的过程中，我们可以不断提高工作水平和能力，不断寻求新的突破和发展。

总之，优秀的督察工作需要我们在工作中探索、总结和沉淀，积极寻找并整合各种资源，在实践过程中不断学习和进步。通过这些努力，我们可以切实提高督察工作的水平和成效，为各项工作的顺利进行提供坚实保障。

督导督察工作心得体会篇十五

（引言）。

近年来，随着电子产品的普及和便携性的提升，手机已经成为人们生活中必不可少的工具。作为手机行业的领军企业之一，OPPO一直致力于提供用户高品质的产品和优质的服务。然而，仅仅有优质的产品和服务是不够的，OPPO还需要专业的督导团队来监督销售和服务流程，以确保每位用户都能获得最佳的购物和使用体验。作为一名OPPO督导员，我深感责任重大，也从中获得了许多宝贵的经验和体会。

OPPO督导工作是确保销售和服务流程的顺利进行的关键环节。督导员作为企业和用户之间的桥梁，需要保证销售人员的专业素养和服务态度，同时也要及时跟进用户的反馈和问题解决。只有做好督导工作，才能为用户提供更好的产品和服务，提升企业的口碑和市场竞争力。

（二、督导工作的挑战和困难）。

在OPPO督导工作中，我也遇到了许多挑战和困难。一方面，督导工作需要经常出差，对身体和心理状态有一定的要求。另一方面，督导工作中常常需要面对用户的投诉和疑问，需要耐心细致地解答，保持良好的心态。这些困难不仅考验了我的专业能力，也锻炼了我的心理素质。

（三、督导工作的改进与创新）。

在实践中，我不断总结经验，努力改进和创新督导工作。首先，我加强了对销售人员的培训和考核，提高了他们的技能水平和服务意识。其次，我建立了一个完善的用户反馈和问题解决机制，及时跟进用户的需求和投诉，以便对产品和服务进行调整和改进。此外，我还通过建立督导员交流平台和举办督导员培训班等活动，促进督导员之间的交流与学习，全面提升工作水平。

（四、督导工作的收获与成就）。

经过一段时间的努力，我逐渐取得了一些令人骄傲的成绩。一方面，用户对OPPO的评价有了明显的提升，不仅在产品质量上有所体现，也在购物和售后服务上能够得到更好的体验。另一方面，我的团队也不断壮大，形成了一支专业、高效的督导团队，为OPPO的发展和用户的满意做出了积极的贡献。

（结束语）。

通过OPPO督导工作，我不仅提升了自己的专业能力和工作经验，也深刻理解到了优质产品和服务的重要性。作为一名督导员，我将继续努力，不断改进和创新督导工作，为用户提供更好的购物和使用体验，为OPPO的发展贡献自己的力量。同时，我也希望可以通过我的努力，为整个手机行业树立榜样，促进行业的发展和进步。

督导督察工作心得体会篇十六

所谓调查研究，就是人们深入实际进行考察，以探求客观事物的真相、性质和发展规律的活动，是人们认识社会，改造社会的一种科学方法。调查研究，是领导工作的重要方法，是正确决策的重要途径。毛泽东同志曾提出“没有调查研究就没有发言权”的论断，并运用马克思主义的立场、观点和方法，调查和研究中国社会的历史和现状，把马克思主义普遍真理同中国革命实际结合起来，进而提出了指导中国革命的理论和方针政策，赢得了革命的胜利。

国家土地督察制度的建立，是党中央为了加强对土地的管理，实行最严格的土地管理制度，慎重作出的一项重大决策。国家土地督察制度对我国、乃至全世界都是一项全新的工作。国家在设计这项制度的同时，就赋予国家土地督察机构“开展土地管理的调查研究，提出加强土地管理的政策建议”的职责。调查研究成为国家土地督察机构的一项重要任务，是开展其它土地督察工作前的一项基础性工作。

调查研究是一个了解情况的过程。国家土地督察机构成立时间短，只有将近两年时间，工作人员是在全国范围内调配或招考的，加之有回避的工作要求，几乎所有工作人员对所督察区域的实际情况都有一个从头了解熟悉的过程。这个过程对土地督察工作人员开展调查研究提出了更高要求。只有通过调查研究，才能了解督察区域土地利用和管理的真实情况，为土地督察工作提供目的和方向。

调查研究是一个为基层、为群众服务的过程。通过深入基层、深入实际、深入群众，我们才能了解到地方党委、政府在经济社会发展过程中，在土地问题上想些什么、干些什么，群众需要些什么。这些想的、干的、需要的与目前国家的法律法规和政策要求有多大差距，产生这些差距的原因是什么。通过调查分析，提出政策意见和建议，为领导决策提供参考。

调查研究是一个自我学习提高的过程。任何一项法律法规和政策都是在基层创新的基础上总结提炼出来的。基层政府和国土资源管理部门在实施土地管理中，结合实际，创造了许多好的经验和做法，值得学习、总结和推广。国家土地督察工作人员来自全国各地，由于人生经历不同，知识结构和土地管理专业知识水平差异较大，通过调查研究，深入基层、学习基层、了解基层，才能丰富自己的知识和经验，提高土地督察的水平。

调查研究是科学决策的过程。***同志指出：“没有调查就没有决策权”。国家土地督察机构的任何一项决策，都关系到经济社会的发展，都关系到老百姓的切身利益，任何一项重大决策，都必须建立在广泛深入地调查研究的基础上，决策必须在调查之后。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”

调查研究是一个推动工作的过程。国家对运用土地参与宏观调控，加强土地管理而作出的任何一项决策，都需要各地认真加以贯彻落实。国家土地督察机构具有督促各地严格执行的职责。只有通过调查研究，了解各地的贯彻执行情况，对执行较差的，开展一系列的重点督察和专项督察，才能推动国家相关政策落实到位。

国家土地督察机构的调查研究工作，要围绕国家的大局开展，要结合督察区域实际开展，要着眼于解决问题开展，力求得出符合客观实际的结论，从而为土地督察工作的全面开展奠定坚实基础。

督导督察工作心得体会篇十七

督察工作是一项非常重要的工作，需要对被督察对象进行仔细的检查和评估，确保其符合相关规定，保障社会公共利益。在督察工作中，我深刻地认识到了自己的职责和使命，也积累了不少经验和心得，下面我将分享一下我的督察工作心得体会。

第二段：加强督察前的准备工作。

在督察工作开始前，我们需要进行详细的准备工作，包括了解被督察单位的基本情况，准备相应的文书材料，以及制定详细的督察计划等。这些准备工作是非常重要的，它能帮助我们更好地了解被督察单位，也能让我们在实际督察中更加精准和高效，避免出现不必要的麻烦和误解。

第三段：加强督察的公正性和客观性。

在督察工作中，我们要始终坚持公正和客观的原则，不偏袒任何一方，不人云亦云，而是要以客观的态度评估被督察单位的表现，并给出相应的建议和改进意见。在实际中，我们会遇到各种各样的情况，甚至面临各种压力和干扰，但是我们要始终保持冷静和客观，保证督察的公正性和客观性。

第四段：加强与被督察单位的沟通和合作。

在督察过程中，我们需要加强与被督察单位的沟通和合作，及时了解其困难和问题，并积极给予帮助和解答。只有通过建立良好的沟通和合作关系，才能更好地实现督察的目标，让被督察单位更好地改进工作和服务，满足人民的需求和利益。

第五段：总结与展望。

通过这段时间的督察工作，我深刻认识到了督察工作的重要性，并积累了不少经验和心得。在未来的工作中，我将进一步加强自身的能力和素质，不断学习和提高自己的专业知识，积极适应和应对各种复杂的情况和任务，为保障社会公共利益、维护社会稳定和发展做出更大的贡献。