手机阅读

安全生产大整顿心得体会和方法(大全13篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-18 10:24:11 页码:13
安全生产大整顿心得体会和方法(大全13篇)
2023-11-18 10:24:11    小编:ZTFB

通过写心得体会,可以激发我们对学习和工作的热情和动力,不断提升自己的能力和素质。在写总结之前,我们要先对所要总结的内容进行梳理。为了让大家更好地理解心得体会的写作方法,以下是一些范文供参考。

安全生产大整顿心得体会和方法篇一

新的安全生产法法在煤矿安全监察执法方面的变化主要有以下几个。

煤矿安全监察执法的重心就是依法进一步督促煤矿企业落实安全生产主体责任,强化隐患排查治理工作,将事故消灭在萌芽状态,提高煤矿安全保障能力,真正实现不安全不生产。细化了生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员的责任,为推动煤矿安全生产主体责任落实提供了有力的法律武器;把加强事前预防、强化隐患排查治理作为重要内容,赋予安全生产监管部门相应的权力,并设定了严格的行政处罚罚则,大幅提高了罚款额度,加大了企业的违法生产成本。

新的安全生产法要求安全监管部门按照分类分级监管的要求,制定安全生产年度监督检查计划,并按照年度监督检查计划进行监督检查,为煤矿安全监察部门实施计划执法提供了法律依据。计划执法既可以提高执法工作的针对性、有效性,又要求执法人员严格落实、认真履行,是实施“1+4”工作法的前提和保证。

新的安全生产法调整了行政许可事项,将矿山建设项目安全设施竣工验收工作交由建设单位负责,进一步强化了生产经营单位的主体责任,但同时要求煤矿安全监察机构加强对建设单位验收活动和验收结果的监督核查;对验收结果的核查可以与安全生产许可证颁证条件的审查一并进行,即将对煤矿企业安全生产许可证颁证条件的审查和现场核查结合起来,避免了以前既要组织验收又要搞安全生产许可证办证条件审查的问题,简化了许可程序,提高了监察效能。

新的安全生产法加大了对安全生产违法行为的责任追究力度。规定了事故行政处罚和终身行业禁入,将一些行政法规中关于事故处罚的规定上升为法律条文,大幅度提高了对事故责任单位的罚款金额,加大了对事故责任人员的处罚力度,煤矿企业主要负责人对重大、特别重大事故负有责任的将终身不得担任任何企业的主要负责人。加大了对安全生产违法行为的罚款处罚力度,将罚款上限提高了2倍至5倍,并且大多数罚则不再将限期改正作为前置条件,反映了“打非治违”、“重典治乱”的现实需要,增强了对安全生产违法行为的震慑力,提高了违法成本,降低了执法成本,提高了执法效能。建立了严重违法行为公告和通报制度,煤矿安全监察机构要建立安全生产违法行为信息库,对违法行为情节严重的要向社会公告并通报有关部门。

为保障新安法更好地贯彻实施,结合新变化和煤矿安全监察执法职责,在认真学习并向煤矿企业及从业人员宣传新安法的同时,还应当及时制定相关配套制度,修订相关法规、规章、标准和规定,明确职责,进一步推动严格执法。

总之,从新安全生产法的字里行间,我看到了党和政府新的执政理念,那就是“以人为本”、“持续健康发展”、“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”。新的安全生产法是实现“发展是为了人民”美好愿望的法律保障。

安全生产大整顿心得体会和方法篇二

工矿企业工伤事故时有发生,也是不可回避的现实问题。那怎样避免和减少这些事故除了公司加强管理和教育之外,员工自身素质的提高才是最根本的解决之道。

经过学习工伤事故,惨痛的教训给我们敲响了警钟。经过学习我深深的认识到:

树立正确的职业观。爱岗敬业,珍爱自我的工作岗位,对从事的职业有一种自豪感、神圣感和使命感。培养良好的信仰。一个有信仰的人,才会有职责感,忠实于企业,自觉遵守企业的各项规章制度。有了正确的职业观和良好的信仰才不会在工作中迷失自我,自觉做到听招呼,守规矩。成为企业放心,领导满意的好员工。

八小时工作制最早由社会主义者罗伯特欧文于1817年提出,1866年第一国际日内瓦代表大会提出了”8小时工作,8小时自我支配,8小时休息”的口号,要求各国制定法律予以确认。

我国劳动法第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时的工作制度。超长的工作时间,会影响职工身体健康以及文化技术水平的学习提高。更会产生疲劳工作,引发工伤事故。合理安排职工的工作和休息,起到维护职工的休息权利,避免疲劳工作,从而减少工伤事故的发生率,更好的调动职工的积极性,促进社会主义现代化事业的发展。

认真遵守分公司实行的标准工作制度。坚持严格上下班,做到不迟到,不早退。上班集中精神,认真操作,做到不脱岗,不离岗。工作认真负责,按质按量完成岗位工作。积极主动搞好生产现场和设备礼貌卫生。做好交接班工作。

认真学习设备维修安全操作规程。在生产作业过程中,严格遵守设备维修安全操作规程,不违章,按规范作业,穿戴好合格的劳动保护用品。安全用电。高空作业办理高空作业票。在易燃易爆的场所作业,办理动火证。做好安全防范工作。

安全生产大整顿心得体会和方法篇三

20--年-月12日,是我们江苏省电力系统全省停工一天集中学习与讨论安全生产的一个难忘的一天,有史以来也是第一次,这对于我们电力职工也是一种关爱,同时也说明了安全生产迫在眉睫的重要性与必要性。

从12日一天的学习与讨论中,使我懂得了安全的危害性,在平常的工作中还真没有意识到安全是如此重要,作为我来说也是在供电所干过,也熟悉工作现场的情况,有时候也就觉得图省事,不管什么安措还是规章,只要把任务完成就算了,就算了事完成任务了。记得在我刚上班的时候,那时候供电所叫农电管理站,当时在施工时没有验电器,也不知道线路停电还要验电,就知道跟着设备员或老同志去干活,经常是不管干什么活,甚至是什么工作任务都不知道上去就干不知道线路带不带电,从来不知道验电是怎么回事,后来干得时间长了,慢慢的通过各种渠道的学习与经验聚集才知道后怕,想一想当时万一有一次线路带电,可想而知是什么后果。我想很多人有这种经历,当时也许是我们设备差,不正规造成的那一种局面,但我们今天有这么好的条件还为什么不好好珍惜呢?今天通过学习使我恍然大悟,真的有些害怕,想一想真的是安全无小事,有一些小的细节就能决定成败,这样说一点不夸张,电力这一行摸不着,也看不见,别看现在你说不怕,没事当然很好但有事就晚了,尤其到时后悔何不小心谨慎呢!

以下是我自己从此次学习中排查的结果。我会在以后的工作中杜绝此类情况发生,切实把安全工作落到实处。

麻痹心理;口头上讲遵章守纪,但无人监督时就违反规章,作业中马虎、凑和、不在乎,缺乏良好的工作激情和责任感,自我安全意识差,思想松懈,麻痹大意或仅凭借“老经验”办事,这是一种最容易引发事故的不安全心态。

侥幸心理;怕麻烦,图省事,作业时不穿戴防护用品,嫌戴安全帽、打保险绳麻烦,干活不方便,把本应履行的程序减少了,颠倒正常程序,总是认为习惯性违章不一定造成事故,甚至错误的认为造成事故也不一定死人。有时还会给违章者带来省时、省力的短期效益。缺乏敬业爱岗精神和认真踏实的工作作风。

负责人心里:技术不精,业务不熟或经验不足,主观臆断,盲目自信,有章不循,相信经验,忽视规程,自以为是,冒险作业。总认为“以前这么干都没有出事故,现在这么干也不会出事。

逆反心理;凭情绪干活,由于生活、工作中不如意或对一些现象心存反感,而不遵守安全规章,逞强好胜,失去工作热情,付之于消极对立情绪,时有违章和冒险动作出现。

施工现场佩戴安全帽,虽说有些职工带了但是佩戴不规范,形同虚设好像就是有那么回事应付检查就算完事,其实要有正确的认识,首先安全帽是保护自己的,要彻底转变观念。

在施工中验电要规范,进行对验电器绝缘部分检查,即使是明知停电的情况下,不论高低压一定要按照规定,先验低压,再验高压,先验下层,再验上层。尤其在验电时一定要穿绝缘鞋,带绝缘手套,在带绝缘手套的时候坚决检查绝缘手套有无漏气现象,发现缺陷应及时更换。

为了提醒人们对不安全因素引起注意,预防发生意外事故,在施工中应在带电设备或电杆上悬挂各类不同颜色及不同图形的标志,可以使工作人员引起注意。有一个明确的分界点。

在施工现场悬挂警告标志如:注意安全、当心触电、当心爆炸、当心火灾、当心腐蚀、当心机械伤人、当心伤手、当心吊物、当心扎脚、当心落物、当心坠落、当心车辆、当心弧光、当心瓦斯、当心塌方、当心坑洞、当心滑跌等。这样处处把安全列入工作,促使心里有安全,想安全。也可避免责任。

在生产中要把职工提出好的建议,及时的落实到位,这样才能调动职工的积极性和主动性,激发职工工作热情。

要想把安全工作落到实处,我最大的想法就是重抓人员思想问题,因为只有从人员思想上去认识安全,知道安全的危害性,给单位、自己、他人、亲人、朋友等造成的伤害,正确树立以人为本抓安全的想法,要把“安全当作无站的车,无点的钟,永无间歇,永无止境”;要教育职工,时刻提醒自己成在安全,败在事故”只有安全才是出路”。把安全思想深深的烙在脑海里,时刻绷紧安全这根弦。

安全生产大整顿心得体会和方法篇四

按照当前开展安全生产大整顿活动安排,针对自身存在问题的原因进行认真剖析,举一反三,查找个人在安全管理上存在突出问题,以党员带头的表率作用带动职工安全生产大整顿的整体有效开展。作为一名工作负责人,对个人安全工作情况进行自我剖析,查找我在落实安全管理职责方面存在的不足能提出意见和建议,以便在今后的工作中加以改正。

大整顿给让我触动很大,发人深省。对照本职当前的安全现状来看,深深感到问题很多,令人触目。这些问题的存在,对我应该是一个警醒。说明在落实安全责任,狠抓安全管理上,还没有做到尽善尽美,与局和工区的要求的安全管理实际还存在很大的问题。自开展安全生产大整顿活动以来,按照开展安全生产大整顿的总体思路,自己在履行安全的力度上,在安全责任的落实上,在管理制度的执行上都有一定的提高,在各项工作的执行上也基本上达到了“事不过夜”。

3、通过对岗位职责进行重新修订,对自身职责标准概念有了更深刻的认识。在执行工作时,重落实和检查,发现问题,分析原因,解决问题。

作为一名工作负责人,要以此为鉴对照问题举一反三,彻底消灭自身上存在的问题,把“落实”作为关键点和突破点,重落实、抓落实、真落实,从实质上使各项安全管理责任真正落到实处,把工作抓实、做细,使我班的各项工作上台阶、出成效。

安全生产大整顿心得体会和方法篇五

安全生产,这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号,更是我们工作的第一准则,是我们人身安全保障的措施,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。忘记了这个准则,就是把自己加上作料送到“电老虎”的笼子里。

如果没有各项安全保障措施,电力工作的危险程度要远远大于战争。因为战争并不是每个人都会牺牲,而电力生产如果没有安全生产措施的保障,任何人都躲不过“电老虎”的魔爪。打仗如果没有运筹帷幄、如果没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合,就要输掉战争。电力工作也一样,如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。绝不亚于输掉一场战争造成的后果。因此电力工作就要象军队那样,纪律严明,指挥到位。

随着安全生产法的颁布,安全生产上升到法律的高度。是啊,你个人不遵守安全生产准则,后果可能是对别人造成伤害,这就是“谋杀”罪!也可能是造成国家经济损失,这就是“危害国家安全”罪!即使没有造成严重的后果,你也是“玩忽职守”罪。我们工作中的安全措施,如“两票三制”,工作人员如果不能严格遵守,而是走走过场形式主义,就是“有法不依、执法不严”。就是威胁人身安全、国家财产,就是犯罪。“xxx”事故中就存在工作票“代签名”、“未签名”现象、也没有严格执行工作间断、转移签名制度,就是没有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度。

我以后要严格要求自己,认真遵守各项安全保障制度,履行安全生产职责,认真遵守“两票三制”等安全保障措施,决不麻痹大意,为了家庭的幸福、为了事业的繁荣,而珍惜自己和他人宝贵的生命。

安全生产大整顿心得体会和方法篇六

为切实加强我院安全生产工作,严防重大事故的发生,卫生院安全生产工作将继续以统领全局,坚持安全发展观念,以宣传贯彻和实施《安全生产法》为重点,坚持“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立“安全责任重于泰山”的思想,继续深入开展安全生产专项整治,落实安全生产责任制,抓好安全生产日常监管工作,加强安全生产法制建设,积极开展安全生产法律宣传教育,建立健全安全事故行政责任制度,集中精力、突出重点、狠抓落实,采取强硬措施,坚决遏制重、特大事故的发生,为我乡的经济持续、健康发展和社会稳定创造良好的安全环境。把防范重特大生产事故作为重中之重,加强日常监督,狠抓安全管理,促进全乡安全生产形势进一步好转。

一、指导思想。

认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,以减少安全事故为目标,加强机构队伍和法制建设,突出执法监督,完善责任体系,夯实工作基础,强化专项整治,为全乡经济和社会发展提供良好环境。

二、加强领导。

成立以院长为组长管理安全生产,与各科室工作成员成立工作领导小组;院长为第一责任人,科室分管领导为直接责任人,各包片包干负责本科室内的安全生产监管工作,各相关科室认真履行工作职责,与院委共同抓好卫生院的安全生产工作。为保增长、保民生、保稳定创造良好的环境,并高度重视、周密部署、精心组织,全面进行隐患排查和整改治理,确保安全生产。

三、工作重点及责任落实。

(一)切实抓好消防安全。

一是加强消防安全知识的宣传,利用场天、学生、群众聚集或农村酒宴上进行宣传,二是加强公共聚集场所的消防安全,加强事故易发的重点科室、要害部位、关键环节的巡查,特别是针对各科室中存在电线老化的安全隐患要督促整改,不走过场。

(二)切实抓好危险化学物品及爆炸物品的管理。

卫生院要搞好危险、有毒化学药品的检查和处理,对剧毒化学药品实行全过程跟踪管理。要严格规范危险化学药品的管理。

(三)切实加强公共卫生安全管理。认真落实突发公共卫生应急条例,建立公共卫生防疫长效机制。切实抓好传染性疾病的防疫,特别是流感的防疫。加强食品卫生安全检测,加强食品市场检查,搞好学校食品卫生安全。

四、工作措施。

一是大力推进安全宣传工作,广泛开展群众性的安全生产活动,利用场天进行各种安全知识宣传,定期或不定期到学校开展安全培训工作。二是加强对各科室安全生产责任人和监管人员的培训,对各科室安全生产有关人员分期、分批、分类进行《安全生产法》、《道路交通安全法》、《烟花爆竹安全管理条例》、《危险化学品管理条例》等法律法规和相关业务知识培训,通过抓培训教育,提高安全生产意识和法律水平。为安全防范打下坚实基础。

(二)建立安全生产生产巡查制度,加强安全生产执法。

加强安全生产行政执法,要建立和完善各科室消防的监管工作,针对不同的安全特点,制定有针对性的安全检查实施方法,落实领导分工、分片包干和专人巡查制度,并把巡查工作记录在案;每月进行监管,加强安全生产工作的动态管理,对查出的隐患督促整改,逾期拒不整改或整改后仍达不到安全生产要求的,坚决依法予以处理。

(三)加强隐患排查整治,强化事故责任追究。

一是加大安全检查力度,实行重大事故隐患、危险源备案制和台帐制,对在各类检查和日常执法监督中发现的重大隐患和危险源,要登记台帐备案,隐患不消除,台帐不消号。二是把检查与执法结合起来,督促隐患整改。对各科室安全检查中发现的事故隐患要依法下达整改通知书,凡是消极对待或顶着不改的,要依法依规严肃处理。三是进一步加大事故查处的力度,严格按照“四不放过”原则,严肃查处每一起事故。

五、加强安全值班制度。

要求安全生产工作领导小组的同志24小时不准关手机,加强双休日、“春节”、“五·一”、“十·一”等各节假日期间的安全值班工作;并加强安全汇报,严格岗位责任制。值班人员一定要坚守岗位,尽职尽责,一旦发生险情或事故,及时进行抢险救援和妥善处置,重大问题按程序要及时、如实、逐级汇报。

安全生产关系到人民生命财产安全,关系到卫生院发展稳定大局,责任重于泰山。在今年的安全生产工作中,将坚持“安全第一,预防为主”的方针政策,围绕县委对安全生产工作提出的新要求,认真抓好安全生产工作,为创建和谐平安单位而努力奋斗。

安全生产大整顿心得体会和方法篇七

8月31日,在他们碳素厂,发生一起安全生产事故,组装车间的相某等在相互配合拆装阳极氧化摆杆时,发觉机械故障时并没有汇报,并违规行为,导致相某右大腿骨折。本次安全事故的原因很多,悬链钟不可靠,摆杆承受力不匀,阳极氧化钢爪存有影响这些,这都是客观存在的,还有一些主观方面的主要原因:安全意识薄弱立在设备中违规行为,悬链小轿车操纵失效之后没有停止工作,员工对非拆装位拆卸阳极氧化钢爪的风险性了解不足。事故发生后,生成碳素厂、企业安环部秉着对事故四不放过原则,对安全事故的主要原因展开了数次详尽的解读,对事故的责任者展开了严肃的经济处罚,并且对于此次事故对广大职工进行了一次安全知识教育。

作为一名代班组长,我认识到本安全事故的教训是深刻,安全事故不但给公司导致了损害,也帮责任者及相关负责人增添了财产损失,与此同时给本人导致了无法挽回的奋斗精神痛苦。思痛之外,我更加体会到安全防范措施,对如何进一步做好安全工作有深刻感受。

一、提升安全素质,避免安全事故。此次事故的关键根本原因是作业员关键时刻失去对安全事故的可能性预料和后果的观念,也就是平时常说地对安全心存侥幸。因此,抓安全生产制造务必搞好人安全性文化素养、安全性思想意识的教学和提升。

二、从各方面来提升职工的安全防范意识。安全生产工作仅有起始点,并没有终点站,全体人员要互教互学,扬长补短,互相促进。要保持全神贯注抓安全的良好的`习惯,作业员在保证三会、四懂前提下,还必须做到五勤,这样才能能够更好地确保生产制造的安全性。

三、塑造安全就是效益的思想。现阶段企业左右已经铭心刻骨地开展降低成本主题活动,作为一线员工搞好安全工作就是很好的降低成本。在工作上不但要灵活运用各类安全操作规程,还需要养成良好安全操作规程习惯性,避免违章操作,勇于同身旁的危险行为较真儿。每一位劳动者在日常工作上保证相互监督、互相提示,立即消除安全隐患。

只要人人都来重视安全,密切关注安全性,把生产安全牢记在心,清除一切对安全管理的饶幸心理状态,企业的安全生产工作必然能做的更好。

安全生产大整顿心得体会和方法篇八

安全生产,是煤矿永恒的主题。“安全第一,预防为主,综合治理,总体推进。”是煤矿安全生产的方针,他体现了党的“以人为本”的宗旨。但在当前的煤矿生产中,人身事故、机械事故时有发生,给职工及企业造成了无法弥补的损失,引起了各级领导的高度重视。因此,开展“六反”大讨论活动,经验和教训,很有必要。现结合矿四季度开展的以“六反”为主要内容的安全季活动,谈点体会。

反松懈、反自满、反麻痹、反骄傲、反“三违”、反低标准作业是保证煤矿安全生产的基本条件,忽视其中一相,则会给个人或企业造成一定的损失。在安全生产中,人是决定因素,“六反”内容是对人而言的,通过一定的手段,可以左右人的行为。在长期的安全生产中,上至领导,下至工人,都会存在不同程度的自满、骄傲等行为,给安全生产造成隐患。

在我矿大搞质量标准化及开展“三个”亮点建设中,取得了一定的成绩,有少数领导、职工面对成绩而沾沾自喜,认为总体上搞的较好,而忽视了具体的细节,可能会在某一方面出现隐患而导致事故的发生。在“六反”工作中,反“三违”是安全工作的重要方面。

“三违”既违章指挥,违章作业,违反劳动纪律。在生产过程中,不仅指挥者要有很强的指挥应变能力,工作者要有熟练的技艺,而且必须自觉遵守各项操作规程和劳动纪律,按标准进行,形成每个环节,每道工序,每个人应有的职责范围。

如没有这些规范要求,劳动过程中可能会发生混乱,对生产造成损失,给人身安全带来危害。所以,只有每个指挥者、劳动者都能严守规章制度,严守劳动纪律,杜绝“三违”行为,为“六反”提供保障,限度地减少和消除各类伤亡事故的发生,从而达到克服安全生产工作中的薄弱环节,切实解决企业安全生产中存在的各类问题,使煤矿安全生产的方针真正落到实处。

通过开展“六反”大讨论,结合煤矿工作实际,体会到:“六反”内容是不可分离的,人处的岗位不同,但问题是相通的。在我们的实际工作中,也是存在的。松懈、自满、麻痹、骄傲、低标准作业、甚至“三违”现象在我们工作中时常发生。要克服这些现象,除了要不断加强业务技术知识、煤矿规程的学习外,重要的是要不断提高遵章守纪的自觉性。要做到遵章守纪,目前,必须在安全生产中建立五个方面的约束机制。

一是法律约束,要通过对安全生产法律、法规知识的学习,提高领导和职工的安全生产意识,用法律、法规约束个人的行为。

二是制度约束,根据其岗位的不同特点,建立完备的安全规章制度、安全操作规程及工作措施,严格要求劳动者按制度和规章进行生产,提高劳动者的安全生产责任心。

三是标准约束,安全生产必须实现标准化,生产现场做到统一标准,对操作者,指挥者都应该统一到一个标准上,对安全生产的考核,也必须按统一标准进行。

四是检查约束,各级领导深入到现场,深入细致地进行安全生产检查,发现问题,立即整改,使检查做到经常化、制度化、标准化。只要措施得力具体落实,无论对领导,对职工都是一种良好的约束。

五是监督约束,各级安全管理,监督人员在各自的巡视范围内,预先发现,分析判断或控制各种不安全因素防止事故的发生。监督也是一种自我约束,只有通过上述五个方面约束机制,才能不断提高,劳动者安全生产自觉性,使遵章守纪成为一种良好习惯。

结合这次“六反”活动,我立足本职工作岗位逐项对照自己的工作,认真检查、反思。首先从对安全生产重要性的认识上检查自己,正确理解安全生产的意义,结合安全生产法律、法规,规范自身的行为,提高遵章守纪的自觉性,其次要不断学习本岗位业务技术知识学习安全规程,按章作业,坚持不安全,不生产的原则,杜绝各类事故的发生,第三要积极参加矿及车间开展的各项安全生产活动,明确安全生产目标,实现安全生产目标。

安全生产大整顿心得体会和方法篇九

7月份以来,勤得利分公司按照公司黑北农办发〔20xx〕15号《关于印发安全生产大检查大整顿工作实施方案的通知》精神和总局、管局有关文件和会议要求,结合分公司实际开展了安全生产大检查大整顿工作,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,加大部门联合执法力度,全面深入排查治理安全生产隐患,堵塞安全监管漏洞,强化整改措施落实。现将勤得利分公司安全生产大检查大整顿工作开展情况总结汇报如下:

按照上级要求,分公司专门成立了以总经理为组长,副职领导为副组长,安委会成员单位负责人为成员的安全生产大检查大整顿工作领导小组,并下设办公室在分公司安委办,负责日常统筹协调和信息报送工作。

自此次安全生产大检查大整顿工作开展以来,各单位、部门对事故易发的重点场所、要害部位、关键环节、排查出的隐患和问题按大检查情况表列出清单,建立台账,制订整改方案,落实整改措施、责任、资金、时限和预案,并对本单位和部门安全生产状况进行全面评估。

各单位、部门对事故易发的重点场所、要害部位、关键环节、排查出的隐患和问题按大检查情况表列出清单,建立台账,制订整改方案,落实整改措施、责任、资金、时限和预案,并对本单位和部门安全生产状况进行全面评估。每周一向分公司安委会办公室报送检查情况,每月中旬报送大检查大整顿进展情况及问题分析的阶段总结,确保不走过场,见到实效:

1、第一管理区针对排查出的水稻承包户地点运送务工人员的车辆不符合要求,照明线路安装不规范;摩托车驾驶人员不戴头盔、无证驾驶;营区居民房屋烟筒年久失修破损;一些入库农机车辆反光标识不全等安全隐患进行了监督整改。

2、第二管理区对检查发现的地号房屋电线存在老化现象,烟筒有排烟不顺畅,油桶离房屋太近;摩托车驾驶员牌证不齐全,不带头盔多,灯光信号个别有失灵;农机具反光牌不齐全,农机载人现象时有发生;地号及家属区液化气罐有超期未检使用等安全隐患进行了全面整改。

3、第三管理区对检查发现的周长军和程兴森两户农用机车与拖挂无安全链、销,张玉明和冯成国两户的拖挂没有反观标识等农机安全附件缺失进行了督促整改。

4、第四管理区针对部分机车拖车无反光标识,无安全销、链;35居民组打更房电线存在老化问题;24居民组打更房无漏电保护器;8居民区机务区消防设施不全和消防通道不畅通的安全隐患进行了监督整改。

5、第五管理区排查报告,营区308棵绿化树与低压输电线路交汇触碰,需要分公司与林业部门和供电部门磋商解决;督促新引进农机具、车斗安装了反光板、反光贴等安全标识。

6、第六管理区检查发现农具场一处库房墙面倾斜,及时将隐患上报,得到批准后进行了拆除;在43站检查中发现的牌照黑01—j7480机车无保险链、安全销等安全附件进行了现场整改。

7、第七管理区对排查出的催芽基地线头开裂老化现象、吴春军电井漏电、晒场打更房私接灯头、宿舍插排有漏电现象等用电隐患进行了及时整改。

8、工业部门在对分公司粮食加工企业的检查中发现以下问题:一是个别企业对此次安全生产大检查大整顿工作重视程度不够,执行力不强;二是少数企业安全生产管理台帐资料不完整,对安全生产工作任务落实情况、相关会议精神和文件的传达贯彻情况没有具体记录;三是安全生产主体责任没有严格落实,没有按法律法规的要求建立健全安全生产管理组织、规章制度;四是个别事故隐患整改不力、长期存在,一些隐患问题虽进行了治理,但并未根除,仍需谨慎治理,切实从本质上彻底根除隐患,确保安全。

9、安全办监督供电部门就居民区多处存在隐患的输电线路进行了整改;监督城建部门就排水井盖破损缺失进行了维修,对多栋楼房墙面砖裂隙进行了排险;监督交警中队在平交道口设置让行标志。

10、联合公安消防部门开展多警联勤消防安全大检查,重点检查稻米加工、储存等人员密集场所、公众聚集场所等重点单位。对行业场所消防设施和存在的安全隐患进行全面检查。对行业场所灭火器配置是否齐全、安全出口是否通常、安全出口、照明灯等是否符合要求以及消防安全责任制的落实情况进行细致检查。此次共检查了60家场所,发现火灾隐患26处,整改火灾隐患26处、更换灭火器500余个。

11、8月份以来,勤得利分公司遭遇三十年一遇特大洪灾,干部职工纷纷投入到抗洪抢险工作中去,期间,分公司安委会组织相关人员对水产公司渔业三队、北大荒鱼展馆等防洪现场进行安全检查,安排专职安全员负责防洪人员的安全防护工作,及时上报信息。有效保证了防洪人员的安全。

通过此次安全生产大检查大整顿工作,排查出一大批安全隐患并得到及时的治理,大部分单位安全意识有所提高,分公司辖区安全环境得到进一步改善。虽然取得了一些成绩,但形势不容乐观,主要表现在:

1、对排查出的安全隐患未能及时有效的整治,特别是对下达限期整改指令的隐患未采取闭合管理,导致一些隐患长期得不到治理。

2、对本行业安全管理职责范围模糊,对一些隐患模凌两可,或视而不见,或相互推诿,形成管理空位,导致一些隐患无人监管。

3、对隐患的认知程度受限,对隐患的危害程度缺少科学的判断,或对可能发生的隐患没有预见性,因此没有足够的防范意识和防范措施,隐患仍然长期存在。

4、对隐患排查治理工作没有建立长效机制,未能经常性地开展工作,有布置有行动,无布置就没有行动,被动式开展工作,自觉履职意识低,导致有些行业安全监管滞后,安全形势不稳定。

为了进一步抓好分公司安全生产工作,针对以上存在的问题,重点落实以下三项措施:

进一步明晰各部门安全生产职责,全面落实安全生产责任制度,强化安全生产目标管理,加大事故隐患治理力度,预防和减少安全事故。各部门认真履行安全生产职责,各司其职,各司其责,实现责任全覆盖。

2、扎实开展隐患排查。

在安全生产大检查中,围绕安全生产工作实际扎实开展安全生产大检查,切实做到“纵向到底、横向到边、不留死角”;对重点行业、重点领域、重点部门做到“查深、查细、查透、查实”,对发现的问题及时采取整改措施,消除隐患。要实行领导亲自带队查;依据职责分线查;带着问题重点查。避免安全检查走形式、走过场。

3、各部门相互配合,重点突出,不留死角。

各部门要相互配合,形成合力,既要突出重点,也要不留死角。做到“五个突出”,即:突出责任落实,层层包保各负其责;突出宣传教育,确保思想认识到位;突出重点部位,确保安全排查到位;突出规范要求,确保各项措施到位;突出隐患整改,确保整治工作到位。

安全生产大整顿心得体会和方法篇十

一年一度的“安全月”活动在公司的精心部署、车间的精细组织下即将告一段落,这次的“安全月”活动,首先从公司陶经理在动员会上的讲话《安全生产·以人为本·从心开始·安全到家》中,已对安全生产的重要性有了更深层的感悟,接下来参加了学习相关安全法规、安全操作规程,观看电力安全电教片等活动,下面谈谈本人“安全月”的。

损失惨重、令人震惊和心碎的事故一再告诉我们“安全生产”决不是一句简单警语。安全生产的本质是珍惜生命。关爱生命,对生命至高无上的尊重是社会文明进步的表现。尤其电力生产事故更不容忽视,容易导致社会性灾难,不仅人命关天,而且社会责任重大。安全是和谐社会的需要,电力安全是对社会和谐的贡献。虽然近几年,公司在安全生产方面加大了物质和思想教育的投入,取得一些成效,创出不少新的成功经验,保证了安全生产基本稳定局面。但没有完全实现安全生产的可控和在控,仍然如履薄冰,胆战心惊。人祸大于天灾。对安全生产构成威胁的主要来源,是一些素质不高的员工和缺乏管理能力的干部。员工业务素质和安全素质不够,是生产岗位上的危险点。本来是要求通过人地努力来预防事故,结果是由于人的素质不精品学习文档?够,不仅起不到预防作用,甚至会导致新的事故发生。这类员工数量越多,对安全生产威胁越大。而作为生产的组织者,部分干部缺乏管理能力,更无法保证各项落实,难以形成有效组织约束,维持不住有效工作秩序,结果只能是带来无序和混乱,为引发事故埋下隐患和创造触发条件。如果素质不高的员工和缺乏管理能力的干部组合在一起搞生产,那无异于在弹药库里玩火,制造灾难。

重视安全,感恩安全!启动安全月通过对典型事故和身边事故案例进行剖析等活动,增强企业自我防范意识和自主保安能力,采取切实有效措施防止同类事故发生,坚决遏制重特大事故。全国“安全生产月”活动将于某某年5月30日至6月30日开展,包括全国性和区性活动两部分。

从1991年开始,全国安委会开始在全国组织开展“安全生产周”活动。1991是“八五”计划实施的第一年,也是我国开展治理整顿,深化改革的一年。为了保证“八五”计划的顺利实施,给经济建设创造一个良好的安全生产环境,6月17日至23日,全国安委会首次开展了以“安全就是效益和提高职工安全意识”为主要内容的“安全生产周”活动。

此次活动旨在最大限度地消除身边的事故隐患,遏制重特大事故发生,促进安全生产形势稳定好转。活动以“三个代表”重要思想为指导,贯彻“安全第一、预防为主”的方针,突出“安全责任重于泰山”这一主题,普及安全生产的法律法规和安全知识。为了进一步强化各级、各岗位的安全生产责任制,在安全生产工作上真正做到各司其职、各负其责,活动主题定为“安全责任重于泰山”。另外,还举行了“安全生产万里行:活动,全国各地区继续开展安全生产检查,企业进行安全生产自查,重点放在制度建设、遵章守纪、设备设施运行状况等方面。

通过开展“安全生产月”活动,进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识,促进了全校安全形势的稳定,为交通的快速发展创造了一个安全、健康、稳定的环境。

安全生产大整顿心得体会和方法篇十一

近年来,安全生产事件频发,给人们的生命财产安全带来了巨大威胁。为了加强企业的安全管理和促进安全生产,各地开展了一系列的安全生产整顿工作。作为普通员工之一,我深受整顿工作的影响,也反思到了自身的问题和不足。下面,我将就这次安全生产整顿反思,分享我的心得体会。

首先,我认识到安全意识的重要性。这次整顿工作深刻唤醒了我对安全意识的重视。在工作中,我们要时刻警醒自己,始终牢记安全是第一位的。过去,我有时候会忽略一些细节,比如疏忽检查工具的状态,没仔细查看设备运行是否正常等等。这其实是由于我对事故发生的可能性没有足够的认识。通过这次整顿工作,我深刻认识到哪怕一点点疏忽,都可能导致事故的发生。因此,我下定决心从现在开始,无论做什么工作,都要将安全放在首要位置。

其次,我意识到了安全培训的必要性。整顿工作中,公司组织了多次安全培训,让我们了解了危险源的种类和防范措施,学习了安全操作规程和应急处理手段。这些培训不仅提高了我对安全知识的了解程度,也加强了我的安全技能,让我在危险来临时能够做出正确的反应。我明白,只有通过不断的学习和培训,才能更好地提高自身的安全素养,增强应对危险的能力。

再者,我体会到了团队合作的重要性。整顿工作过程中,我们都参与了工作组组建和工作日常管理,大家紧密合作,齐心协力完成了任务。通过这次合作,我深刻体会到了团队的力量。在安全生产中,我们要相互帮助,共同努力,为了安全而奋斗。只有团结一心,才能共同克服困难,确保安全生产的顺利进行。

同时,我也看到了现有管理制度的不足之处。安全生产整顿工作中,我们对公司现有的安全管理制度进行了深入的检查和分析,发现了不少缺陷和漏洞。有一些管理制度过于宽松,执行不严格,存在着检查不到位、责任不明确等问题。这次整顿反思,使我深刻认识到了制度规范和执行的重要性。我认为,公司需要进一步完善和健全安全管理制度,加强对员工的培训和督促,确保制度的有效执行。

最后,我明白了安全生产是每个人的责任。安全是人人有责的事情,不仅是企业的责任,也是每个员工的责任。在工作中,我们要时刻保持警惕,积极发现和解决安全隐患,切实做到安全第一,确保自己和同事的身体安全。同时,我们也要积极参与到安全管理中去,提出自己的建议和意见,共同为安全生产作出贡献。

通过这次安全生产整顿反思,我意识到了自身存在的问题和不足,也加深了对安全工作的认识。我将时刻保持警醒,坚守安全第一的原则,不断提高自身的安全意识和技能,为企业的安全发展贡献自己的力量。同时,我也希望企业能够进一步加强对安全生产的管理和监督,共同营造安全、稳定的工作环境。让我们共同努力,以更高的标准、更严的要求,确保安全生产工作的顺利进行。

安全生产大整顿心得体会和方法篇十二

第一段:引言(200字)。

安全生产事关每个人的利益和家庭的幸福,是现代社会发展的基石。然而,随着社会进步与经济发展,安全生产问题也越来越复杂和严峻。为了加强安全生产管理,从根本上消除各类事故隐患,我单位开展了一次安全生产整顿活动。通过反思和总结这次整顿,我深感安全生产事关全体员工的切身利益,必须时刻保持警醒,并树立正确的安全意识。

第二段:反思过去(200字)。

在整顿活动中,我反思了过去的安全工作。比如,许多员工存在安全意识淡薄、处置事故缺乏经验等问题。于长期稳定的工作环境,员工更容易放松警惕,对事故易发区域和高危区域的认知不足。另外,由于应急预案不健全,员工常常没有应对突发情况的准备。

第三段:表扬进步(200字)。

但是,正是通过这次整顿活动,我也看到了很多积极的变化和进步。一方面,通过加强宣传教育,员工的安全意识得到了有效提高,对待工作中的危险因素有了更为清晰的认识。另一方面,公司针对各岗位制定了相应的安全操作规程,加强了岗位培训,提升了员工的技能素质,使得员工在面对事故时能够冷静应对,并采取正确的处置措施。

第四段:反思深化(300字)。

在整顿工作的过程中,我意识到,安全生产工作并非一劳永逸,需要长期坚持和不断完善。首先,必须加强源头治理,确保生产设备的安全性和可靠性。并且,组织开展专项教育培训,提升员工安全知识和技能,使他们能够根据不同情况采取正确的安全措施。另外,应加大对隐患的排查和整治力度,及时消除各类安全隐患,保障生产过程的安全稳定。最后,要建立完善的事故处理机制和应急预案,确保在发生事故时能够迅速、有序地进行应对。

第五段:总结结论(300字)。

通过这次安全生产整顿活动,我充分认识到安全生产是一个长期而复杂的系统工程。要保证安全生产,不仅仅需要靠员工的个体自觉和行动,更需要组织和管理层的全力支持和有效监督。在今后的工作中,我们要深入贯彻落实整顿活动的成果,坚持“安全第一、预防为主”的原则,持续加大安全生产工作的力度。只有这样,才能确保我们每个人的生命安全和健康,实现公司的可持续发展。

安全生产大整顿心得体会和方法篇十三

我局自9月14日起开展了为期一个月的安全整顿活动。活动期间我单位认真学习了《供电局关于开展安全整顿月活动的方案》及其指导意见和x局长在9月15日大会上的讲话、xx局长在9月15日大会上的讲话及x局长在9月15日大会上的讲话精神。在此期间还学习了我局下发的各项规章制度、考核标准、管理规定及相关的法律法规,确保每天抽出2小时时间进行学习。

通过学习整顿使我们认识到,我局此次整顿不仅是安全工作的整顿,更是全局各方面工作的整顿,既要单位和自身在安全管理工作中存在的问题,还要查找在实际工作中存在的差距和不足。我们还从学习中体会到规范管理、严格考核是做好安全工作的基础。管理不规范就会存在漏洞,存在漏洞就必然会出现安全事故,不出事故只不过是偶然现象,我们坚决不能存在侥幸心理得过且过。

有了规范的管理还要有严格的考核做保障,只有严格的考核才能使规章制度得到落实,才能保证规章制度不会变成一纸空文。因此,规范管理、严格考核是安全工作的基础,只有规范管理、严格考核才能更好的保障我局的安全管理工作。

通过安全整顿月的学习,我们对本单位存在的问题进行了认真的查找,发现我们在以往的工作中存在着许多安全隐患,在工作中、生活中和思想上,我们没有切实做好安全工作,仍存安全意识不强,思想麻痹大意、心存侥幸心理,没有从思想的深处牢固地树立起“安全第一”的思想。对局里指定的各项规章制度落实的不到位,没有认识到规章制度的重要性和严肃性,处处讲人情、留面子就是不按规章制度执行。对各种安全文件的学习也不够深刻,没有认识到这些都是血的教训。在安全检查中对习惯性违章、无票工作、超越范围工作、安全措施不完善、盲目指挥、冒险工作等违反《电力安全规程》的行为,没有进行有效的阻止和惩罚,放松了要求,从而导致了习惯性违章屡禁不止的现象。从而间接导致了此次事故的发生。此外,对“三种人”的管理和培训也存在不足,培训流于形式,走过场根本起不到应有的作用。对小施工现场安全管理空白,几乎没有针对小施工现场进行过检查,也没有相应的管理措施。劳动纪律松弛,组织观念淡薄,“干私活和私自干活”的现象屡禁不止。

通过“安全整顿月”活动,我们科室在安全思想、安全管理、规章制度、作业流程、劳动纪律等方面查出了不少的问题,并采取了一些措施进行了整改。通过整顿学习我们还清楚地认识到,我局安全生产的基础十分薄弱,部分人员的思想根本没有得到转变,习惯性违章还在经常发生,设备隐患到处可见,事故风险就在我们身边,就在我们日常工作中。安全生产的形势很严峻。

通过这次学习,提醒了我们在工作中不能讲人情关系,将规章制度置之不理,一切要按制度说话,按制度办事,否则,管理工作将无法开展。

此次整顿活动对我感触很大:

首先:我们认识到自己在工作中、生活上对安全工作认识很不到位。今后我们要加强对安全工作的理解深度,更要吸取事故的教训,加强各方面安全知识的学习和安全规程的掌握,认真执行局制订的各项规章制度。

其次,在思想认识方面,使我们知道了在供电企业安全部门工作,除必须具备基本的安全知识,《安规》都要熟记于心外,还要在工作中按要求严格执行。《安规》是血的经验总结,我要只有按照《安规》操作才不出事。如果不按要求做,不出事是偶然的,出事是必然的。我们只有树立“如临深渊、如履薄冰”的忧患意识,才能居安思危,超前防范。安全是各项工作的基础,任何时候都要正确处理安全生产与经济效益的关系,任何时候、任何情况下,都不能存有侥幸心理,必须牢固坚持“安全第一,预防为主”的正确方针,时刻牢记安全是所有工作的基础,是重中之重。

第三,在以后的工作中我们一方面要加大对施工现场检查力度,加大对基层单位的考核力度,坚持原则,坚决执行考核制度。另一方面还要加强安全培训,提高培训质量,提高全体人员的安全意识及自我防护能力,保证以后不会发生各类事故。

第四,我们要认真总结事故教训,将原有的安全管理制度、处罚规定等相关文件、制度重新进行审查,将不足的部分根据有关规定进行补充,将安全管理工作做细、做实、做到位。

您可能关注的文档